简介：摘 要：伴随着社会经济的迅猛发展以及科技水平的持续提高，国内的公路运输行业也在迎来稳步的发展阶段。在此背景下，公路运输管理也在逐渐趋于信息化以及规范化。同时，为各个地区的经济流通提供了更有利的条件，并降低了相关资源的消耗以及浪费，降低了企业运营方面的风险。因此，本文将就公路运输经济中的信息化管理展开深入的分析，以利于有关人员的后续工作的开展，并为公路运输经济的持续稳定发展提供助力。

简介：摘要：在现代交通运输体系中，公路运输占有重要地位，据相关统计数据显示，截至2018年末，我国公路总里程已接近500万公里，公路密度超过50公里/百平方公里。公路运输在旅客运输总量中占比超过80%，在旅客运输周转量中占比超过30%，在货运量中占比超过75%，在货运周转量中占比超过30%。以此可以看出，做好公路运输经济管理工作，促进公路运输水平不断提升，具有重要的现实意义。本文对公路运输经济中的信息化管理进行分析，以供参考。

简介：摘要：智慧化财税平台对企业发票税务管控及业财税融合具有重要的作用。基于此，本文分析了集团公司财税管理存在的问题，提出了集团公司智能化财税管理的创新实践。通过本文的研究为完善集团公司智能化财税管理提供有益建议。

简介：

简介：摘要：本文基于新时期企业能源管理数字化建设现状，提出企业能源管理数字化的具体策略，推进企业在云存储、5G技术和大数据下的转型升级，发挥数字化技术的价值，帮助传统企业突破发展困境，实现能源数字化管理的目标。

简介：摘要：随着社会经济不断发展，现代化企业运营效率不断提高，对人力资源管理水平提出更高要求。信息化建设是企业未来加强人力资源管理的主要方法。企业人力资源管理信息化建设主要应用计算机技术与网络技术，对人力资源进行有效管理，提高资源利用率和服务水平作为目标。由于人力资源管理的对象是企业中的人，而受到人的特征的影响，企业很难开发一套满足各企业需要的人力资源信息系统，因此在人力资源管理信息系统建设过程中，不能够建设通用系统，使得信息化的发展较为落后。本文基于信息化人力资源管理的相关内容，分析信息化人力资源管理在企业管理中的主要功能，旨在发现信息化人力资源管理在企业中的应用困境。

简介：摘要：在实现国际化战略目标的要求下，国企外事管理工作是企业实现深远发展的重要路径，为了提升外事管理水平，本文先对目前国企外事管理的形势进行分析，然后阐述了该项工作在国企走出国门中所发挥的作用，并对提升外事管理工作的新思路进行了探讨，希望可以在优化国企外事工作机制上提供实践价值，促进国企未来可持续发展。

简介：摘要：数据作为一项经济界的新资产，正影响并牵动着商业社会各界领域的纵深变革。数据可视化，拥有丰富的图表设计，同时正因其异于冰冷数据的呈现形式而专注数据视觉表现，成为现行阶段社会研究的一门热点学术话题。将数据可视化应用于财务管理领域，尤其是财报数据等兼具高度抽象和专业度的范畴，将打破原有财管分析数值受众局限性桎梏，以可视性传递复杂信息背后的规律，助力成为企业复盘商业层面的仪表盘。

简介：【摘要】随着经济的不断发展，党建管理在公司发展过程中具有越来越重要的意义和作用。通过开展党建一体化管理，可以有效提升公司核心竞争力，增强公司内部凝聚力，培养员工形成正确的思想政治意识，为推动公司的业务拓展和转型升级构筑坚实基础。因此，公司在发展壮大的过程中，要不断提高对党建管理工作的重视度，不断将党建优势转化为发展优势与竞争优势。本文基于此，针对公司党建一体化管理展开分析研究，并提出优化对策。

简介：摘要：随着信息技术的不断发展，信息技术与会计的有效融合，信息化在会计领域的发展中进一步深化，会计内含与外延在不断扩大、延展，会计管理与信息化结合成为研究的重点。基于此，本文探讨了会计管理信息化的内容和提高会计管理信息化水平的意义，提出了目前会计管理信息化发展中的一些问题，针对问题给出了调整和优化途径，旨在为提高企业会计管理信息化水平提供参考。

