简介：摘要： 阐述从“负责”到“当责”的内涵变化，构建“当责”理念促进工序服从型管理的责任图解，从构建心理契约、建立分权制衡机制、建立激励约束机制三个方面提出有效途径，促进企业运营管理由被动“负责”，强调服从于命令、体现长官意志，到主动“当责”，强调服从于目标、职能、职责、制度、流程和行为准则，并遵循PDCA循环改进的轨迹，使各系统、各部门、岗位实现“当责”有效“自转”，同时围绕企业发展目标“公转”，实现目标导向、工序服从、自主管理、良性互动、高效运转。

简介：摘要： 阐述从“负责”到“当责”的内涵变化，构建“当责”理念促进工序服从型管理的责任图解，从构建心理契约、建立分权制衡机制、建立激励约束机制三个方面提出有效途径，促进企业运营管理由被动“负责”，强调服从于命令、体现长官意志，到主动“当责”，强调服从于目标、职能、职责、制度、流程和行为准则，并遵循PDCA循环改进的轨迹，使各系统、各部门、岗位实现“当责”有效“自转”，同时围绕企业发展目标“公转”，实现目标导向、工序服从、自主管理、良性互动、高效运转。

简介：摘要:对于城市社区的健康安定的发展来说，基层社区发挥着极为关键的作用，因为社区的党组织是我党在基层中开展工作与进行战斗的最为基础的力量。社区党建中出现的问题与考验，基层社区在党建工作的开展与推进中也应该及时地进行创新与改进。本文主要从基层社区的党建工作在创新中发展的策略进行了简要的分析，希望为各基层社区的党建工作的创新提供参考，促进基层党组织积极、充分地发挥作用。

简介：摘要：煤炭对于国内经济发展的作用不言而喻，近些年在各种新能源、清洁能源等多种能源结构共同发展的背景下，煤炭仍然被定义为国内能源的“压舱石”，由此可以看出煤炭对于我国的重要性。但是在煤矿不是仅仅做好安全生产工作就可以实现国有企业的社会责任的，我们在做好安全生产的同时，必须把党建工作放在同等重要的位置，以党建促安全，以党建促生产。本文从笔者在煤矿党建方面的工作经历，谈一谈怎样扎实做好煤矿的党建工作，党建工作与安全生产之间如何做到相辅相成。

简介：摘要：推进党建工作与生产经营等工作深度融合是贯彻落实党中央关于国有企业党建工作精神的基本要求，是确保党对国有企业全面领导的组织保障，是推动国有企业党组织政治优势转化为企业全面竞争优势的重要载体，是企业防范和化解风险挑战、破解发展难题的重要抓手。“党建+”是指把党的建设融入党的各项事业、各项工作，通过构建以党建为引领、统筹推进各项工作的新机制、推动党建工作与中心工作深度融合，充分发挥党的领导核心作用、党员的先锋模范作用，更好地推动党的事业发展，其核心在于确立党建工作在各项工作中的主导引领地位，其关键在于将党建工作与中心工作相互融合，其目的在于推动党建工作效能最大化、实现党的建设和党的事业相互促进。近年来，国网白城供电公司党委充分发挥党建引领融入生产经营中心工作，深入落实“旗帜领航·提质登高”行动计划，充分发挥党员骨干力量，在推动企业发展中担当有为，强基础、扬优势、补短板、抓弱项，不断提升基层党组织的凝聚力，扎实推动基层党建提质增效，确保党建工作与中心工作高度融合。

简介：

简介：摘要：风电产业具备特殊性，其建设周期长，且设备重量大、体积大，无论是在制造还是运输方面， 都需要耗费一定量的时间。对此，本文将重点分析风电产业发展的问题，并在此基础上提出几点可持续发展建议，以供参考。

简介：摘要：新时代背景下，人们的思想观念都有了很大的改变，社会环境也变得更加复杂，因此，人们在民主管理方面应该采取更加积极支持的态度，与此同时，我国也在大力推行民主管理。其中最为突出的就是电力企业。企业工会中民主管理的内容十分广泛，包含很多方面，如企业的文化、生产以及生产安全和企业人员的沟通，这样的民主管理内容就是了解员工内心的真实想法，实现企业文化和个人的一种提升。企业基层工会组织是我国企业与企业员工之间取得联系的重要桥梁，随着我国企业的不断发展与变化，企业基层工会发挥着极大的影响作用。但是在现阶段，我国企业基层工会组织中仍然存在一些问题，对我国企业民主管理和发展造成一定的影响。基于此，本文对企业基层工会组织中存在的问题与解决对策进行深入研究，具有重要意义。

简介：摘要：改革开放之后，国家综合经济实力有了突飞猛进，在社会经济体制改革下，企业面临着竞争和机遇。在这种形势下，企业要想实现健康、长久的发展，需要贯彻党的十九大精神，全面坚持党的领导，通过高质量的党建促进企业高质量的发展。

简介：[摘要]电能替代工作是国家电网公司为深入贯彻国家节能减排政策，工作推进过程中始终面临着摸清市场底数难、争取支持政策难、技术推广应用难的三个关键问题。如何充分整合内外部资源，搭建“两横一纵”管理协同机制和市场调研、政策争取、技术推广“三驱动”执行协同机制，提炼出协同解决电能替代工作三个关键问题的办法，对电能替代工作可持续发展具有现实指导意义。

