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  • 简介:摘要随着我国电力体制的改革与发展,电力企业的人力资源管理在逐渐扩大的同时也开始显现出不少问题。本文针对当前电力企业人力资源管理工作中存在的问题,提出了加强电力企业人力资源管理工作、完善电力企业人力资源结构的相关建议,希望能给我们电力企业的每位管理人员一个有价值的参考。

  • 标签: 电力企业 人力资源 管理优化
  • 简介:摘要2015年11月份中央财经领导小组第十一次会议习近平总书记首次提出“着力加强侧结构性改革”。我国当前劳动力结构性过剩,人力资源配置不科学,造成了人力资源效率下。在企业里面我们经常会遇到这样一类问题,蚌埠肯德基有n项任务需要做,他们人力资源部门招了n个人去做这些工作,由于每个人的个人能力和业务适应性不同,能给公司带来的效益也会不同,所以这就给我们带来了一些疑问,究竟如何配置人力资源才能使得我们的企业获得最大利润?如何配置人力资源才能让员工效率最高,给社会带来最大的好处?下面我们以蚌埠市肯德基企业为例来研究一下人力资源的优化

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  • 简介:摘要在世界经济一体化进程不断加快的背景下,我国各行各业在积极参加激烈的市场竞争过程中,应当注重人才的培养及应用,这是新时期企业竞争的核心。企业的进步需要专业知识雄厚、拥有合作及创新精神的综合性人才,在这种情况下企业必须加强人类资源管理,实现人力资源优化配置。与此同时,现阶段社会经济及人们的日常生活当中对电能的需求量增加,对电能质量的要求也更高,因此,积极加强供电企业人力资源优化配置研究具有重要意义。

  • 标签: 供电企业 人力资源 优化配置
  • 简介:摘要本文主要以优化配置资源助力城乡供水一体化为重点进行阐述,结合当下供水存在的问题为主要依据,从地下水资源的实时监控、科学管理水资源、加大有关法律法规完善力度这三方面进行深入探索与研究,其目的在于加强水资源配置,为实现城乡供水一体化提供有利条件。

  • 标签: 优化配置 水资源 城乡供承 一体化
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  • 简介:摘要:水资源是人类赖以生存和社会发展不可替代的战略资源,是国土空间规划背景下必须考虑的最宝贵的自然资源之一,城市要可持续发展,必须落实以水定人和以水定地,实行最严格水资源管理。本文在梳理分析了东莞市现状及未来水资源情况基础上,结合近年全市用水变化,预测东莞市常规水资源可承载的人口规模1466万人,考虑未来使用25%再生水,可承载人口上限达1778万人,考虑一定水资源安全保障系数,建议2035年全市规划常住人口控制在1400万人以内。同时结合水资源承载力分析结果,提出水资源配置研究建议。

  • 标签: 水资源 用水总量控制 以水定人 以水定地 非常规水
  • 作者: 丁峰 邹存菁 姜伟 李懿
  • 学科: 建筑科学 > 建筑设计及理论
  • 创建时间:2024-03-22
  • 出处:《建筑创作》 2024年第1期
  • 机构:内蒙古河套灌区水利发展中心排水分中心 内蒙古巴彦淖尔市015000       内蒙古河套灌区水利发展中心永济分中心北边渠供水所 内蒙古巴彦淖尔市015000       内蒙古河套灌区水利发展中心永济分中心合济渠供水所 内蒙古巴彦淖尔市015000   内蒙古河套灌区水利发展中心排水分中心内蒙古巴彦淖尔市015000
  • 简介:摘要:在社会经济不断发展的时代背景下,我国的水利工程建设取得了很大程度的进步,这给社会的稳定奠定了良好的基础。近几年,国家对水利工程建设的支持力度不断加大,因为水利工程不但能够提高水资源的利用率还能有效发挥抗洪减灾的作用,所以其发展状况不但关系我国的经济建设,还对人们的生产生活具有重大意义。水土保持工作的开展在有效改善生态环境的同时,能够更好地保护水土资源,达到经济效益与社会效益的统一。

  • 标签: 水土保持 水利工程 研究措施
  • 简介:摘要:在全球气候变化的大背景下,水资源的供需矛盾日益突出。如何科学、合理地配置和利用有限的水资源,已经成为全球关注的热点问题。水文模型作为一种重要的水资源管理工具,其在水资源优化配置中的应用逐渐受到重视。本文旨在探讨水文模型在水资源优化配置中的应用研究,以期为水资源的科学管理和可持续发展提供理论支持和实践指导。

  • 标签: 水文模型 水资源优化配置 应用研究
  • 简介:摘要:本研究旨在探讨建筑工地劳务力资源的优化配置与管理策略。在建筑项目中,合理配置和高效管理劳务力资源对于项目进度和成本控制至关重要。本文通过文献综述和实证研究,分析了当前建筑工地劳务力资源管理存在的问题,并提出了一系列优化策略。关键策略包括:利用数据分析技术预测工地人力需求;实施灵活用工,包括雇佣临时工人或外包;提高劳务力的技能和培训水平,以提高工作效率。本研究为建筑工地劳务力资源优化配置和管理提供了有益的参考,有望促进建筑行业的可持续发展。

