简介：新加坡国立大学东亚研究所所长郑永年是成果丰硕的中国问题专家。在迫切期待创新驱动引领经济社会发展的背景下，郑永年先生连续提出了对中国知识界和政策研究界的尖锐批评。在《中国的知识短缺时代》一文中，

简介：老年群体是一个经常被忽视的群体，老年旅游市场也也存在着一定的供需矛盾。加快老年旅游市场合理发展，是现在老年群体和旅游市场的共同需求，本文简单分析了老年旅游市场的供需矛盾，以及从供给侧方面对现在的老年市场进行改革的相关问题。

简介：摘要本文将以分析叔本华唯意愿主义哲学中的“意愿”概念为中心，首先通过说明“意愿”概念与“表象”概念的不同，指出“意愿”概念对传统西方哲学的突破；其次通过与青年马克思的“感性”概念和王阳明的“知行合一”的概念进行比较，在比较中进一步对“意愿”的自明性、直接可理解性和身心不分性的特点进行阐释。对“意愿”的含义和特征的理解，能够让我们看到叔本华唯意愿主义哲学对当代西方哲学特点的体现。除此之外，叔本华唯意愿主义哲学带来的意义也对现代性以来的理性进行了深刻的省视，让我们看到当代西方哲学所具备的独特的哲学意义。

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简介：李汝珍写作《镜花缘》有一个隐晦而又强烈的意愿，那就是成就一场震古烁今的中华才女盛会。“百花齐放”的传说让李汝珍展开想像的双翼。李汝珍把科举功名作为人生的首要目标和无上光荣，所以他才用“开女试”这一杜撰的盛事来餍足自己怜花惜才的意愿。“聚会”一段连篇累牍的都是纵横捭闺的才华学识、匪夷所思的伶牙利齿。让李汝珍技痒难煞的尤推他在声韵上的造诣和对典籍的熟知。“聚会”一旦结束，李汝珍的写作意愿已经达成，下笔的欲望便即泯然。

简介：摘要: 本研究旨在探讨人才供给与石油企业人岗匹配策略的协同优化方法。首先，分析了当前石油企业人才供给与人才匹配方面的挑战, 揭示了不合理的人岗匹配可能导致的效率低下、影响企业发展等问题。其次，深入剖析问题根源。最后，提出了一种协同优化的策略，将人才供给与企业需求相结合，借助先进的人才评估工具和数据分析技术，实现更精准的人岗匹配，从而提升石油企业的绩效和竞争力。

简介：摘要供给侧结构性改革政策自实施以来，给我国经济社会带来的巨大的影响，卫生高职教育事业同样也无法例外。人才培养上，受长期依赖“需求侧”的影响，卫生高职院校所培养的人才还远远无法满足市场所需。卫生高职教育作为我国职业教育体系中的重要一环，非常有必要对其进行深入研究，以期为推进卫生高职教育事业在新时期实现创新发展提供必要的遵循，本文对供给侧改革背景下卫生高职院校人才培养现状进行了分析。

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