简介:摘要:目的:探究针对老年痴呆患者使用安全护理管理模式后对其住院安全及并发症的影响。方法:研究过程中选择在我院接受治疗的老年痴呆患者共计120例作为主要研究对象,研究开始于2019年10月,结束于2020年10月,为了详细的分析安全护理管理模式的影响,本次使用对比的研究方法,将所有的患者根据1:1的比例分为两组,分别命名为对照组(n=60例,采用常规护理管理)、观察组(n=60例,采用安全护理管理模式),使用不同方法后观察和分析两组患者的临床状况,并对该过程中的相关数据进行详细统计,主要包括:患者依从性、不安全事件发生率、生活能力及精神状况评分、并发症发生率等数据,同时将记录后的数据进行比较。结果:93.33%(56/60)、75.0%(45/60)分别是观察组和对照组患者的依从性,两组相比后者低于前者,有明显的差异和统计学意义;对照组患者护理后不良事件发生率为26.67%(16/60)相对于观察组不良事件发生率10.0%(6/60)较高,有明显差异和统计学意义(P<0.05)。对照组患者无论是生活能力评分,还是精神状态评分与观察组相比,均有明显的不足,有统计学意义(P<0.05)。两组并发症发生率相比,对照组较高,差异有统计学意义(P<0.05)。结论:针对老年痴呆患者实施安全护理管理模式后,能够有效地提高患者的依从性,还能避免并发症的发生,对患者生活质量的提高有着积极作用,在日后的护理中可大力推广和应用。
简介:【摘要】目的:探讨人性化管理模式应用于耳鼻咽喉头颈外科护理管理中的应用效果。方法:随机选取2019年6月至2020年6月我院耳鼻咽喉头颈外科收治的62例住院患者为观察对象,按照随机数字表法原则将所有观察对象分为两组:对照组和观察组,各31例。其中,对照组患者接受医院常规护理,观察组患者接受人性化护理管理,比较两组患者住院时间、住院费用和患者护理满意度。结果:对照组住院时间为(7.35±1.21)d,住院费用为(5852.24±258.94)元,观察组住院时间为(4.26±1.03)d,住院费用为(4369.57±264.62)元,组间对比P<0.05,差异存在统计学意义;对照组患者护理满意度为67.64%,观察组为93.55%,组间比较P<0.05,差异存在统计学意义。结论:于耳鼻咽喉头颈外科护理管理中应用人性化护理管理模式缩短住院时间,降低住院费用,提高患者满意度,值得推广。
简介:【摘要】目的:探讨人性化管理模式应用于耳鼻咽喉头颈外科护理管理中的应用效果。方法:随机选取2019年6月至2020年6月我院耳鼻咽喉头颈外科收治的62例住院患者为观察对象,按照随机数字表法原则将所有观察对象分为两组:对照组和观察组,各31例。其中,对照组患者接受医院常规护理,观察组患者接受人性化护理管理,比较两组患者住院时间、住院费用和患者护理满意度。结果:对照组住院时间为(7.35±1.21)d,住院费用为(5852.24±258.94)元,观察组住院时间为(4.26±1.03)d,住院费用为(4369.57±264.62)元,组间对比P<0.05,差异存在统计学意义;对照组患者护理满意度为67.64%,观察组为93.55%,组间比较P<0.05,差异存在统计学意义。结论:于耳鼻咽喉头颈外科护理管理中应用人性化护理管理模式缩短住院时间,降低住院费用,提高患者满意度,值得推广。
简介:摘要:目的 对集中管理模式影响消毒供应室护士防护意识的效果进行分析和讨论。方法 选择某院当前在职的消毒供应室护士共74名,依照随机分组的原则,随机分成对照组和研究组,每组37名。对照组进行分散管理,研究组进行集中管理,对两组人员安全事故发生率以及防护意识进行对比。结果 研究组有3例发生安全事故,发生率为8.18%,对照组有15例发生安全事故,发生率为40.54%。研究组安全事故发生率显著低于对照组,差异具备统计学意义(P<0.05);在防护意识方面,研究组总合格率为94.59%,明显高于对照组的75.68%,差异具备统计学意义(P<0.05)。结论 集中管理模式在提升消毒供应室防护意识方面作用显著,并可以有效降低安全事故发生率,应当引起消毒供应室的重视,在日常工作中充分贯彻。
简介:【摘要】目的:讨论预防NICU新生儿呼吸机相关性肺炎的优质护理管理模式的临床应用,验证其有效性。方法:选择我院2020年12月-2021年10月接诊收治的80例NICU新生儿呼吸机相关性肺炎患者为探究主体,按照双盲分组法划分为两组,分别为参照组与观察组,将所有患儿平均分配至各组中,每组各40例患儿,为参照组患儿提供的护理措施为传统的护理干预,而观察组患儿进行的护理措施则为优质护理模式,观察两组患儿不同护理模式下的护理配合程度以及病症改善情况。结果::给予观察组患儿实施优质护理后患儿以及家属配合程度明显提升且恢复情况优于参照组患儿,护理效果优异,数据差异显著(P
简介:【摘要】目的 分析在出血性脑卒中患者延伸护理中应用健康管理的效果。方法 自本院收治的出血性脑卒中患者中抽取60例作为研究样本,均于2020.5-2021.5期间在本院就诊,并以随机抽样法为分组依据,将其分为常规组(n=30)及管理组(n=30),分别给予延伸护理及延伸护理联合健康管理,对其自我护理能力、相关知识掌握度进行分析比较。结果 护理前两组自我护理能力实施量表(ESCA)、知识掌握度评分无差异,P>0.05;护理后管理组相较于常规组评分均较高,P<0.05。结论 在出血性脑卒中患者延伸护理中应用健康管理可帮助患者提高相关知识掌握度,改善自我护理能力,具有较高护理价值,建议采纳。
简介:【摘要】目的 :研究在医院药学管理的过程中,采用绩效管理模式的应用效果,以期为后续的药学管理工作提供有价值的指导信息。 方法: 提取在 2017 年 11 月之后 2018 年 12 月之前我院药学管理记录,并将其中 的 52 例工作人员进行实验研究,其中第一药房的工作人员为对照组 , 第二药房的工作人员为研究组,均有工作人员 26 例。分别给予对照组工作人员与研究组工作人员常规的管理模式以及绩效管理。并对工作人员的药学管理效果进行对比分析。 结果 : 研究组工作人员未出勤次数显著的较对照组工作人员 少 ,研究组工作人员的药学管理平均质量显著的较对照组工作人员高,数据分析发现 p < 0.05 。 结论: 在进行医院药学管理时,采用绩效管理模式对工作人员的工作质量有积极的促进作用,并且可以有效的提高工作人员的工作积极性以及主动性,进一步的提 高 药学管理的质量,在医院的药学管理中应用具有显著的价值。