简介：[摘要]目的：简要探究对护理管理人才的培养流程管理。方法：此次被选中的38例护理管理人才均自愿配合试验开展涉及流程，截取入院工作起止时间为2021年1月至2022年4月范围，遵照双盲法原则履行分组任务，将所产生的对照组（19例，常规管理流程）和观察组（19例，PDCA循环管理流程）行培训情况和培训结果满意度观测值对比。结果：观察组人员的实践能力、理论能力等评分均较对照组更高（P

简介：【摘要】目的：对感染科管理中柔性管理模式的应用方式与效果进行深入探究。方法：选择2021年9月至2022年10月感染科患者共40例作为本次研究对象，根据随机分配法，将所有患者分为参照组20例以及实验组20例。在20例参照组患者护理干预中，采用常规管理方式，在20例实验组患者护理干预中，采用柔性化管理方式。对两组护理工作中的差错率、投诉率、护理质量以及患者满意度进行对比。结果：在实验组患者护理干预中，护理差错率以及投诉率均为（0/20）0.0%，而实验组护理干预中的差错率以及投诉率分别为（1/20）5.0%、（2/20）10.0%。实验组护理质量评分为（93.8±11.3）分，高于参照组护理质量评分（72.1±10.2）分。实验组患者医护态度、医护水平、健康宣教、心理干预满意度均为（19/20）95.0%，高于参照组患者医护态度、医护水平、健康宣教、心理干预满意度（15/20）75.0%、（16/20）80.0%、（15/20）75.0%、（15/20）75.0%。组间差异显著，P＜0.05，具有统计学意义。结论：在感染科患者护理服务中，应当采用柔性化管理模式，有利于帮助护理人员调解工作方式，避免工作压力过大而影响工作质量，提升护理服务水平以及患者满意度。

简介：摘要：目的：对疼痛管理在创伤骨科护理管理当中的作用进行研究。方法：通过对本院今年收治的60例创伤骨科的患者作为研究的对象，运用随机分组的方法将患者分为两组，每组30人，对照组患者使用常规护理的方法，观察组患者使用疼痛管理的护理方法，通过对两组患者患者护理后的疼痛情况以及护理满意度进行对比，从而对两种护理方法的效果进行对比与分析。结果：通过试验组与对照组进行对比，试验组患者的评分全面高于对照组患者，并且差异有统计学意义（P

简介：摘要：医院是社会经济发展的重要推动力，也是人们疾病诊治重要场所，占据着十分重要的社会地位。现如今，医疗机构越来越多，经营范围越来越广，进一步增加经济管理难度。医院经济管理中，财务风险是必然存在的且影响着医院经营发展，以及社会口碑。因此，医院如何加强经济管理和财务风险管控成为重要研究内容。笔者结合经济管理经验和文献资料，对医院经济管理防范与财务风险管理策略提出可行性建议。

简介：【摘要】目的：探析精细化管理在医院管理中的应用价值。方法：研究时间：2020年5月-2021年5月，2021年6月-2022年6月，将本院就诊治疗的122例患者纳入此次研究，第一时间段就诊者作为对照组，另一组则为实验组（n=61），对照组给予常规管理，实验组则给予精细化管理措施，对比临床效果。结果：实验组投诉事件率、差错率与对照组相比较低（P

简介：摘要：目的: 对细节管理模式在CSSD护理管理中的应用价值进行研究探讨。 方法:从我院50个科室随机抽取100名临床医务人员作为研究对象，以CSSD 2015年为细节管理前组（A组），以2016年实施后情况为细节管理后组（B组），然后对医务人员对CSSD实施细节管理前、后的工作满意度进行对比和分析。 结果: 细节管理后组平均满意度99.2分，细节管理前组平均满意度83.6分，两组比较有显著性差异(P＜0.01)，均有统计学意义(P＜0.01)。结论: 在CSSD开展细节管理能够有效提高护理管理质量，提高临床医务人员的满意度，值得推广应用。

简介：【摘要】目的：通过案例分析探讨护理安全管理方式应用于骨科护理管理中的效果。方法：选择2021年3月至2022年3月期间，前来我院就诊的100例病人，将所有病人根据随机分组设置为参考组和对照组，每组各50人。对照组病人实施日常标准化护理方案，参考组实施护理安全管理方案，对比两组病人生活质量和疼痛的评价得分、出现并发症的比例、出现不良事件的比例等情况。结果：参考组病人的生活质量得分高于对照组，疼痛评价得分小于对照组，存在统计学价值(P

