简介：摘要：近些年来国学掀起了一股潮流，对社会方方面面产生了重要的影响。新时期企业管理的过程中也要从中汲取营养，利用国学中优秀文化内容对企业员工进行全面的培训和教育，提升企业员工思想道德素质水平，实现企业文化实力的提升，为企业的发展出谋划策。鉴于此，文章结合笔者多年工作经验，对国学视域下企业员工思想道德素质提升研究提出了一些建议，仅供参考。

简介：【摘要】当前，合规管理已经成为国有企业适应监管新形势、促进国有资产保值增值，防范化解重大风险的重要保障，但国有企业的合规管理培训刚刚起步，任重道远。本文旨在以国网浙江电力有限公司合规管理培训开发项目为例，初步探索一条基于场景化学习的培训理念和技术，有效构建合规管理培训的学习地图，以开展国有企业的合规管理培训。

简介：摘要企业内部审计是公司审计监督体系中的一个重要的组成部分,而内审工作的质量取决于内审人员的职业道德水平和业务素质的高低,并且,职业道德水平起主导性作用。文章从企业内部审计人员独立性概念出发，简述了企业内部审计人员的职业道德建设的必要性，并分析了企业内部审计人员的职业道德缺失的主要原因，然后就如何加强企业内部审计人员的职业道德建设提出几点措施。

简介：摘要企业文化是企业的生存之基、发展之魂，是综合实力竞争的重要因素、不可复制的核心竞争优势。社会转型期，各类社会事件在不断衡量着每一位中国人的良知。鉴于此，亟需创设一种紧扣企业实际，与员工精神诉求相契合的企业文化传播方式，使其为建设“一强三优”现代企业注入强大正能量。

简介：摘要：思想道德建设在企业发展中具有重要作用，是社会主义精神文明建设的可靠保证，是企业发展必不可少的内在要求。在“十四五”奋进新征程的关键节点上，加强国有企业思想道德建设是贯彻新发展理念的题中之意，是构建新发展格局的必然要求。党的十八大以来，国有企业思想道德建设取得了一定成果，但仍存在一些问题。国有企业思想道德建设需要多措并举、各方协同努力，才能真正实现国有企业“基业常青”。

简介：心理暗示在英语教学中对于提高学生的学习自信心、学习兴趣和学习效率有着重要的作用.

简介：高校贫困生因为自身经济困难的原因，在日常的学习和生活过程中极易产生各种心理问题，这些心理问题如不能及时解决，势必会影响到贫困生的健康发展。本文在对贫困生心理健康存在的问题进行分析的基础上，针对高校贫困生心理健康教育存在的不足，提出了加强高校贫困生心理健康教育的对策。

简介：摘要： 安全就是生命，是企业生产顺利进行的基础和保障。本文阐述了班组安全心理因素与安全管理的重要性，提出提高班组员工的安全意识和自我防护能力的看法，通过齐抓共管，营造全员关心和支持安全工作的局面，从而切实保障企业安全和财产不蒙受损失，维持设备正常安全运行。

简介：分析电网企业新入职员工心理健康现状，以便有针对性地进行心理健康教育和辅导。采用SCL-90量表对电网企业2014--2016的新员工进行普查，获取有效问卷29365份。与全国常模相比，除饮食与睡眠因子得分高于全国常模外其他因子均非常显著的低于全国常模。新员工心理健康水平表现出逐年下降的趋势。除偏执外，其他所有因子得分女性员工均非常显著地高于男性员工。学历越高新员工的心理健康水平越高，除博士学历外，专科、本科和硕士的心理健康水平逐年下降。政治面貌为群众与团员的心理健康水平不存在明显差异，但党员的心理健康水平明显高于二者；独生子女的心理健康水平明显高于非独生子女。新入职员工心理健康亟需重视，尤其是性别为女性、学历偏低、政治面貌为群众和团员、非独生子女的新员工。