简介：    [摘要] 班组是企业管理的基础，班组员工是公司发展的主力军，公司的安全生产、经营管理和优质服务最终要由班组来具体实施和落实。在上级工会和公司加强班组建设减轻班组负担工作领导小组的工作部署和领导下，公司高度重视班组减负工作，按照减负工作通知要求，坚持“顶层设计，逐级落实”的班组减负工作原则，各相关部门密切配合、各单位积极响应，减负工作在公司各班组有序推进。

简介：摘要：文化是人类精神世界和物质世界相互发展和相互交融的产物，教育、艺术等都可以称为文化。在当代社会中，文化对于经济的发展有巨大的推动作用，也很大程度上促进了时代的进步。在企业当中，文化也是非常重要的一部分，它可以在精神层面上展示一个企业的形象和发展理念，了解该企业领导者的领导风格和性格特征。文化不同于业务活动，它可以进行凝练和总结，并且长久地服务于企业。因此，在现行的经济制度下，企业要加强企业文化对于党建政工工作的促进作用，促进自身的转型升级，提高企业工作的质量和水平。

简介：摘要：电力体制改革可以有效的促进电力节能环保，所以作为电力企业应贯彻落实可持续发展理念，在工作模式上、工作制度上、技术上进行创新，以环境保护为核心进行电力体制改革，从而使电力企业落实可持续发展理念，在落实环境保护的同时推动电力企业发展。但是想要做好电力企业体制改革促进节能环保需要更新工作制度、同时加强技术上的创新，解决当前电力企业工作中遇到的一些问题，这样才能有效的推动电力企业改革，保障电力企业的发展和落实环境保护。

简介：摘要：电力体制改革可以有效的促进电力节能环保，所以作为电力企业应贯彻落实可持续发展理念，在工作模式上、工作制度上、技术上进行创新，以环境保护为核心进行电力体制改革，从而使电力企业落实可持续发展理念，在落实环境保护的同时推动电力企业发展。但是想要做好电力企业体制改革促进节能环保需要更新工作制度、同时加强技术上的创新，解决当前电力企业工作中遇到的一些问题，这样才能有效的推动电力企业改革，保障电力企业的发展和落实环境保护。

简介：摘要：发展零碳运输是推动我国城市发展低碳交通的一条重要途径。转变消费理念、出台优惠政策、创新零碳运输技术、强化零碳运输管理等措施，都能促进零碳运输的发展，增强零碳交通的竞争能力，推动零碳运输迅速上升，达到合理的比例，促进城市交通的低碳化。

简介：摘要：近年来，我国以风电、光伏发电为代表的新能源发展成效显著，装机规模稳居全球首位，发电量占比稳步提升，成本快速下降，已基本进入平价无补贴发展的新阶段。同时，新能源开发利用仍存在电力系统对大规模高比例新能源接网和消纳的适应性不足、土地资源约束明显等制约因素。必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，完整、准确、全面贯彻新发展理念，统筹发展和安全，坚持先立后破、通盘谋划，更好发挥新能源在能源保供增供方面的作用，助力扎实做好碳达峰、碳中和工作。按照党中央、国务院决策部署，现就促进新时代新能源高质量发展制定如下实施方案。

简介：摘要：新时代企业文化建设必须坚持党建引领与产学研等多方面的深度融合，持续增强企业的向心力和凝聚力。企业的创新发展正迎来一个新的历史机遇期，越来越多的企业意识到党建与企业文化对科技创新的重大推动作用，战略性新兴产业要坚持党的领导，以企业文化的软实力助推科技发展。

简介：摘要：新时代企业文化建设必须坚持党建引领与产学研等多方面的深度融合，持续增强企业的向心力和凝聚力。企业的创新发展正迎来一个新的历史机遇期，越来越多的企业意识到党建与企业文化对科技创新的重大推动作用，战略性新兴产业要坚持党的领导，以企业文化的软实力助推科技发展。

简介：摘要：火力发电企业作为我们国民经济发展的基础，在经济发展中有着不可替代的作用，近几年随着火力发电企业经营压力不断增加、各企业降本增效，维护外包业务模式人员流动性大，外委员工安全技术能力水平普遍偏低，整体水平参差不齐，为有效防止不安全事故的发生，发挥监督体系监督作用，细化安全监督体系成员职责，量化具体工作项目内容，进一步促进安全监督体系有效运转，保障各项安全管理措施有效落地执行，将安全管理人员的职责量化形成“四个一”的管理要求。

简介：摘要：火力发电企业作为我们国民经济发展的基础，在经济发展中有着不可替代的作用，近几年随着火力发电企业经营压力不断增加、各企业降本增效，维护外包业务模式人员流动性大，外委员工安全技术能力水平普遍偏低，整体水平参差不齐，为有效防止不安全事故的发生，发挥监督体系监督作用，细化安全监督体系成员职责，量化具体工作项目内容，进一步促进安全监督体系有效运转，保障各项安全管理措施有效落地执行，将安全管理人员的职责量化形成“四个一”的管理要求。