简介:干部的工作状况直接影响国企员工的工作质量及国企的运营发展。基于此,笔者主要针对国企干部管理监督工作的重要性进行分析,揭示国企干部管理监督工作与新形势要求之间的差距,丰富国企加强干部管理监督工作方面的探究,为国企的干部管理监督实践工作提供良好的理论参照依据,积极促进国企的良性发展。
简介:
简介:不管是在职场,还是在生活中,很多人都认为打哈欠是因为太累了想休息,但是真的是这样么?最近一则研究表明,打哈欠能使人更清醒。
简介:2015年,全球最大250强国际承包商的海外营业总额同比2014年下降4.1%,海外新签合同额下降幅度达10.7%。2016年,国际承包商业绩仍然不容乐观。虽然目前中国对外承包工程行业仍可保持较好的增长势头,但增速明显放缓。与此形成鲜明对比的是,中国对外直接投资增长势头强劲:2015年,中国对外直接投资新增流量高达1456.7亿美元,同比增长18.3%。
简介:人的可持续发展是可持续发展的重要组成部分,也是职业教育应该关注的重要方面。要在调整职业教育根本任务前提下对职业教育的培养目标、课程模式与体系、教学内容等方面进行调整,重新定位,以应对经济、社会和人自身发展的种种要求。
简介:目前,中非经贸合作正步入"快车道",中国坚持"真实亲诚"的对非合作方针和正确义利观,助力非洲国家谋求自主和可持续发展。亚吉铁路作为中非"十大合作计划"重要早期收获及中非"三网一化"和产能合作的标志性工程,在助力非洲可持续发展中做出了有益的尝试,带来了新的启示。
简介:1997年以来.重庆药友制药有限责任公司在上级主管部门、上级工会和当地劳动行政部门的支持和重视下.本着“推行重在协商,协商重在难点.难点重在化解”为原则,积极推进,做了大量工作,由公司行政与公司工会每隔三年签订一次集体合同.迄今已先后进行了三轮平等协商、签订了三轮集体合同.取得了显著的成效,对协调企业劳动关系.维护企业和职工双方的合法权益,
简介:泰安市自主择业军队转业干部管理服务中心努力为自主择业军转干部提供优质的管理与服务,走出了一条具有泰安特色的自主择业军转干部管理服务之路。热情周到服务让军转干部感受政府温暖泰安市自主择业军转干部管理服务中心单位不大,满打满算才几个人,管理的事情却不少。中心不仅代表政府,为全市258名自主择业军转干部提供永久性档案管理和退役金发放等服务,
简介:科学发展观是指导经济社会发展的根本指导思想,经济发展可持续性是我们促进对外贸易投资等国际经济合作必须考虑的第一追求,而实现这一目标应该建立健全科学的支撑体系。永葆经济发展执行力科学发展观需要基本的三个维度,一是数量维度上的全面发展,二是质量维度上的协调高效,三是时间维度上的持续长久。
简介:随着"一带一路"和国际产能合作国家战略的进一步推进,中国银行充分发挥境内金融机构与中资企业内外联动优势,推动大型中资企业进一步加快"走出去"步伐,通过践行"绿色金融"实现中资企业海外投资项目可持续发展。"绿色金融"对海外项目的重要意义"一带一路"战略的推进将带动相关国家和地区大量基础设施项目建设,沿线多为新兴经济体和发展中国家,一方面需要金融机构提供融资方面的支持;
简介:2016年11月26-27日,联合国主导的"可持续发展的交通全球大会"在土库曼斯坦召开,此次会议主要议题为联合国主导的交通战略合作方向,会议讨论了国际先进物流合作模式。可持续发展交通的任务这是联合国在该方向的第二次重要会议。可持续发展交通对落实巴黎气候协定具有推动作用。
