摘要
摘要：目前，我国社会不断发展，在这样的背景下，各项企业发展迅速，在国有企业建设与发展时，坚持党对各项工作的领导，是国有企业成功发展的关键。在国有企业建设过程中，企业文化是极其重要的组成部分，充分体现着企业价值观与思想，对壮大企业规模具有积极的促进作用。深度融合国有企业党建工作及企业文化，可切实突出我国社会制度优势，促进我国经济腾飞发展。本文就围绕国有企业党建工作及企业文化建设工作展开分析，首先阐述了二者融合的必要性，并进一步探索了二者之间的关系，在分析国有企业党建与企业文化建设管理现状的基础上，提出了几点发展建议。
出版日期
2022年12月19日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
