简介：

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简介：【摘要】当前，复杂的内外部形势导致项目成本日趋攀高，效益流失严重，项目不盈利，企业就难以为继，更难言高质量发展。全力推进大商务管理，建立起一套机制完备、运行高效、辐射全面、持续优化的成本管理运行体系，是实现企业高质量发展的必然要求。

简介：【摘要】本文通过制作莫比乌斯圈，在它的表面进行划线并沿线裁剪过程确定：原有的莫比乌斯圈裁剪结论违反常规；同时确定莫比乌斯圈并非“普通三维物体”，因为它的肌体里并存着三维和非三维这两种形态；所以读者应该从科学原理、生成体系、数学本质、哲学意涵等方面重新认识莫比乌斯圈!

简介：摘要：封建思想统治中国的两千多年里，中国妇女尤其底层劳动妇女在政权神权、族权、父权的层层压迫下，苦不堪言。近代以来，伴随着西学东渐，妇女解放思想逐渐进入大众视野。作为受压迫最深的“第四阶级妇女”，劳动妇女成为了早期马克思主义者最为关注和力求争取的无产阶级群体。《劳动界》作为中国共产党早期组织机关刊物，传译主要欧美国家劳动妇女的情况，调查报道国内劳动妇女的现状，蕴含着早期马克思主义者对劳动妇女问题的认知。

简介：摘要：数字化转型是油田当前建设发展的重要任务。国内油田企业需要按照中国石油天然气集团有限公司工作部署推进油田改革发展，积极将现代化信息、网络相关技术与油田生产管理工作相结合，利用大数据、物联网、人工智能技术推动生产效能持续提升，通过架构、流程、管理体系的调整助力管理效能持续提升，依靠“一把手”工程建设模式为油田自上而下的改革发展提供推力，为解决国内能源需求问题提供助力。

简介：摘要：近些年，信息技术产业快速发展，油田生产工作也面临巨大挑战与机遇。全面推动油田数字化建设，已成为油田企业实现自身产业升级的必选措施。同时，与生产工作相关的运输及销售环节更是实现统一管理与服务，各类管理资源得到优化配置，且石油资源利用水平也得到改善。

简介：摘要：随着油田开发的不断发展，各种井下故障逐年增多，井下作业工作量也将会越来越多，井下作业显得越来越重要。井下作业是实现油、气田长期高产、稳产和改善开发效果的重要手段之一，井下作业技术管理又是确保井下作业质量的关键，所以，开展井下作业技术管理及工艺的不断优化和提高，是一项非常重要的长期工作。

简介：摘要：纪检监察工作在提高企业内部控制质量和减少内部风险方面具有重要作用。为了实现企业的健康发展，纪检监察工作需要遵循一系列原则，如组织机构的完善、廉政教育的加强以及制约机制的落实。本文将探讨这些关键原则，并提出相关研究和建议。

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简介：摘要：在我国城镇化高速发展的背景下，城市轨道交通建设取得了长足的进步，而其安全运行又是一个非常关键的环节，它所涵盖的领域非常广泛，包括了安全领域。在城市轨道交通的运行中，轨道交通驾驶员的规范化操作就是城市轨道交通系统的重要组成部分。

简介：摘要：针对变电站自动化设备已由数字式微机型装置替代了传统的工频模拟量检测型装置，抗干扰措施也在随之改进中出现的现实问题，如在搭建等电位接地网中，存在与主接地网隔离、保护控制屏柜接地铜排与柜体绝缘、载波通道经长引线接地、电流、电压互感器二次回路接地设在控制室等不相适应的做法，并提出了等电位接地网与地下接地网的正确连接、设备的金属外壳与等电网接地网可靠连接、载波通道接地接耦合器的金属外壳及二次回路与一次回路分开接地、以及电流、电压互感器接地点设在高压开关场等的建议及理由说明。

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简介：摘要：培养具有实践创新能力的高级应用型人才是应用化学专业内涵建设的重要内容。本文主要分析了本专业生产实习过程中存在的主要问题并提出了相应针对性的解决方案。通过结合本地区资源优势和专业培养目标，创新改革生产实习教学模式，促进产学研一体化共同发展，为培养高素质、实践能力强、有竞争力的应用型专门人才服务。

简介：摘要：在当前阶段，电气工程自动化的发展是一个重要的课题，需要全面了解相关问题，并结合不同的管理需求，有序地使用电气工程和自动化，以提高整体管理效率。在新的时代背景下，必须有效地利用电气工程综合管理，推动电气工程和自动化的发展。

简介：【摘要】党的十八大以来，全面从严治党成为当下“四个全面”战略布局的重要内容，党的二十大强调全面从严治党要持之以恒进行工作推进。新时代发展下，国企在发展过程中面临着全新的发展机遇和挑战，为顺应新时代发展变化，企业要不断对自身党建工作体系进行完善，以坚定不移的推动全面从严治党，促进企业高质量发展。党建工作作为国企全面从严治党的主要抓手，国企党建部门为深化落实这一举措，要不断就既往工作内容进行优化与更新。

简介：摘要：习近平总书记明确提出的“三个务必”思想，是对全党全国各族人民奋进新征程、建功新时代的新告诫，是对谱写新时代中国特色社会主义更加绚丽篇章的新要求，是对“两个务必”思想的创新发展，具有深远而重大的理论和实践意义。

简介：摘要：面对新时期、新形势，如何提高职工队伍的整体素质，成为国有企业各级组织面临的紧迫任务。本文分析当前职工素质现状，围绕如何采取有力措施帮助职工不断完善和拓宽自己的工作领域，支持职工建功立业、实现人生理想和梦想。