新时代强化国有企业统战工作的意义及策略探讨

新时代强化国有企业统战工作的意义及策略探讨

郝文博

广西社会主义学院 广西壮族自治区南宁市 530000

摘要：随着我国社会主义现代化建设进程的不断推进，国有企业的角色和功能日益凸显。新时代赋予了国有企业新的历史使命，因此，强化国有企业的统一战线工作，对于凝聚各方力量、促进企业健康发展、实现国家长治久安具有深远意义。基于此，本文首先从五个方面阐述新时代强化国有企业统战工作的意义，随后从六个方面分析新时代强化国有企业统战工作的策略，以供相关人士交流。

关键词：新时代；国有企业；统战工作；意义；策略

引言：

当前，我国正处于全面建设社会主义现代化国家的关键时期，经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态文明建设五位一体全面推进，这对国有企业统战工作提出了新的要求。国有企业需要在新的历史起点上，深刻理解新时代统战工作的新内涵、新目标、新任务，把握新形势下对统战工作的规律性认识，明确统战工作在服务大局中的定位和作用，实现统战工作与企业中心工作的有机结合。

一、新时代强化国有企业统战工作的意义

（一）有助于巩固和扩大党的群众基础

在新时代背景下，强化国有企业的统战工作对于巩固和扩大中国共产党的群众基础至关重要。国有企业广泛分布在经济的各个重要领域和战略行业，通过加强这些企业的统战工作，可以有效联合企业内部的共产党员以及非党员员工，扎实员工的思想政治基础，增强全体员工对党的认同感和归属感。此外，通过国有企业统战工作，建立非公有制经济人士和其他社会主体的广泛联系，将党的理念和政策传达给更多的社会成员，使其成为国家发展的积极支持者和参与者，从而不断扩大党的群众基础。

（二）有助于构建和谐的劳动关系

国有企业在统战工作中注重构建和谐的劳动关系，这可以为企业的稳定发展奠定坚实基础。统战工作能够建立起企业管理层和员工之间良性的互动机制，通过各种形式的对话和交流，企业能充分听取员工的意见和建议，妥善处理矛盾和冲突。这样不仅能够促进企业内部的稳定，还有利于提升员工的幸福感，为企业的长远发展提供动力。

（三）有助于促进企业创新和可持续发展

随着全球化和市场化进程的加速，国有企业面临着激烈的国内外竞争。强化统战工作能够聚合各方智慧，将企业内外部的资源和优势进行整合，特别是借助统战平台，吸收和引进各界的创新思想和先进经验，推动企业的技术创新和管理创新。此外，统战工作还能够帮助企业在坚持社会主义核心价值观的前提下，探索适应新时代要求的发展路径，实现企业经济效益与社会效益的双赢，确保企业的长期稳定发展。

（四）有助于提升国有企业的社会形象

在新时代，国有企业不仅要在经济领域发挥龙头作用，还要在社会责任上做出表率。通过高效的统战工作，国有企业能够更好地履行社会责任，积极参与社会公益活动，为社会的和谐稳定做出贡献。这不仅有利于提升企业形象，也能增强公众对国有企业的好感和信任，建立起良好的企业品牌形象。

（五）有助于维护国家经济安全

在复杂多变的国际环境中，国有企业的统战工作有助于加强和海外中资机构、跨国公司的交流与合作，及时、准确地掌握国际市场动态，有效防范和化解外部风险。此外，国有企业通过统战工作，可以协调和利用国内外资源，增强自身的国际竞争力，为国家经济安全提供坚实保障[1]。

二、新时代强化国有企业统战工作的策略

（一）深化思想政治工作，确保政治方向

在新时代背景下，国有企业必须坚持党的全面领导，将思想政治工作作为统战工作的基础。企业应当将思想政治教育纳入日常管理和员工培训之中，定期组织学习党的理论和党中央的决策部署，用党的创新理论武装员工的头脑，指导实践，推动工作。国有企业可以通过举办党课、讲座、研讨会等形式，使员工深刻理解和把握社会主义核心价值观和中国特色社会主义道路、理论体系和制度。同时，企业领导干部要带头做好示范，用自己的实际行动影响和带动员工，确保企业发展始终沿着正确的政治方向前进[2]。