简介：摘要：目的：探究PDCA循环管理法在妇产科手术护理管理管理中的应用效果。方法：选取2019年-2020年1月期间的产妇，对200例产妇通过随机分组，产生两个不同护理管理方式的组别，分别为采取PDCA循环管理法的实验对照组和不采取的常规对照组，并对最终实验效果进行比对分析。结果：开展相应实验并对实验数据进行分析比对后，有效发现实验对照组所表现出的护理管理后护理工作人员实际工作效率、工作质量、护理不良事件发生比例以及各自对护理管理措施认可度等数据，均要比常规对照组优秀，统计学表现为P＜0.05。结论：综上，对产妇进行PDCA循环管理法护理管理措施，可以显著提高对应治疗护理管理效果，更可以促进医患关系良性发展，故值得参考。

简介：摘要：目的：探讨风险管理对于保障急诊科护理质量的效果。方法：选择本院2020年1月至2020年12月接收的140例患者参与此次研究。随机将其划分为研究组与对照组。对照组的患者接受常规护理，研究组的患者接受风险管理护理。对比两组患者出现意外事故的几率。结果：研究组的患者接受风险管理护理之后，意外跌倒的人数只有2例，坠床的人数为0例，管道脱落的人数为1例，药物过敏的人数为1例，自行调节药物滴速的人数为0例，远远少于对照组7例， 2例，4例，9例，自行调节药物滴速的人数为6例。护理风险事件发生几率达到5.71%（4/70），远低于对照组的40%（28/70）。结论：风险管理值得在急诊护理中大幅度推广，有助于保障急诊护理质量。

简介：摘要：医院是与病人生命息息相关的重要场所，不仅需要技术高超的医生为病人看病，还需要护理技能优秀的护士来担任医生与病人之间的桥梁，为科学探究、有效落实、高效防治需要结合优质护理的各项措施。通过研究发现优质护理措施对于病人来说具有较大优势，应不断提高覆盖面积，高效防范风险，进一步提高患者住院护理工作的舒适度，对于现阶段我国各医院医护关系十分紧张的现状来说，具有良好的改善与促进作用。

简介：【摘要】 目的 本文针对细节管理器械进行详细研究，并讨论其在消毒供应室护理管理中的应用效果。方法 本次研究在2020年1月-2020年12月期间选取了5名消毒供应室的工作人员及80件器械，经过其同意后分组进行本次研究。观察组人员3名选择细节管理器械（40件）、对照组人员2名选择常规管理器械（40件）。对两组人员的管理效果进行组间对比，并利用统计学检验，同时判定管理措施的优势。结果 两组人员护理人员护理质量情况、满意度组间研究数据存在较大差异，并且以观察组显优势，所以统计学P值显示＜0.05。结论 通过细节管理器械在消毒供应室护理管理中的应用后，发现此项措施可提升工作人员的满意度及护理质量，此次调查数据表明，此方法可在临床上广泛推广并使用。

简介：【摘要】目的：分析在病案管理中开展精细化管理的临床应用效果。方法:随机筛选我医院2019年10月至2020年10月期间病案室中120份病案作为对照组，随机筛选2020年11月-2021年11月我院120份病案作为为观察组，对照组行常规管理，观察组开展精细化管理，对比两组最终获得的管理效果。结果：同对照组管理结果比较发现，观察组的病案管理质量显著提高，管理期间发生的病案差错事件较少，最终病案管理工作得到了患者高度满意，两组指标对比差值显示有统计学意义（P＜0.05）。结论:将精细化管理运用在医院病案管理当中，可有效提升临床病案管理质量，降低病案差错事件发生率，能够建立良好的医患关系。

简介：【摘要】目的：研究风险管理模式下医院医疗器械管理。方法：选取2020年3月-2021年3月医院的医疗器械800件，通过随机分组的方式，分为对照组400件、观察组400件。对照组采取常规管理模式，观察组采取风险管理模式。比较两组器械的缺陷发生率。结果：观察组器械缺陷发生率为0.75%，低于对照组的3.25%，差异有统计学意义（P＜0.05）。结论：在医院医疗器械管理中，采用风险管理模式，能够有效减少器械缺陷的发生，提高医院器械管理水平，具有重要的意义和价值。

