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新时期科技信息公司人力资源管理体系优化探析

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摘要摘要：信息时代下，为适应时代发展需求，推动社会经济持续发展，科技信息公司数量与日俱增。公司在发展过程中，人力资源管理体系的建设与合理性关系着公司员工基础的稳定性，唯有确保管理体系合理完善，才可保障公司人力资源充足，促进公司实现长足发展。文章主要探讨科技信息公司人力资源管理体系优化路径，旨在提高管理体系构建水平，保证科技信息公司具有扎实人才基础。

DOI 34gxknl3d9/6648055

作者王宁1 颜冬2

机构地区 1北京通建信息系统有限公司济南分公司·山东济南·250014 2中电信数智科技有限公司山东分公司·山东济南·250012

出处《中国科技人才》 2022年16期

关键词科技信息公司人力资源价值意义管理体系优化措施

分类 [][]

出版日期 2022年11月30日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）