简介：摘要：随着我国教育不断改革创新，素质教育渐渐被提上日程。在这一教育政策的影响下，初中教育慢慢有所改变。鉴于道德与法治科目与其他科目有着一定的不同，旨在培育学生的道德品质及正确的世界观、人生观、价值观，所以教师要重视核心素养的培养。本文联系教学实际，从以下几个方面入手，阐述了初中道德与法治教学中对学生的核心素养进行培养的策略。

简介：摘要从心理研究的角度，分析人员在日常安全生产实践中发生的各类事故原因与心理因素之间的关系，将关注点放在易发事故行为人不安全心理的疏导上，提出对策及建议，强调“以人为本”的管理思想。

简介：以高职院校学生为调研对象，针对本校的心理健康教育工作及其成效开展问卷调研，掌握高职院校心理健康教育开展情况，如心理健康教育课程开设情况、学生对学校心理健康教育工作的满意度等。

简介：摘要：要想进一步提高企业的经济效益，必须要激发工作人员的积极性，员工有一个良好的身心状态是对工作产生热情的基础。企业管理人员必须要重视工作人员的心理需求，创建一个和谐的劳动关系，保证企业能有更多新鲜的活力，在市场竞争中树立较高的竞争力。对于工会来说，要密切关注广大工作人员的精神力诉求，维护其合法权益，构建出员工心理关怀机制，保证工作人员能有一个健康的心理状态。

简介：当代大学生面对社会变革和竞争压力，产生了诸多心理问题，而高职学生作为其中的一个特殊群体，存在的心理问题更为突出。基于高职学生心理健康现状，分析高职学生心理问题产生的主要原因，并在此基础上提出了加强高职院校学生心理健康教育的途径和方法。

简介：从价值观念、人际关系、生活情趣、养生方法及生活环境5个方面介绍了中华传统文化中调适身心，赢得健康与安宁的观念和方法，对当今社会解决日益突出的心理健康问题提供了一条可行的途径。

简介：此文根据新形势下我国大学生的实际情况，遵循其心理发展的规律，分析了大学生网络心理互助平台的特点，探讨了大学生网络心理互助教育的作用和价值．从加强指导与培训、建立一支优秀的心理健康互助教育队伍，开设大学生网络心理互助教育课程，建立校园心理互助教育网站，开辟网络咨询的新渠道，建立大学生心理互助教育档案，加大对大学生心理社团的支持、大力开展学生网络心理互助活动等方面研究了网络环境下的大学生心理互助教育模式的构建。

简介：摘要伴随着我国社会经济的不断发展，国有企业的经济效益与社会效益取得了重要的进步，而企业的员工收入也随之增加，其生活质量与水平也不断上升。然而，尽管员工的物质生活得到了提高，其精神文明却没有相应的进步。因此，应通过强化国有企业精神文明的建设来改善国有企业的前途发展。在此，本文通过一些探究分析，并对加强国有企业精神文明建设的一些建议与思考。

简介：摘要文章立足于解决供电企业人力资源管理中道德规范的重要性，对供电企业人力资源管理中存在的道德问题进行了分析，并对其形成的原因进行了探索，提出了解决供电企业人力资源管理中存在问题的方法。

简介：摘要网格化的配网规划模式按照由上而下的模式进行，根据不同区域的实际情况开发深度的地块进行分类，并结合典型的负荷预测模式开展预测工作。配电网是电网工程中的重要电力环节，服务对象是用电客户。所以，在整个建设中要提高供电的可靠性和社会满意度。本文首先分析了配电网网格化工程运行现状，进而对整个管理体系进行分析和研究，最后在配电网网格化工程的应用和管理中提出建议。

简介：摘要：近年来电力安全事故的一次次出现，安全成为我们谈虎色变的话题．然而在我看来很多安全事故和安全隐患除了规章制度执行不够或设备因素造成之外．还存在心理因素的影响被人忽视，