简介:摘要:目的:探讨人性化管理在护理部管理工作中的应用效果。方法:2019年1月至2020年1月,在我院护理部采取常规管理措施,2020年2月至2021年2月在我院护理部采取人性化管理措施,分析管理模式改变前后护理人员对管理满意度、患者对护理服务态度、护理操作、住院环境的满意度。结果:实施人性化管理后,护理人员对管理满意度、患者对护理服务态度、护理操作、住院环境的满意度均有所提升,四项指标前后变化具有统计学意义上的差异性(ρ<0.05)。结论:人性化管理模式可明显提高护理部管理工作质量,护理人员更积极参与工作中,得到医院、护理人员、患者三方一致好评。
简介:摘要 目的:分析持续质量改进在内分泌科护理工作中的应用意义。方法:本次研究选取2018年6月-2020年8月期间于我院内分泌科进行治疗的患者152例,随机分为两组,对两组患者分别采用常规护理干预和持续护理质量改进干预,记录这两组患者的对临床护理质量评分及患者对于护理服务的满意度。结果:观察组患者的护理质量评分(95.73±2.65)分,高于常规组的(87.35±5.32)分。观察组患者总的护理满意度为92.11%,显著高于对照组的76.32%。结论:在医院内分泌科的临床护理工作中,持续护理质量改进是一种比传统模式更加科学的护理模式,可以科学有效地提高医护人员的护理服务质量,从而使得入院患者对于医院的临床护理更加满意,因此持续护理质量改进相比于常规护理模式更值得在临床中推广使用。
简介:摘要:目的:在手术室实习生的带教工作中,有关医护人员尝试使用多元化的教学模式来进行教学,对多元化教学模式的教学效果进行了进一步的分析与研究。方法:选择100位在医院手术室进行实习的护士作为观察研究对象,进行本次的实验研究。其中一组护士使用常规的代教方式来进行岗位教学。另外一组护士带教教师将使用多元化的教学模式来进行岗位教学。医学研究者将对两组实习生的学习状态和学习满意程度进行数据统计与分析。两组护士均选自2018年9月至2019年9月这一时间段内。结果:相比较传统的带教模式而言,多元化的教学方式,能够使得手术室的实习生护士获得更为良好的学习状态和学习满意程度。结论:多元化教学模式在手术室实习生的带教工作中,能够发挥更为良好的作用,因此该类带教手段值得进一步推广与使用。
简介:摘要:目的 对临床接受化疗的乳腺癌患者开展干预的过程中,使用人性化护理服务干预之后,能否取得更加满意的干预效果加以观察和对比,分析临床应用的价值和优势。方法 在本院所有所收治的接受化疗乳腺癌患者群体之中,抽取60例加以对比对照研究,并选择随机分组的方法,设定观察、对照两组。人数完全一样的情况下,仅有干预方法和措施方面的差异之处。其中对照组常规加以护理,而观察组着重采取人性化护理服务。对两组分别加以干预和护理之后的抑郁自评量表(SDS)评分、焦虑自评量表(SAS)评分、并发症发生率和护理满意度评分情况加以观察和对比,分析相关方法和措施在具体临床应用和干预之后的效果和价值。结果 分别加以针对性的干预与治疗之后的结果对比发现了一个成效方面的差异之处,凸显在于观察组最终的SDS、SAS评分明显降低(P<0.05),而对于护理的满意程度提高且并发症发生率显著下降(P<0.05),存在着鲜明的效果不同。结论 临床对于乳腺癌化疗的患者开展护理干预的过程中,使用人性化护理服务干预后,患者的普遍情况得到了显著的改善,总体的心理健康状态、满意程度、并发症风险等方面明显优化,能够取得更加满意的护理干预成效。
简介:【摘要】目的:对小儿高热惊厥急救护理工作中采取针对性护理干预的效果进行探讨。方法:选自我院样本量22例,均经治疗的小儿高热惊厥患儿,时间为2019年12月-2020年12月。采用不同的护理干预模式分为研究组11例患儿,对该组患儿采取针对性护理干预,常规组患儿11例,对该组患儿采取常规护理干预。结果:对两组患儿的治疗效果进行对比,研究组治疗总有效率为100%,常规组治疗总有效率为72.73%,研究组明显优于常规组,差异有统计学意义(P<0.05)。其次,经护理三天后,研究组中的患儿平均体温与常规组患儿对比较低,而且常规组患儿的复发率要高于研究组患儿,差异有统计学意义(P<0.05)。结论:对小儿高热惊厥的急救护理工作,行针对性护理干预,不仅能够改善患儿的症状,还能够提高治疗效率。在临床治疗中可推广。