简介:“人是天生的政治动物”,两千年前,亚里士多德如是说。职场之上,同样生存着一类“政治动物”。“政治动物”固然令人可恼,但我们仍要学习如何与他们共处,甚至可从中学习晋升之道。在观察经理人的职业生涯时,我们往往会听到两类迥异的故事。一类故事中,主人公在职业生涯的早期就显露出了非凡的领导才能,他们能在复杂的情形下处理问题,并愿意承担责任。另一类故事则告诉我们,有些管理者虽然不具备第一类人的才干,但纯熟掌握人际关系技巧,知道如何伪装自己在领导远见和能力方面的匮乏,并总是能够不择手段地保全自己,最终逢凶化吉。他们,就是职场中的“政治动物”。
简介:在我国经济水平不断提升的过程中,民营企业得到了进一步的发展,并成为了我国经济发展的重要推动力。随着先进企业管理理念的渗透,民营企业愈发认识到企业文化的重要性,很多企业也开始将社会主义核心价值体系融入企业文化的建设中,突出其核心地位,以这一核心价值体系引领民营企业的健康发展。本文就民营企业文化与社会主义核心价值体系关系等问题进行了研究分析。