简介：摘要：本论文探讨了企业文化与安全文化之间的紧密关系，以及它们在提升工作场所安全方面的关键因素。企业文化是组织内部的价值观、信仰和行为模式的集合，它在塑造员工行为和决策中扮演着重要角色。安全文化则关注员工对安全的态度和行为，以及组织对安全的重视程度。本文强调了企业文化对安全文化的影响，指出一个积极的企业文化可以促进员工对安全的敬畏和承担责任的态度。关键因素包括领导层的承诺、员工培训、沟通、监督和持续改进。综上所述，企业文化和安全文化之间的协同作用是提升工作场所安全的关键因素，需要组织全面关注并不断优化。

简介：【摘要】习近平新时代文化思想，是习近平新时代中国特色社会主义思想的有机组成部分，是指导新时代中国特色社会主义文化发展的新思想新理论。企业是社会的细胞，优秀的企业文化是中国特色社会主义文化的重要组成部分，不仅应该具有鲜明的企业个性特征，更应该具有强烈的新时代烙印。新时代企业文化建设，必须坚持以习近平新时代文化思想为引领，着力构建符合企业特点、具有时代特色、富有竞争力和创新活力的企业文化，对内凝心聚力，构筑企业精神，创造企业价值、为员工提供精神指导；对外树立企业形象，强化企业品牌，彰显企业力量，引领企业持续健康发展。

简介：有位朋友曾读过一本讲企业文化的英文书，只觉得书名新奇，并没有真看懂。也有的企业请来大学教授到公司讲企业文化，研讨企业文化，可企业文化在人们的脑子里一直都只是一个很

简介：摘要：现阶段，随着社会的发展，我国的企业之间的竞争也越来越大。企业经济建设在社会发展中的位置非常重要，在我国不断改革的过程中，很多企业在发展的过程中，都选择走出去与世界接轨，从而通过市场拓展促进企业发展，但是我国的经济起步相对较晚，发展上的时间又少，因此，在实践过程中出现了很多问题，因此，企业必须要在政工管理以及企业文化建设上下功夫，多途径方式做好两者的结合，以促进企业能够在激烈的竞争市场中发展。

简介：摘要：目前，我国的各行各业的发展迅速，始终坚持党对一切工作的领导，不断加强和改善党的建设，保证了国有企业保持社会主义公有制的本质特征，使得国有企业在与其他所有制企业比较占有一定的优势。只有不断加强企业文化建设，才能充分体现出国有企业的价值观以及核心理念，有利于在企业的带领下，职工做大做强国有经济、发展壮大国有企业的重要手段，有效促进党的建设和企业文化建设的共同发展，充分体现出社会主义制度的优势，对发展壮大国有经济起到了推动作用。

简介：摘要：伴随着社会的不断发展，随之而来的新理念和新思想也在不断的出现和变化，这给国有企业也带来了不小的影响，对国有企业的发展和改革带来的许多的阻碍。在这种情况下，进行有效的党建工作，充分发挥党建工作在企业文化中的作用，给企业文化建设带来强大的动力，这也是国有企业需要重点关注的问题。党建工作对国有企业的发展有着重要的影响作用，对党建工作进行有效的创新，更加有利于企业文化建设的开展和改良。

简介：摘要：在高职院校建筑学院的教学改革过程中，需要在服务区域经济与社会发展以及社会导向基础上来进行。因此在高职建筑专业的课程教学中，还需要将建筑企业文化融入到课程教学中，将学生职业素养以及职业技能的培养作为重要教育内容，这样才能够获得良好的应用型人才培养效果，本文主要就建筑企业文化在课程教学中的应用进行探究分析。

简介：摘要：在新时期背景下，企业在文化建设和党建政工工作相互融合过程中，应围绕社会主义核心观，充分利用区域优势，在融合过程中既要坚持以人文本原则，基于员工足够的 重视和尊重，调动员工参与文化建设和党建政工工作融合的积 极性和主动性，还要使文化建设与党建政工工作相互促进协同发展，强化企业品牌形象的同时，为我国社会和经济发展做出积极的贡献，也为我国企业文化建设和党建政工工作融合途径探索奠定坚实的基础。

简介：摘要：安全是煤矿企业始终关注的重要内容，也是生产中的主要考虑的因素，具有很强持续性、复杂性，为了从根本解决一系列安全问题，要求调查人员在工作中加强注重细节，围绕煤矿企业安全管理机制、组织机构构建、人员权责划分等内容进行座谈、调研、考察等，及时发现煤矿企业中出现的许多问题，仔细分析煤矿事故隐藏的影响因素，掌握安全生产建设规律。基于此，本文以煤矿企业作为研究对象，探讨煤矿企业文化建设对促进安全发展的意义，以供参考。