简介：摘要：随着我国事业单位改革的不断推进，对事业单位工作开展提出了更高的要求，需要事业单位要充分做好人力资源管理工作，才能为事业单位发展奠定一个良好的基础。人力资源管理在事业单位管理中发挥着非常重要的作用，通过开展高效的人力资源管理工作，可以将人力资源的作用充分发挥出来。为了提升人力资源管理效率和效果，需要在数字化浪潮当中，认真做好数字化转型工作。为此，笔者将要在本文中对数字化转型促进人力资源的有效管理进行探讨，希望对促进我国事业单位发展可以起到有利的作用。

简介：摘要：随着全球经济一体化大发展的进程，我国整体国力大幅度提升，不论是科技还是经济都得到了飞速发展。人民生活处处体现着信息化技术的闪光点，建筑企业也开始着重建设属于自己的信息化系统建设，以紧跟时代的步伐。对于建筑企业的经营，财务管理是关键，科学高效的财务管理是建筑企业实现可持续发展的重要基础。

简介：【摘要】随着国际社会竞争日益激烈，企业承担的风险也不断增加，面临的竞争压力也逐渐增大。财务作为企业内部重要的管理项目，其管理情况关系到企业运行状况，影响企业生存。信息化建设是当前社会发展主要趋势，也是企业内部财务管理资源优化的主要发展方向。故此，文章将以A水务公司的财务管理信息化建设为例，分析企业财务管理信息化建设问题，研究信息化建设实践举措，以供参考。

简介：摘要：随着人口老龄化程度的加深、积极人口老龄化国家战略的实施，老年大学的发展方兴未艾。本文基于对滨州市5所老年大学的调研，剖析人力资源管理视角下老年大学的发展现状和问题，提出运用以人为本的绩效管理体系，赋能老年大学规范化现代化发展的观点，并探讨相关应用策略。

简介：摘要：现今社会处于激烈的竞争环境，在企业管理过程中，财务管理工作是其中最为重要的一部分，同样的也是内部控制中最为重要的一种方式，它对企业经济效益产生了直接的影响，同时这也能够看出财务管理工作的开展实际上与市场竞争力关联性很大。所以，在这一过程中，企业必须要融入精益化管理的理念，不断改革财务管理工作的开展模式。

简介：摘要：财务管理是企业管理的生命线，是企业管理水平和市场竞争能力的重要体现。进行财务数字化转型的目的是以数字技术为支撑，通过数据驱动财务价值创造，为企业高质量发展赋能助力，有效解决传统财务管理中存在的问题。在财务数字化转型过程中，财务理念转型、财务组织转型和财务职能转型已经成为助力企业高质量发展的关键。本文分析了数字化背景下企业财务管理体系建设内容，提出了智慧化财务管理体系的构建及实施路径。

简介：【摘 要】人力资源管理是国有企业发展不可或缺的组成部分，对国有企业改革有重要意义。本文以国有企业的人力资源管理为核心，提出柔性化管理策略和方案。从人力资源组织柔性化管理、人力资源员工队伍柔性化管理、人力资源员工激励柔性化管理、人力资源人才开发管理以及非人力资源管理者等视角出发，让柔性化的管理方案发挥效用，为国有企业的人力资源改革提供支撑。

简介：

简介：摘要：当前在全球经济一体化发展背景下，我国社会经济呈现出持续快速发展的态势。企业的经营环境愈发复杂，因此企业在建设与发展过程中应进一步提高对经济管理新趋势问题的关注度。企业管理者应深入分析日常经营中存在的各种问题，采用各种优化措施，通过管理理念、管理目标和制度等方面的创新，为企业构建更加宽广的发展前景。

简介：摘要：随着现代经济和信息技术领域的迅速发展与进步，在现代化企业财务管理工作过程中，财务信息化建设的开展已成为必然趋势，再加上现代化企业财务的管理工作形式由传统运行模式成功转变为会计电算化运行模式，并且以财务管理工作实现信息化为下一个建设目标。信息化技术的智能性、高效性和科学性在很大程度上为建设信息化财务模式提供了较强的基础保障。现如今，社会经济业务逐渐复杂化，预算管理需要加强应用相关科技信息技术，以提高企业预算管理水平，实现预算编制、预算执行控制、预算分析、预算考核评价等预算管理全流程的科学管理，从而促使现代企业能更好应对当下逐渐复杂化的市场竞争趋势，实现健康持续发展目标。