简介：摘要：随着经济全球化的进程不断加快，经济全球化竞争和国内经济形势要求企业档升级，提高竞争力，企业并购层出不穷，因此，需要对并购绩效进行深入研究。论文主要采用事件研究法对华录百纳并购蓝色火焰的短期绩效进行评价，结论是该并购有利于提升企业短期绩效，提出了选择适合的企业、恰当的支付方式进行并购的建议。

简介：摘要PPP（Public-PrivatePartnerships）模式，也就是公私合作模式，社会资源和政府资源依照各自的优势，承担项目中的不同风险，降低成本，提升项目运营效应。对其项目进行评价显得重要，本文尝试对目绩效指标体系进行构建，探讨绩效评价实施流程进行。

简介：摘要随着国有企业改革方案和步骤的逐步深入，怎样去公平合理的评价国有企业经济效益、经营效益、社会效益，成为我国国有企业改革中亟需解决的问题，但是由于我国对于国有企业绩效的实现情况尚未建立定性、定量的分析。本文通过对平衡计分卡法、关键绩效指标法、层次分析法进行分析，旨在推动我国尽快建立定性与定量相互结合的绩效评价方法提供参考。

简介：摘要从2000年至今，我们国家平均每一年会出现200多次城市内涝，这对城市的发展会带来很大的影响，人民群众的生活也难以正常，为了能够将这个问题有效化解，海绵城市应运而生。各地政府积极推广PPP运用于海绵城市建设中，由于此类项目的特殊性，项目收益与政府补偿成为当前发展的一大难题。本文采用关键绩效指标法（KPI），对海绵城市PPP项目绩效评价体系进行构建，为具体海绵城市PPP项目的绩效体系科学构建提供可靠依据。

简介：摘 要：在经济体制改革不断深入的过程中，企业加强了对绩效评价的重视。企业绩效评价在企业的经营过程中有着非常重要的作用，绩效评价指标属于企业绩效评价，一方面能够充分调动企业员工的工作积极性，另一方面能够促进企业经济效益的提高。但是在企业绩效评价指标在实际操作的过程中依旧存在一些问题，成为了企业绩效管 理中亟待解决的问题。

简介：摘要：随着社会的发展,技术创新日益关键,而产学研联合成为国家技术创新体系的重要部分。因此,产学研合作的效果对创新起着至关重要的作用。本文详细介绍了几个产学研合作效果的评价模型,包括空间面板计量模型和指标评价模型。

简介：摘要：随着市场经济体制完善发展，企业想要在激烈的市场竞争中拔得头筹，需要对自身提出更高要求标准。人力资源作为工程建设项目中的重要资源，关乎于项目建设任务是否完成。绩效评价是建筑工程管理的重要内容，不但对项目工程建设所有职工起到管理作用，还能提高建设项目的管理效果。为了保证建设项目有序展开，强化人力资源管理能力，需要制定健全的建设项目管理绩效评价系统，完善绩效评价机制，把绩效评价作为职工薪酬的重要依据，调动职工的工作能动性，实现高绩效项目的创建。

简介：摘要：高校财务绩效评价是确保高校财务健康和稳定发展的重要工作。本文旨在探究高校财务绩效评价的方法和指标，以提供参考和指导。通过研究，我们可以更好地了解高校财务绩效评价的现状和问题，并探索适合高校的评价方法与指标，为高校财务管理提供决策依据和改进方向。

简介：

简介：摘要铜矿企业安全生产对我国矿山安全形象和国家战略具有相当重要的意义。在着力创建现代化铜矿企业的基础上，建立一个安全管理绩效的考评体系，对企业实施有效管理，显得尤为重要。本文提出一套安全管理绩效评价体系，以达到科学、客观地衡量企业安全管理有效性的目的。

简介：摘要：新世纪的到来，我国经济正迎来发展的高峰期，随着现代化城市的建设不断加快，对河流生态治理的方面也越来越重视。提升对河道生态治理的重视能够有效提升生态环境的保护能力。同时也能提升环境的承载能力，有利于提高抗洪减灾的水平。但对于河道治理不仅需要投入一定的成本和资金，还要重视其管理。通过引入绩效评价的方式能够有效提升相关人员的工作效率和质量，有利于提升河道生态质量工程的水平，这对我国经济的可持续发展意义重大。本文主要探讨河道生态治理的概述、技术特征、绩效评价引入的重要性以及实际的应用措施，仅供读者参考。

