简介:目的:本研究旨在运用盖洛普员工敬业度量表、怡安翰威特敬业度量表、合益管理风格对江苏省三级公立医院药学技术人员敬业度与管理风格进行测量,了解目前公立医院药学技术人员的敬业度现状,并对药学技术人员敬业度的提升给予建议。方法:使用医疗机构盖洛普员工敬业度调查问卷、医疗机构员工敬业度调查综合问卷、医疗机构合益管理风格调查问卷,以江苏省三级公立医院22家,其中216名医务人员(包括145位药学技术人员)作为研究对象,通过江苏省继续教育研讨会进行问卷调查,并通过描述性统计、单个样本检验、卡方统计等统计方法,分析不同人口学特征下的敬业度表现及其影响因素的得分是否存在差异,通过定性和定量分析相结合的方法,给予药学技术人员敬业度提升的实际建议。结果:通过实证调查分析,发现江苏省三级公立医院药学技术人员的整体敬业度水平处在中等偏上水平。通过经典两份不同敬业度量表进行研究,从全方位了解药学技术人员敬业度状况,深层次知悉药学管理职位的药师无法看到职业的未来,不知药学管理对于医院与国家的重要性意义。在其他医疗人员敬业度研究中是越资深越敬业,而药学专业技术人员最敬业的是1~5年的药师。创造性利用管理风格量表,分析出药学管理人员同质化的管理特性,缺乏领头型管理风格,对工作标准没有清晰的熟知。结论:①对政府职能部门实际建议:调整对医院考评指标、改变药学部主管轮岗制度、修正药学教育模式;②对医院管理者的实际建议:建立药学管理者的职业发展方向、提倡领头型管理风格、建立不同管理层级的绩效考核目标、适时给予激励、建立提案制度。
简介:摘要雾霾近成为一种气候,每天的空气质量检测报告,PM2.5小时峰值数据,让我们更多的关注环境科学,2016年12月25日,全国人大常委会表决通过《环境保护税法》,至此,历经多年酝酿和讨论的我国环境保护费改税迈出了决定性的一步。日本的环境问题和环境政策地球温暖化,生物多样性,化学物质,大气污染,东日本大地震引起的环境问题,环境省「环境白书」中的动画给人们留下深刻的印象;「平成29年度环境省税制改正要望事项」有很多具体举措。「要望事项」是以构筑持续可能的社会,低碳素、循环型、自然共生等广泛的环境领域税制绿化的推进为目标。文中也对日本环境投资和环境规制等环境经济学的概念进行阐述。为了人类健康和保护生活环境,我们要付出更多的努力。
简介:摘要创新是一个民族的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,创新是为了培养更适合国家发展的人才,创新的关键在于培养各种创新型人才,人才培养的关键在于教育,这是中职学校所要面对的主要问题之一。因此,中职电工电子教学必须要做出改变,努力培养学生的创新意识,提高教学的质量,培养适应社会需求的专业型人才。
简介:摘要技工院校德育课是学校德育工作的主渠道,然而,现实中德育课堂存在教学目标不明确、德育内容远离学生生活实际、德育活动缺乏互动性、德育评价方式单一等现象,造成德育有效性不足。本文针对技工院校德育教学中存在的问题,探讨相应的改革措施来促进德育一体化的教学。