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中层管理者胜任力模型的构建

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摘要一、胜任力及其模型的由来胜任力最早被运用于美国国务院选拔外交官。当时美国派遣外交官至欧洲及非洲任职，结果发现去欧洲的外交官都完成任务并受到当地政府的欢迎，而派遣至非洲的外交官却被不断地退回。同样经过选拔的外交官为什么会有不同的工作表现呢？这个问题困扰着美国政府。

DOI lde1vlzzj3/1118617

作者张靖

机构地区不详

出处《邮电经济》 2012年1期

关键词胜任力模型中层管理者美国政府外交官工作表现国务院

分类 [经济管理][产业经济]

出版日期 2012年01月11日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

邮电经济

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