简介：

简介：摘要: 为提升建筑安全管理绩效评价效率和准确性，本文设计了一种基于因子分析法的建筑安全管理绩效评价方法。首先利用因子分析法确定建筑安全管理绩效评价指标体系，将指标作为评价因子，组合成建筑安全管理绩效评价因子集；在此基础上，计算建筑安全管理绩效评价指标的相关权重，得出权重计算结果后，构建建筑安全管理绩效评价方法。至此，完成了基于因子分析法的建筑安全管理绩效评价方法的设计过程。实验结果证明：设计方法应用后，最少可在5s的时间内完成绩效评价，而且绩效评价准确性最高可达到97%，具有一定应用价值。

简介：摘要现阶段，部分企业管理相关规定和制度不断加强和完善，并对于我国当前企业的经济发展提出了更高的要求。本文在平衡计分卡理论基础上，研究公司内部审计绩效评价体系问题，以便帮助内审部门提高审计质量和效率，增强企业识别和应对风险的能力，为企业增加价值。

简介：　摘 要：农业经济问题一直以来都是国家关注的重点，从当前农业经济发展现状来看，我国农业经济发展呈良好态势，但也存在一些问题，影响、制约农业经济的可持续发展。 　　关键词：可持续 ; 农业经济 ; 发展

简介：摘要现阶段，部分企业管理相关规定和制度不断加强和完善，并对于我国当前企业的经济发展提出了更高的要求。本文在平衡计分卡理论基础上，研究公司内部审计绩效评价体系问题，以便帮助内审部门提高审计质量和效率，增强企业识别和应对风险的能力，为企业增加价值。

简介：摘要：绩效评价作为人力资源管理的重要组成部分，可为机场飞机型号工作的各个方面提供反馈，并且对机场飞机型号的可持续发展具有非常重要的意义和影响。本文因机场飞机型号为研究对象，主要采用绩效评价和关键绩效指标评价方法以及其他相关理论，采用文学研究方法、调查方法和案例研究方法，对机场飞机型号的绩效评价进行分析，对其应用现状进行了调查研究。在这项研究中，向机场飞机型号的员工发放了一份调查表以收集信息，同时，通过观察访谈来加深对机场飞机型号绩效评价工作绩效的了解。

简介：摘要：随着供应链管理的不断发展和全球市场竞争的加剧，供应链绩效评价和改进成为企业实现竞争优势和可持续发展的关键因素。供应链绩效评价可以帮助企业分析和评估供应链各个层面的表现，提供决策依据和改进方向。然而，传统的供应链绩效评价指标过于局限，无法全面反映供应链整体运作状况。因此，开发有效的评价方法以及相应的改进措施成为亟待解决的问题。

简介：摘要：文章先分析了成本控制和绩效评价在建设项目中的重要性，然后分析了当前建设项目在成本预测与控制、绩效评价指标体系方面的情况、数据收集和分析，利益相关者预期管理困难。为解决上述问题，文章提出了构建科学成本预测和控制模型、健全绩效评价指标体系、运用现代信息技术以提高数据收集和分析效率、加强利益相关者交流等系列策略。这些战略都是为了提高建设项目成本效益与绩效管理水平、推动项目顺利实施。

简介：摘要：建筑项目的工程管理施工过程复杂，并且涉及到很多相关的利益方，这使得建筑项目的管理效率和成功实施成为了巨大的挑战。针对这一问题，本研究以建筑项目的工程管理为背景，采用深入的研究方法，研究并构建出了一套科学、全面的绩效评价体系。该体系根据建筑项目的实际情况，涵盖了工程质量、进度控制、成本控制、安全生产、环保及利益相关方满意度等评价指标，为建筑项目的工程管理绩效提供了一个评估方法。本研究的成果可为建筑项目工程管理的决策提供指导意见，进一步优化工程管理，提高项目绩效，保障建筑项目的成功实施，有重要的理论和实际意义。