简介：近年来,随着企业改革发展形势的不断变化,许多新情况、新问题不断涌现,给厂务公开民主管理工作提出了新的要求.只有不断增强职工的民主管理意识,提高职代会的运行质量,维护好职工的合法权益,提升工会干部的综合素质,才能将厂务公开民主管理工作进一步推向深入,开创企业和谐发展的新局面.

简介：<正>党的十八届三中全会提出"推进国家治理体系与治理能力现代化"的战略,把我国实现管理现代化的问题重新提上了改革议程,这为我国公共管理学科发展开创了难得的历史机遇,为学科进入大发展的快车道提供了可能。公共管理学科在管理学学科目录调整后,经过十几年的发展,已经开始走向成熟。然而,从我国公共管理学科发展的现状、从业人员的素养、专业设置的情况来看,目前我国公共管理学科和从业者能否担当起塑造我国治理现代

简介：城镇化与社会管理是当前中国面临的两大核心议题。在构建城镇化与社会管理动态关系模型的基础上，分析“以物为本”传统城镇化所带来的系统性社会风险，以及与以“不出事”为逻辑、碎片化管理为主要特征的传统社会管理相结合所导致的社会风险叠加共振效应，可以看出“以人为本”新型城镇化与“服务导向”的新型社会管理是对立统一体之间的相互包含、相互渗透、互为背景、互为动力、相得益彰的共生关系，在关键环节和阶段与新型社会管理无缝隙对接是城镇化战略的实现路径。城镇化有不同的发展阶段、发展模式，社会管理应突出重点、因地制宜、与时俱进，扩展两者的价值契合点和互动交集，实现功能动态匹配和双螺旋式同步完善。

简介：从十八大的社会管理到十八届三中全会的社会治理,这种瞬间的转换令不少人疑惑。比较社会管理与社会治理的理论及各自实践,有助于说明变革的原因。社会治理强调政府、社会、市场三方力量良性互动,发达国家的社会治理实践显示出了其合理性。我国深化改革以市场机制决定资源配置就必须松开政府对资源的配置权,传统的社会管理模式需要变革为社会治理模式。社会治理需要发挥群众参与社会事务的积极性,这也契合我党的群众路线理念。

简介：国有股转持制度在实施中，因该制度规范对社保基金会日常经营管理权的强制性限制造成了实务界对社保基金会参与上市公司治理的诸多担忧。尽管从公司治理理论出发，强调社保基金会不干预上市公司日常经营管理有其合理性，但是，这种强制性限制并不符合公司法对股权制度的基本规定：同时，在我国仍奉行“股东会中心主义”的治理模式下，该强制性限制会造成社保基金会参与上市公司治理的困境。为协调国有股转持后社保基金会与国资管理部门的不同利益需求，建议取消对社保基金会经营管理权的限制。同时认可股东投票协议制度的适用。

简介：当前高校贫困生问题不仅仅是一个教育问题，更是一个社会问题。对贫困及贫困生的界定，作为高校贫困生资助工作的首要环节，其准确性必将影响到贫困生资助的效益与效率，对高等教育机会公平与均等产生影响。J学院依托警务化管理，完善贫困生认定工作，在实际工作中探究了“报、定、批、管”的多层面、多角度、多方位的高校贫困生认定工作新机制。

简介：维护职工权益是工会的基本职责,维权的重点是要维护职工在劳动关系中依法享有的民主政治和劳动经济权益。工会通过民主管理制度和集体合同制度建设、推动职工权益的实现。当前,厂务公开民主管理中职代会建设和工资集体协商工作存在不规范、简单化及缺乏实效、质量不高的问题。必须依法落实职工知情权、参与权、表达权和监督权及拓展协商内容,规范协商程序,推动行业、工种（岗位）工资标准的制定,落实职工经济收入权,实现体面劳动,最终实现劳动关系的和谐与稳定。

简介：上海建工集团作为大型国有控股建设集团，坚持把提升总承包、总集成能力和实现产业链、区域经营拓展作为主要目标。通过建立完善矩阵制组织架构、开发利用网络化工作渠道、积极拓展人性化服务途径、探索尝试破围墙的联建方式等一系列举措，坚持重心下移、强化服务，将埠外境外项目党建引入区域化管理模式，取得了良好成效。

简介：九乡风景区虽然地处距离县城20多公里外的乡村．但是丝毫不影响它成为全国知名的旅游景点，甚至有了“不游九乡，枉来云南”的说法。很多影视剧也慕名到这里取景拍摄，其中包括《大兵小将》、《千机变》、《神话》等十来部热播影片。

简介：对互联网金融,传统金融既不能封闭僵化、妄自尊大,也不能玄化神话、自乱阵脚企业人力资源管理的出发点和落脚点是,通过对人力资源和组织机构的管理,服务组织战略、服务业务发展、服务员工成长。研究探讨互联网金融对商业银行人力资源管理的挑战与对策,至少应当把握业务和员工两个分析基点。

简介：在新时期下，边防部队管理教育工作出现了许多新问题、新情况，如何保持边防部队高度稳定和集中统一，如何抵制腐朽思想文化的侵蚀，如何不断提高边防管理教育工作水平，推进部队正规化建设，需要我们积极探索，深入研究，及时采取应对措施，解决管理教育中出现的问题，使部队管理教育工作更好地适应不断发展变化的新形势。