  • 标签: 建筑工地 劳务力资源 优化配置 管理策略 可持续发展
  • 简介:摘要针对县公司输变电运检业务管理模式、人员分工、常规操作流程以及技术水平、业务能力和技术装备配置等方面不足,通过明确设备管辖范围、职责分工细分;强化专业精通、实现精益运维;加强市县公司之间技术帮扶、学习交流等一系列措施,实现县公司输变电运检专业资源优化配置,全方位提升了县级供电公司输变电运检专业管理水平,通过与市公司在输变电运检专业日常业务无缝对接,给电网运检业务进一步融合提供了良好的助推作用,形成公司输变电精益化管理常态制度,进一步促进县公司输变电生产管理水平。

  • 标签: 输变电运检精益运维安全
  • 简介:摘要人类面临的首要问题就是如何提高用水效率、减少污染、促进水资源的可持续发展。在这一大的社会背景的条件下,水资源优化配置理论以及供水工程应运而生。

  • 标签: 水资源 优化配置 供水工程
  • 简介:摘要陕西省榆林市榆阳区是我国重要的煤炭基地,也是严重缺水区。据2018年数据统计,榆阳区每年排出的矿井水约1亿立方米,由于矿井水资源没有得到合理配置,造成了大量的水资源浪费。所以本文针对榆阳区矿井水在水资源利用上的优化配置进行论述,通过矿井水的特征以及利用的必要性研究和探讨,对榆林市的矿井水资源优化利用做出可行性分析,希望提高榆阳区矿井水综合利用率,促进该地区的生态环境保护以及社会经济可持续发展。

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  • 简介:摘要本文从项目协调难度大、目标责任不明确、资源整合能力差、资源配置不及时等方面分析建筑企业集团多项目计划与执行偏差原因,分析了建筑企业集团多项目管理的关键问题,介绍了集团管控模式分类,最后提出大型建筑企业管控以及资源配置的建议。

  • 标签: 大型建筑企业 集团管控模式 资源优化配置
  • 简介:摘要:随着全球能源结构的转型和清洁能源的快速发展,大型水电站作为可再生能源的重要组成部分,其建设与管理日益受到重视。施工组织设计作为水电站建设的关键环节,直接关系到工程的进度、质量和成本。同时,资源优化配置则是确保水电站高效、可持续运行的重要保障。因此,深入探讨大型水电站施工组织设计与资源优化配置具有重要的现实意义和理论价值。

  • 标签: 大型水电站 施工组织设计 资源优化配置
  • 简介:摘要:随着互联网的快速发展和应用的普及,网络的复杂性和需求也日益增加。为了满足不同用户和应用的需求,传统网络已经无法灵活地提供定制化的网络服务。然而,软件定义网络(SDN)技术的出现给网络的管理和控制带来了革命性的变化。SDN允许将网络的控制平面和数据平面分离,通过集中的控制器对网络进行动态配置和管理。其中,网络切片技术作为SDN的重要组成部分,进一步提升了网络的灵活性和可定制性。

  • 标签: 软件定义网络 网络切片技术 资源管理
  • 简介:摘要地下水因开采便利、水质良好、供水稳定等优点,常被作为优质的供水水源。许多地区为维系经济社会的快速发展,在地表水供给不足的情况下,长期超采地下水,导致了地下水位下降、地面沉降、海(咸)水入侵等生态环境问题。地下水可开采量的大小对于保证流域/区域内经济社会可持续发展至关重要,因此,科学计算地下水可开采量非常重要。本文分析了水资源优化配置的地下水可开采量。

  • 标签: 水资源 配置 地下水可开采量
  • 简介:摘要本文重点针对丰水地区水资源开发利用存在的问题进行分析探讨,从水资源总量、需水量及供水量预测、水资源配置等方面入手,详细阐述了水资源配置规划的优化措施,以期为有关方面提供参考借鉴。

  • 标签: 水资源 开发利用 优化配置 方案
  • 简介:随着经济和社会的发展,水资源短缺已成为中国越来越严重。与此同时,生态环境的破坏也越来越严重。这两个问题是制约我国经济发展的两个重要因素。基于目前在中国水资源的现状,分析了水资源,从辩证的角度对生态环境的保护优化配置之间的关系,并得出结论水资源与生态环境保护的优化配置之间的关系是清晰的。

  • 标签: 水资源优化配置 生态环境保护 水资源合理利用 水资源现状
  • 简介:摘要:综合水资源管理与优化配置是水利规划设计中的一个重要研究内容。随着社会经济的发展和人口的增长,对水资源的需求也不断增加。同时,全球气候变化和环境污染等问题也给水资源的供需带来了新的挑战。基于此,本篇文章对水利规划设计中的综合水资源管理与优化配置进行研究,以供参考。

  • 标签: 水利规划设计 综合水资源 管理 优化配置
  • 简介:摘要:探讨了在工程项目中持续培训与发展对人力资源的重要性,并分析了工程规模、工期安排和技术要求等因素对人力资源需求的影响。同时,指出缺乏有效的沟通与协调可能导致工作效率低下的问题,包括人员配置不足、人力资源分配不合理和人员培训不足等。最后,提出了加强人力资源规划与调配、实施有效的培训与技能提升计划、建立科学的绩效评价体系等重要措施,以确保工程项目高效顺利地完成。

  • 标签: 人力资源管理 持续培训 工程规模