简介：【摘要】目的 分析人性化管理在医院卫生管理中的应用效果。方法 选取2020年4月-2021年10月本院50名医务人员，随机分为对照组（常规卫生管理）与观察组（人性化卫生管理），对比管理效果。结果 医务人员对人际关系、薪资待遇、工作环境满意度、医务人员卫生意识评分方面，观察组较对照组高（P

简介：【摘要】目的：本文探析细节护理管理在医院感染管理中心的应用和效果。方法：选取2021年4月-2022年4月期间在我院接受治疗的260例患者，对比两组院感控制效果改善情况和患者院感率。结果：实施细节护理管理后，各项观察指标以及患者院感率明显改善，P＜0.05说明存在对比意义。结论：实施细节护理管理后，不但使医护人员提高了院感防控效果，更好的为患者服务，且降低了患者的院内感染率，说明此护理措施达到了预防和控制医院感染的目的。

简介：摘要：目的：为了进一步研究人性化管理在急诊室护理中的应用方法。方法：选取收治的120例急诊室呼唤着作为研究对象，深入探究了人性化管理方法。结果：在当前急诊室护理管理中实施人性化管理可以明显提高急诊室的护理效果。结论：根据当前急诊室护理管理的相关需求以及患者之间的差异，通过使用合理的人性化管理方法以及相应的护理技巧，实施了人性化管理，对于提升急诊室护理的服务水平，可以明显提高患者对急诊室护理管理工作任满意度有着非常关键的意义。

简介：摘要：目的：分析精细化管理在医院管理中的应用。方法：2021年10月—2022年3月在我院进行常规化管理，选取此期间在我院就诊的患者80例，记为对照组。2022年4月—2022年9月在我院进行精细化管理，选取此期间在我院就诊的患者80例，记为观察组。对比两组患者对医院管理的满意度。结果：观察组患者对管理的满意度明显高于对照组患者，组间各项指标对比，统计学有意义，P＜0.05。结论：精细化管理在医院管理，可以提升医护人员的团队协作能力，减少不良事件的发生，有利于形成良好的医患关系，提高患者对医院的满意度，值得应用推广。

简介：摘要：目的 观察医院感染管理中采用细节管理的效果。方法 我院收治于2021年4月～2022年4月患者94例为研究观察对象，根据患者收治时间不同分组，对照组（采用细节护理管理之前患者47例）、实验组（采用细节护理管理之后患者47例），观察两组患者医院感染控制质量评分、院内感染发生率、护理满意度。结果 护理后，实验组医院感染预防知识评分、质量控制评分、环境评分较之对照组明显更高，差异显著（P＜0.05）。护理后，实验组院内感染发生率较之对照组明显更低，实验组护理满意度较之对照组明显更高，差异显著（P＜0.05）。结论 医院感染管理中，采用细节管理可以明显提升医院感染控制质量，预防医院感染，护理满意度更高，可推广应用。

简介：摘要：目的 本次试验将采用护理风险管理措施对普通外科护理管理进行优化，控制风险事件的发生率。方法 本次试验选取了2019年1月至2019年7月前来本院就诊的外科患者，在自愿参与试验调查的基础上选取了120例患者作为调研对象。随机分为两组，各60例。结论 在普通外科护理管理中开展护理风险管理能够更好地提升护理安全，减少护患纠纷事件，有利于医院、科室良好形象的建立，有利于防控危险事件，提升患者治疗的满意度，可以进一步结合医院实际情况做以整体改善。

简介：摘要 目的：探究在妇产科护理管理中运用护士分层管理的临床价值。方法：选取在2018年1月-2019年10月山东第一医科大学附属莱钢医院妇产科收治的130 例患者，随机分为观察组(护士分层管理)和对照组(常规护理管理)各65例。结果：与对照组比较，观察组护理满意度(96.92%)较高，护患纠纷发生率(6.15%)较低(P＜0.05)；观察组护理质量各指标评分均较高(P＜0.05)；且干预后，观察组生活质量评分均较对照组高(P＜0.05)，焦虑自评量表(SAS)、抑郁自评量表(SDS)评分均较对照组低(P＜0.05)。结论：在妇产科护理管理中运用护士分层管理，能够提高护理满意度，减少护患纠纷的发生，促进护理质量水平得到显著改善，同时还可以提升患者的生活质量，有效缓解其不良情绪。