简介：代表拉票、选民投票、组织唱票……这些传统的＂推选＂模式,如今在掇刀区已经成为历史,取而代之的是＂机选＂代表。日前,掇刀人民医院首次运用电脑＂随机抽选＂职工代表参与职工大会,将＂人人都是职工代表＂活动具体推行。这只是该区创新民主管理工作的一个缩影。2013年5月以来,掇刀区在全区范围内开展非公企业民主管理和防治腐败工作试点,选择10家条件成熟的非公企业作为试点单位,大胆探索,不断创新,推行＂1＋4＂工作模式,即以创建廉沽从业企业为目标，以职工代表大会、厂务公开阳光评价体系、工资集体协商、民主评议四项制度为支撑，深入推进非公企业民主管理和防治腐败工作，各项工作上了一个新台阶。

简介：村委会是村民自治组织常设的、执行事务性的机构，且事实上承担着农村的绝大部分工作，因而是农村村民自治组织的核心机构。它具有管理自治事务与处理委托事务的职能。在其对自治事务进行管理时，由于其管理行为具有明显的公共性，加之村委会本身是能够负担因实施行政职务而产生的权利、义务和责任的机构，因而我们可以确认其在管理自治事务时的行政主体地位。对此，我国立法应予以明确，以保障村民的权利救济，促进农村自治的进程。

简介：雪后初晴,完达山南麓和穆棱河北岸之间的广袤大地银装素裹。1955年由王震将军亲手缔造的第一个铁道兵军垦农场——八五〇农场就坐落于此。虽然刚刚经历了30年一遇的暴风雪袭击,但农场仍是一派祥和景象。也许,这样一件事能为这里的祥和做一个注脚:2013年5月,农场第十一管理区贫困职工刘继波的女儿刘蘩患了脑瘤,需做开颅手术,可是六万多元的医疗费让刘家一筹莫

简介：目前,我国地方金融监管的法律制度尚不完善,存在地方金融管理重复与真空并存、地方金融管理部门权责不对等、职能定位与市场定位有偏差等问题。其原因主要在于相关法律制度的缺失。完善地方金融监管法律制度可以借鉴温州政府的《温州民间金融管理条例》,通过确立监管理念、监管主体以及具体制度的构架等建立起地方金融监管法律体系,以促进地方金融监管的法治化、规范化。

简介：十二师“三化”联动的快速推进，对连队整合模式下的十二师基层党组织建设与创新社会管理提出了前所未有的挑战。十二师基层党组织在创新社会管理中还存在一些问题，需要通过加强基层党组织领导班子建设、服务型组织建设、党建工作方式方法创新、保障机制建设等，以创新社会管理。

简介：从各国的发展经验和规律可以看出,快速城市化必然带来流动人口数量的增加,城市人口结构的复杂化,从而产生社会融入的问题。基于相关理论,结合三亚市流动人口类别的独特性,研究从两个维度构建三亚市流动人口社会融入的分析框架:一是人口特征的维度,即将流动人口分为务工、白领与候鸟等三种类型人群;二是融入层次和形式的维度,即经济融入、生活融入、政治融入与文化融入。基于两个维度的理论探索和实证分析,结合三亚市的情况,有针对性地探究流动人口服务和管理的对策组合。

简介：虽然右眼失明,左眼戴着度数高达1600度的近视镜,可他凭着顽强的毅力和斗志,坚持上路作业几十年,成为当代养路工人的时代楷模;他获得的荣誉称号已经很多很多：＂抚顺市优秀养路工＂＂抚顺市劳动模范＂＂辽宁省劳动模范＂＂最美辽宁工人＂＂全国百名模范养路工＂……他至今仍然工作在车来车往的马路上。这位共产党员的名字叫孙本学,是清原满族自治县公路管理段土口子养护公司的一名普通养路工。

简介：全媒时代的信息大爆炸、食品行业特殊的民生属性、消费者追求精致生活的基本趋向,以及日趋严格的各种规制意味着食品企业亟需从众多危机事件中吸取行业经验、积累专业知识、强化特色能力,以切实有效地应对冲击、保障生存和减少损失。本文立足国内食品安全危机频发的客观现实,援引危机管理、知识管理及其交叉研究方面相关理论成果,抓取2007年以来我国36家企业的60例企业层面的食品安全危机典型案例构建了案例库,基于该案例库＂点面结合＂地提炼汇总危机管理知识点,从危机应对知识掌握程度、危机应对实践能力两个维度构建可供操作的危机应对能力评价体系,实证发现案例库中企业的危机应对能力总体不容乐观,据此划分食品企业危机管理的五个等级,并就不同等级的企业分级应用危机管理策略提供对策建议。

简介：内容提要：中国特色社会主义社会管理体系伴随着改革开放进程，经历了三代领导集体不断丰富和发展，到十八大最终确立，为我国社会管理指明了前进方向。上海市在中国特色社会主义社会管理体系形成过程中，坚持以人为本、服务为先，不断推进实践探索，创新社会管理和社区建设，逐步形成了“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障”的社会管理格局，构建了一种与市场经济体制相适应、体现时代特征、具有中国特色的国际大都市社会管理体系的“三五一体”社区实践模式。