简介:息样才算就业随着职工下岗的增多,就业总是再次成为人们关注的热点之一.然而,在看待就业问题上,当前一些’"流行说法"却颇令人困惑。有活干担沿’"工作"【在老家,邻居聊起孩子的工作时说:"从I卫校毕业一年多厂,还没找到工作呢.现存目D炸力化一矛夫茶际市石。陈美容院在市里有点名气.而且工资收入也D报个精。记吞个解地问:’"这不是份挺好的工【作吗?"邻居解释说,美容院是私人开的,在那ill回自p工艺IL口十士出Al二〔工IH有端上"公家"的饭碗才见有正式工a伟大五公休人住淄百辉山口沙铁爿37爪卜F,住他止H儿八件按丹好,也\驻界代厂r3上岗了还叫"下岗"D下岗职工一部分人是通过单位安排重新DL岗的,也
简介:摘要:在现代信息社会迅猛发展的时代背景下,即指本文所述的大数据背景,档案管理工作的进展虽然得到了必要的现代化支持,但是受到档案资源质量管控理念的滞后,以及配套设施建设不齐全等原因的影响,该项工作的发展还未实现理想效果,且相对落后于新时期信息经济社会的发展趋势。欲切实提升档案资源质量管控水平,就需要改变以往传统载体的档案资源质量管控模式及方法,积极构建与之相适应的现代化档案保管制度。文章以“大档案”观念为指引,研究大数据背景下的档案资源质量管控工作现状及工作过程中存在的困难,并基于“大档案”观念指引,提出提升当前档案资源质量管控水平的具体对策,以期能为当今我省提升档案资源质量管控水平工作提供些许借鉴作用。