简介：摘要：企业在日常运行发展过程中，应将文化建设工作融入关键性工作中，在精准把握舆论导向的同时，确保新闻舆论具有较强的传播力和导向性，不断巩固企业思想舆论主流。目前，市场竞争压力不断增加，企业在提高各项效益过程中也要做好文化建设工作，并要保证新闻宣传工作充分发挥作用，为后续推动国民经济稳定发展奠定基础，使企业内部具有较强的凝聚力。这就要将新媒体平台和新媒体技术作为核心依据，形成新型的新闻宣传模式，为促进企业长远发展提供充足动力。企业为了进一步提高文化建设水平，就要从多个角度出发，提高新闻宣传方式应用效果，创新企业文化建设模式。

简介：摘要：本文对建筑施工企业文化建设展开研究与分析。

简介：摘要：在国有企业改革发展的进程中，企业文化建设对于企业的战略实现、运营发展有着重要作用。如果说技术能力是企业的硬实力，文化建设就是企业的软实力。对于企业来说，要注重对企业文化建设，以文化创新带动管理创新，进而有效提升企业工作效率，实现企业持续健康稳定的高质量发展。基于此，本文主要探讨了国有企业改革过程中的企业文化建设。

简介：摘要：在当前的社会经济形势下，国有企业作为促进社会经济发展的支柱企业，承担着重要的经济责任和社会责任，有效发挥党建工作的引导作用有利于进一步落实国有企业战略发展目标。在党建工作与文化建设融合过程中焕发国企内部活力并促进国有企业竞争力提升，进一步引导企业员工参与到国有企业建设发展当中，并在企业内部构建良好的合作氛围，规避企业经营管理风险，确保国有企业能够落实长期战略发展规划。

简介：  摘要：在当前市场经济发展的大背景下，企业统计员作为组织中的一个关键文职，其重要性也越来越突出。今天，由于民众文化水准的提高，对于企业统计员的一种职业的要求日渐提高。企业文化，作为企业长期存在的基石，作为企业事业发展的万金油，和企业统计员有着不可分割的联系。

简介：摘要:企业思想政治工作和企业文化建设是企业管理中不可或缺的两个方面。企业需要将思想政治工作与文化建设紧密结合，通过引导员工树立正确的价值观念和培养积极向上的企业文化，实现员工自身发展与企业整体发展的有机统一。在全面建设社会主义现代化强国的新时代，企业需不断完善和深化思想政治工作与文化建设融合机制，不断推动企业发展水平升级，实现经济效益和社会效益的双赢。关键词：企业思想政治工作；企业文化建设；融合

简介：摘 要：近些年我国国民经济飞速发展，科学技术水平取得了很大的提升，在此大环境下要求各大企业不断改革与创新，以更好地适应现代化社会快速发展实际需求，国有企业同样也不例外。在国有企业不断发展壮大过程中，企业文化和企业思想政治工作占据着十分重要的地位，企业只有对文化建设工作引起足够的重视，并将思想政治工作不断融入其中，才能使工作人员具有更加明确的奋斗目标和方向，促使企业的长足发展。本文首先简要介绍了国有企业思想政治工作和企业文化，然后就国有企业思想政治工作和企业文化之间的关系和创新融合发展措施进行了简要论述。

简介：摘要：企业思想政治工作开展融合企业文化建设，既能够加深思想政治工作的文化内涵，同时也能够丰富思想政治工作模式，改变传统思政工作单一性、呆板性，避免企业文化建设过于娱乐化。现代化企业在思想政治工作开展当中，需要坚持以人为本的原则，融合企业文化建设工作开展，形成融合化的发展模式，切实贴近信息时代发展需求。本文主要分析了企业思想政治工作与企业文化建设的融合措施。

简介：摘要：企业思想政治与企业文化建设关乎企业整体发展方向，它与企业各项工作的协调性之间联系密切。尤其是随着企业改革工作的不断推进，思想政治工作与文化建设受到的关注度也在不断提升。因此，企业做好思政工作和文化建设，对其长远发展而言是极其关键的作用。

简介：摘要：在国家大力推进新课程改革的背景之下，如何培养专业性高素质人才受到社会各界的广泛关注，在向空中乘务专业学生进行教学时，将民航企业的精神文化添加在教学活动内容中，达到人才培训效果符合民航企业的实际需求的教学目标，有利于提高空中乘务专业学生的就业率，使其成为民航行业未来发展所需的专业性高素质人才。本文围绕着空中乘务专业的建设，分析在其中融入民航企业文化的意义，并且提出一些具有参考价值的建议，希望为广大教学工作者进行教学时提供参考依据。

简介：摘要对于一个企业而言，企业的发展不仅限于企业的经济效益的提高，其内部的建设也同样重要。企业内部建设主要是政工管理工作和企业文化建设，这二者有利于企业形成自己的精神文明体系，加强员工的集体荣誉感，可以更好的引导员工的心理活动，并且加强员工的思想政治觉悟，增加企业的横向竞争力从而影响到企业的经济收益。