简介:摘要 :电力企业是我国传统的国有企业之一,在国有企业之中的发展时间较长,也具有较为丰富的工作经验,因而在职工思想政治工作方面已经取得一定的工作成果,许多电力企业也成为思想政治工作的典型范例之一。随着国有企业改革进程的不断推进,利益分配模式产生了相应的变化,同时伴随着国有企业职工思想理念的革新,国有企业内部的主要矛盾也随之改变,我国电力企业职工的思想政治工作也需要从工作理念与工作方法等各种层面加以创新,这就需要从电力企业的特殊性和电力企业职工的思想特点入手,明确电力企业职工思想政治工作的切点以及思想政治工作的必要性、主要内容以及采用的工作方法,这样才能够更好地发挥出思想政治工作的重要作用。
简介:摘 要 党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视基层党建工作,着力抓基层、打基础。习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上明确指出:全面从严治党在国有企业落实落地,必须从基本组织、基本队伍、基本制度严起。华电云南发电有限公司 绿水河发 电厂( 以下简称“绿水河电厂” ) 深化“三基”建设,突出政治功能,提升组织力, 以高质量党建引领高质量发展 。
简介:摘要:随着经济的发展和企业的进步, 企业退休人员社会化管理服务工作是社会保障体系的重要组成部分 ,是深化国有企业改革、建立现代企业制度、完善社会保障体系、维护社会稳定的重要举措。在建立社会主义市场经济过程中 ,企业的离退休人员离开了终身依赖的企业已成为社会普遍观象。同时 ,随着我国人口老龄化发展的加快 ,高龄老人、体弱多病老人和“空巢”老人不断增加。家庭结构日益小型化 ,我国传统的家庭养老方式已经松动 ,一种以社区、机构养老的格局正在形成 ,为今后企业退休人员管理服务工作提出了新的课题。为此 ,应抓紧建立独立于企事业单位之外、资金来源多样化、保障制度规范化、管理服务社会化的社会保障体系 ,实行企业退休人员与原单位分离 ,养老金实行社会化发放 ,人员实行社区管理。