简介:钢铁产业高消耗、重污染的特点使得发展循环经济,走可持续发展之路成为其今后发展的必然趋势,河北省作为全国的钢铁生产大省,更应该把可持续发展作为一项长期战略贯彻实施。钢铁产业链的安全和效率是钢铁产业实现可持续发展的根本保证,因此,河北省钢铁企业应立足于整合钢铁产业链来发展循环经济,实现可持续发展。
简介:中国有色金属建设股份有限公司(简称中色股份)在有色领域全产业链的优势是开拓国际市场的核心竞争力,以互利共赢、可持续发展的理念赢得了合作伙伴和当地民众的认可和尊重。中色股份连续多年入选"ENR全球最大250家工程承包商"及"国际工程设计公司225强"排行榜。
简介:1月12日-19日,商务部部长陈德铭率中国政府经贸代表团访问肯尼亚、赞比亚、安哥拉等非洲三国。日前,陈德铭部长就访非情况和当前中非经贸合作的有关问题接受了记者采访。
简介:对外劳务合作是我国最早走出国门并取得巨大成绩的服务行业之一。随着我国改革开放的不断深入,经过30多年的努力,对外劳务合作事业取得了明显的经济效益和社会效益,成为我国对外经济合作和实施“走出去”战略对外投资合作的重要组成部分。
简介:一、引言随着城市化步伐的不断加快.以及城市人口的迅猛增加.城市环境以及城市居民的福利水平日益面临严峻的考验。在我国加快城市化进程的过程中.城市开发正显现出许多环境危机的迹象。资料显示.在全国600多个城市中.约有400多个城市缺水.90%以上的城市水域重污染.近2/3的城市居民在超标准的噪音中生活和工作.200多座城市陷于垃圾的包围之中。本文针对我国城市化的现状.构建城市可持续发展综合评价指标体系.并建立城市可持续发展综合评价模型.尝试为政府制定城市可持续规划提供理论依据。
简介:建设一个团队,需要的因素很多,比如团队领袖的思想谋略,团队成员的心态激情,团队整体的精、气、神等等,都在团队建设中发挥着重要的作用。
简介:随着经济与社会的全面发展,我国企业迎来了高速发展期,迫切需要提升自身的核心竞争力。人力资源作为企业的核心资源,对其进行创新管理成为关系企业长远发展的关键路径。当前,我国企业的人力资源管理和国外发达企业相比还有一些差距,特别是一些保险企业在这方面更需要创新发展。基于此,研究这一创新发展策略。
简介:《圣经旧约》上说,人类的祖先最初讲的是同一种语言。他们在底格里斯河和幼发拉底河之间,发现了一块一异常肥沃的土地,于是就在那里定居。下来,修起城池,建造起了繁华的巴比伦城。后来,他们的日子越过越好,人们为自己的业绩感到骄傲,他们决定在巴比伦修一座通天的高塔,来传颂、自己的赫赫威名,并作为集合全天下弟兄的标记,以免分散。
浅析新形势下国企如何加强干部管理监督工作
为企业扭亏增效和持续发展提供人才保证
上班犯困?打哈欠可提高工作效率
创新商业模式 推动可持续发展
论职业教育与人的可持续发展
亚吉模式带来的可持续发展思考
切实推行平等协商和集体合同制度 促进企业的可持续发展
一片冰心在玉壶——泰安市自主择业军队转业干部管理服务工作纪实
经济可持续发展的四大支撑体系
中国银行“绿色金融”助力海外项目可持续发展
联合国主导召开“可持续发展的交通全球大会”
河北省钢铁产业可持续发展的对策研究
互利共赢 和谐发展——中色股份可持续发展的国际化之路
推动中非经贸关系持续发展——商务部部长陈德铭就中非经贸合作答记者问
劳务合作企业:破壁突围谋发展
基于可持续发展的城市综合评价实证研究——以乌鲁木齐市为例
怎样管理好自己的团队
企业人力资源管理的创新发展策略研究
团队的力量
拓宽合作领域 促进中外企业交流