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新经济时代事业单位人力资源管理创新途径分析
新经济时代事业单位人力资源管理创新途径分析
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摘要
摘要:在新经济时代,事业单位人力资源管理人员,必须积极适应新经济理念,对人力资源管理模式和路径及时进行调整,积极构建新经济时代下事业单位的人力资源管理模式,创建符合现代社会需求的人力资源绩效管理模式,从而有效促进事业单位的综合效率。
DOI
zdl87yl2jl/5498088
作者
赵丽军
机构地区
中共扎鲁特旗委员会巡察工作领导小组办公室数据信息中心 内蒙古扎鲁特旗 029100
出处
《中国科技信息》
2021年8期
关键词
新经济时代
事业单位
人力资源管理
创新
分类
[][]
出版日期
2021年09月10日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
中国科技信息
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