简介:1998年7月3日,国务院发出《关于改革国有重点煤矿管理体制有关问题的通知》,对国有重点煤矿下放工作作出部署。国务院《通知》指出,改革开放以来,国有重点煤矿在深化改革、减员增效、扭亏增盈等方面做了大量工作,推动了煤炭工业经济增
简介:率先对央企负责人限薪是一箭三雕:既可解决分配制度改革中最突出的问题,又是完善国企内部治理机制的有效措施,还是消除收入分配严重不公导致社会心理失衡的途径。
简介:摘要成本核算工作的根本目的是为了提升企业经营管理水平和降低产品综合成本。它必须能够全面地、准确地反映产品生产和经营管理工作中的各种耗费,为企业成本管理提供必要的信息。由于生产流程与性质的特殊性,煤矿行业与制造业行业的成本核算由较大不同,本文通过分析目前煤炭企业在成本管理中存在的问题,对如何加强煤矿企业的成本管理提出一些观点和建议。
简介:摘要:实现利润是一个企 业经营的最终目的。只有在有效的经营管理和先进的科学技术共同作用下才能走上正轨,逐渐实现企业经营效益的最大化。由此可见,经营管理水平对一个企业来说是至关重要的。而企业的经营管理又涉及企业运营的方方面面,是一个企业生存和发展的基础。煤矿企业作为国有企业,其经营管理水平对企业来说尤为重要。本文将立足于国有煤矿企业的经营和发展,对当前国有煤矿企业存在的问题进行简单探究和分析,并提出相应的解决方案。
简介:近日,记者从国家林业和草原局新闻通气会中获悉,我国重点国有林区改革工作将于2020年如期完成。国家林业和草原局森林资源管理司副司长李志宏表示,3年多来,经过各方共同努力,重点国有林区各项改革稳步推进。截至目前,全国森工企业已剥离机构706个,人员5.1万人,国有林区改革取得重要突破和进展。
简介:
简介:一、改制不规范造成国有资产流失。对“脱壳改制”造成国有资产流失,重点审查企业在进行改制时,是否存在把原企业的一部分有效资产剥离出来,出售或转让给非国有经济成分企业,造成原企业资金收回无望,损害企业利益的情况。
简介:摘要:党的十九大以来,我国持续加大了反腐倡廉工作的力度,国有企业的纪检监察工作也面临着新的挑战。扎实开展和加强国企纪检监察工作是筑牢廉洁防线、树立风清气正、提升企业管理的有效手段,也是促进企业有序、平稳、健康发展的重要保障。目前,我们国企面临着转型升级的新形势,国有企业的纪检监察工作也面临着一些新的问题和难点,如何解决国有企业纪检监察工作中遇到的难点,强化其监督职能,为企业的稳定、健康发展保驾护航,成为当前国企发展需要解决的一个重要问题。今天,我就围绕国有企业监督的重点和难点谈一下我的认识。
简介:摘要本文简要叙述了煤矿安全评价的定义和目的;并对在安全评价中应注意的重点问题提出了一些意见和建议。
简介:摘要:煤矿班组是煤矿企业的重要组成部分,是煤矿生产的基础。近年来,煤矿生产事故时有发生,充分说明了煤矿企业当前煤矿班组管理方法滞后这一问题,对煤矿工人生命安全造成了一定的威胁。在安全生产理念下,煤矿企业必须抓好煤矿班组管理的重点,改变既有的管理策略,进而提高煤矿班组管理水平。本文首先对煤矿班组管理重点进行了阐述,并探讨了煤矿班组管理策略,以期能够实现煤矿企业安全、高效率生产。
简介:摘要:煤炭是18世纪以来人类世界使用的主要能源之一,在我国能源消费结构中占据着重要的地位。虽然在国家政策的扶持下,我国煤矿工业发展取得了突出成绩,但在经济结构转型与居民消费理念改变背景下,受产出效益、工人素质等因素的影响,我国煤矿生产仍以基层工人劳动为主,机械化、数字化水平有待提高。煤矿班组是煤矿生产的基础,而煤矿工人是煤炭生产的要素,因此,煤矿班组管理是企业生产管理的一项重要内容。针对煤矿企业班组管理存在的问题,急需找到可行、有效的管理方法以提升班组安全管理水平,而这也是降低煤矿生产事故发生率的关键。
简介:在我国,随着国有煤矿企业改革的不断深化,在历史遗留的问题还没有完全解决完的时候,新的问题却又不断地出现。因此,国有煤矿企业的信访量和越上级上访会继续的不断增加。如何解决国有煤矿企业的信访难题,是我们如今必须要思考的问题。
简介:摘要: 在社会经济的高速发展之下,煤炭资源在人们的日常生活、生产中发挥着非常重要的作用,需要煤炭企业基于市场需要,对于现阶段现代化的先进采煤方法以及技术加强学习与研究,以此掌握方法与技术的应用要点,提升煤矿资源开采质量和效率,促使煤炭企业可以获得较高的经济收益以及社会效益。本文对当前煤矿采煤方法技术发展的基本情况进行了概述,对采煤方法和技术两个方面内容进行了重点阐述,以此为更多煤矿高质量、高效率的进行采煤作业提供技术指导。
简介:摘要通过对当前非煤矿山安全生产的分析,探究管理过程中存在的主要问题,并提出提升非煤矿山安全生产管理水平的重点工作措施,提高非煤矿山的生产安全性。
简介:“从历史和政策的原因来看.去年我国安全生产形势依然严峻,仅国有重点煤矿在安全工程,安全装备和安全设施方面欠账就达500亿左右。”国家安全生产监督管理局副局长梁嘉琨在分析去年煤矿事故接连发生的原因时指出
简介:市场经济要求企业的产品必须有广阔的市场,没有市场的企业是无法生存的。国有统配煤炭企业要想在市场经济中发展壮大,必须大力开拓市场,提高市场的占有率。提高统配煤炭企业的市场占有率需要解决的问题很多。其中,尽快建立统配煤矿的销售基地,就是一项十分重大的课题,需要认真加以
简介:正确认识人才跳槽的客观性,建立企业人才市场化观念,加大人力资源成本投入,改善企业人才发展环境,实现人尽其才、才尽其用,是防止企业人才流失的制度选择。
国有重点煤矿管理体制作出重大改革
国有金融企业应是降薪重点
国有煤矿企业“成本管理”思考
强化国有煤矿经营管理
我国重点国有林区改革取得重要突破
摆脱国有企业困境的几个重点
当前国有粮食企业改革重点
国有资产流失审计的重点
国有企业监督的重点和难点
煤矿安全评价的目的和重点
煤矿班组管理重点与管理策略探讨
浅谈国有煤矿企业党建工作
国有煤矿企业信访工作浅析
煤矿采煤方法与技术的研究重点分析
非煤矿山安全生产管理重点探讨
重点煤矿安全投入欠账超500亿
国有煤矿企业党建工作创新研究
国有统配煤矿应着力建立销售基地
防止国有煤矿人才流失的思考