简介：<正>一、教学改革设想的提出我院87级以前硕士生公共英语课教学是在新生入学以后,经考试按水平分快慢班进行的。每班由一位教师根据学生的情况,选择教材,安排教学进度,进行综合讲授。为完成教学计划,每周安排4学时需一年

简介：公务员激励机制是公务员管理的重要组成部分,也是提高政府工作绩效的重要手段。新公共管理主义作为对传统公共管理思想的继承与发展,主张市场中心论,即运用企业先进的管理思想实行政府的公共管理,文章正是基于这一思想对我国公务员激励制度进行了分析。

简介：文章对公共管理教学案例的基本特征和类型进行了归纳分析,并从编选教学案例、设计互动课堂、准备教学场景等方面全面阐释了公共管理案例教学的三大重点。文章在高度概括我国公共管理案例教学方法改革创新成果的基础上,提出了充分认识案例教学地位、提高案例编写水平、掌握案例教学技巧等一系列公共管理案例教学改革的实施意见。

简介：为了方便交通指挥系统对突发事件及时有效地准确定位及相应的联动处理，该文提出了一种基于图像匹配的视频定位的方法，通过对视频定位算法的设计及云台控制模块的设计，提高了视频监控系统的高效性。

简介：运用文献资料法,介绍了多元智能理论,分析了高校公共体育课堂教学存在的问题,提出了高校在公共体育课堂教学要更新教育观念;改进教学评价体系,建立学生档案袋;优化课堂教学方式,转换教师角色三种建议。

简介：表现性评价是一种与传统评价方式相对的新型评价方式，它有许多的特点，在高职公共英语口语教学中实施表现性评价会有不错的效果。

简介：台湾文学名刊《丈讯》的“编辑室报告”既是言情的窗口，又是载道的园地。《文讯》的办刊方针通过“编辑室报告”得以进一步的呈现，它站在民间立场，为丈学发声、为文化建言，扮演了文学守卫者、文化建设者的鼓与呼的角色，成为文学人的联络处、信息站和文学风向标；它的文明批评与社会批评，越位出文学文化本位，呈现“干预政事”和建立媒介“文化领导权”的特点，在台湾文坛构建了准“文化公共空间”。

简介：通过自己教学体会和经验总结,结合《实用英语》教材,从课文、词汇和课后练习等三方面谈谈公共英语精读课的教学。

简介：摘要21世纪的到来，社会对大学生的各方面要求越来越高，为培养适应未来社会发展的新型人才，高校普通大学生体育理论课教学的方式也就应有较大的发展和突破。在当前，高校应在普通大学生的体育教育基础上加大改革步伐、不断创新、全面地吸收国外的先进经验，通过体育教学使学生的身体素质、体育知识、体育技能和爱好等方面都得到全面的发展，最终达到“健康第一”的目的。

简介：以色列处于西亚与北非阿拉伯世界的中心地带,除西边与地中海接壤外,其余三面领土均被阿拉伯国家所环绕。作为中东地区唯一的犹太国家,如何处理与阿拉伯国家之间的关系,一直是以色列对外政策中的重心。受历史原因以及巴基斯坦和以色列(以下简称巴以)关系的影响,以色列一直对本国的公共安全抱有极深的危机意识,该国情报组织辛贝特为保障公共安全立下了汗马功劳。通过对辛贝特的相关介绍,有助于了解以色列的情报部门在公共安全中所起到的作用。

简介：<正>薛兆丰(以下简称薛):今天这个演讲,我希望以这种座谈会的形式,来跟大家聊聊我的学习的一些体会与感受。我在2003年前往美国GeorgeMansonUniversity学习经济学,随后又进入美国的法学院进行学习,对此我有很多的感受。其实在我赴美学习之前,就已经在很多地方发表了上百篇

简介：该文运用文献资料法、问卷调查法、访问座谈法、数理统计法等，对鄂州职业大学公体课中学生上课的目的动机、对目前体育教学现状的态度、体育课的教学现状对学生参与锻炼积极性的影响等几个方面进行调查、统计，获取数据进行深入分析，并提出鄂州职业大学公共体育课教学模式的建议。

简介：北京城市学院在2007年设立了公共事业管理专业,同其他高校本专业一样,公共事业管理专业在定位与专业建设上面临很多新问题。本文通过对国内高校本专业培养目标的比较,以及分析相关领域的调研结果,试图使北京城市学院公共事业管理专业的定位更加明晰。

简介：通过文献资料法查阅近几年大学生体质现状，提出相应的对策和解决方案。将健康体适能融入高校公共体育课教学，有利于提高大学生体质健康水平。

简介：公共财政是适应市场经济体制的一种财政运行模式，围绕我国公共财政框架的构建，针对当前预算管理中存在的问题，提出预算管理制度改革的几点建议。

简介：本文从改革传统的行政体制、完善高等院校公共管理专业学科架构、保持北京城市可持续发展态势以及更好地应对SARS之类的危机四个方面,论述了培养现代公共管理人才的必要性,认为进一步完善以当代公共管理理念为基础的公共管理学科是大学公共管理专业的责任.

简介：我国民办高等教育财政资助的政策法规可操作性不强，存在较大的制度创新空间。因此，政府应积极探索财政资助的制度创新路径，通过分级问责制度创新，明确中央政府与地方政府的财政资助职责；通过直接资助制度创新，加大对学校与学生的资助力度；通过间接资助制度创新，提高在税收、金融、土地和捐赠等方面的资助成效。

简介：合理的利用人才资源,挖掘人才资源潜力,是管理者面临的课题,本文以一种新型的人才管理手段——人才资源信息化管理,对人才资源的管理进行一点探讨。人才资源信息化管理(以下简称人才信息化管理)指的是利用计算机辅助管理系统对人才资源的基本情况、可量化指标、结构比例、潜力能力等等信息进行统计、分析、预测,对人才资源进行合理配置,从而挖掘人才资源的潜在能力,实现对人才资源的最优利用效率的管理手段。

简介：制度创新对于大学来说非常重要，制度设计是否科学合理是创建一流大学极为重要的条件，大学人事制度创新的当务之急有三：一是定位科学、合理整合资源，建立灵活的人才引进方略；二是推进学校内部人事管理体制的改革；三是学校人事运行机制的改革。

简介：浙江省已成为全国第五大华侨省。改革开放后，浙籍侨胞对浙江经济社会发展起着“资库、智库、信息库”的作用。根据浙江侨务资源的特殊性，为确保这一资源不衰竭，应重点关注新华侨华人和后裔新生代，以民族文化为纽带，以经济商贸利益为基础，增强他们与浙江的感情联系，厘清他们在浙江捐资投资的发展思路，完善捐资投资环境，转变重利用轻保护、重引进轻培养的工作思路，进一步促进浙江经济建设的发展。