（二）加强与非公有制经济人士的联络合作

在国有企业在统战工作中，要加强与非公有制经济人士的沟通和联系，充分发挥其在促进经济发展、推动社会进步中的重要作用。企业可以定期邀请非公企业家参与企业的重要会议和决策咨询会议，共同探讨企业的发展战略和创新举措。此外，国有企业应主动参与或主办行业论坛、商务洽谈会等活动，与非公有制经济组织建立长期合作机制，形成稳定的互利伙伴关系。通过这些合作交流，可以促进资源共享和优势互补，共同推动社会主义市场经济的健康发展[3]。

（三）推动企业内外部利益协调和社会责任实践

国有企业在追求经济效益的同时，也要注重社会效益和企业责任。企业应当建立健全利益协调机制，保证员工合法权益，通过合理分配利益、关心员工生活等措施，营造公平、公正的工作环境。对外，国有企业要积极承担社会责任，不仅要参与到环境保护、扶贫帮困等公益活动中，还要积极开展企业社会责任报告，通过公开透明的方式，向社会展示企业的责任与担当。这样可以提升企业的社会信誉和品牌价值，为企业的可持续发展奠定良好基础

[4]。

（四）创新统战形式，提高统战效能

针对新形势下的新特点和新要求，国有企业的统战工作要不断创新工作方法和形式。国有企业可充分利用互联网、社交媒体等现代通信手段，开展线上统战活动，促进部门之间进行有效的信息交流。同时，结合企业实际，设计开展形式多样、富有吸引力的统战活动，如企业开放日、文化体育活动、创新创业大赛等，吸引更多人员参与进来。这样的活动不仅能够增进员工的归属感，还能提高统战工作的覆盖面和影响力。

（五）加强统战队伍建设，提升专业化水平

国有企业统战工作的专业化建设是提高工作质量和效率的关键。企业应重视建设统战队伍，选派政治素养高、业务能力强、工作经验丰富的干部担任统战工作职责。同时，通过定期培训和经验交流，提升统战人员的业务能力和专业水平，确保其能够准确把握统战工作的方向和要求。此外，国有企业还要建立激励机制，对在统战工作中表现突出的个人或集体给予物质和精神上的奖励，激发统战工作人员的积极性和创造性。

（六）加强与政府部门和社会组织的互动

国有企业的统战工作需要与政府部门和社会组织形成合力，企业应当按照党和政府的统一部署，积极参与到政府组织的统战活动中，与民间组织建立联系，形成工作合力。比如，在扶贫、教育、卫生等领域，国有企业可以与相关部门和社会组织联合开展项目，共同解决社会问题。通过这些合作，企业不仅能增强自身的社会责任感，还能提升企业形象，增强企业与社会的联系，为企业的长远发展提供社会支持。

三、结束语

在新时代的历史坐标下，国有企业统战工作是一个多元、复杂而又富有挑战性的任务。总而言之，国有企业要在新时代的大背景下，不断深化和扩大统战工作的广度和深度，切实提升统战工作的质量和水平。通过这些策略的实施，国有企业不仅能在实现自身发展，更能有效地服务于国家建设大局，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。

参考文献：

[1]成维纬.新时代国有企业统战工作的现实困境与改进路径探析[J].湖南工业职业技术学院学报,2023,23(3):39-43.

[2]曾伟.国有企业发挥统一战线优势作用的思考与探索——凝聚新时代争创"世界一流机场集团",构建广东民航高质量发展新格局的强大合力[J].民航政工,2021,000(001):P.15-17.

[3]卢兆龙.三个聚焦破解国有企业统战工作重点难点问题[J].内蒙古统战理论研究,2021(1):2.DOI:10.3969/j.issn.1674-2524.2021.01.008.

[4]无.打造新时代国企统战"立体化"工作新体系[J].中国统一战线,2021,000(003):P.34-35.

作者简介：郝文博（1989.3—），男，蒙古族，内蒙古鄂伦春旗，硕士，无职称，研究方向：东南亚国际共产主义运动、东南亚中华文化传播