简介：摘要：在各国能源日益紧缺的情况下，科研人员提出了风电项目，风电项目的实行，可以减少对不可再生资源的消耗，因此确保风电项目稳定落实是非常有必要的。在风电项目落实过程中，每一环节的质量都需要得到保障，只有这样风电安全生产工作才能落实到实处。因此，文中针对风电安全生产管理体系与安全管理工作落实进行了分析，以供借鉴和参考。

简介：摘要：土木工程检测单位承担着生产与服务社会的重担，因此其实验室管理水平的高低、建设水平的优劣都将直接影响检测样品结果和科技成果的推广与应用，本文从检测仪器的购置、入账与审核、仪器运行与共享、仪器设备维护处置，以及清查与档案管理等五个方面进行论述。

简介：知识型企业核心管理内容是人力资源，该文以知识型企业人力资源管理为研究对象，分析知识型企业人力资源管理的重要性、内容以及面临的挑战，构建知识型企业人力资源管理体系，对体系内各要素进行动态监测，为企业人力资源管理提供启示。

简介：摘要：随着电网的飞速发展 ,通过科学合理的划分网格区域，规范运行流程，强化保障措施。 网格化供电管理主要是以用电客户的划分为基本单位 ,按照客户的供电辖区划分单元网格 ,通过网格建立新的供电管理机制 ,有效地对电力资源进行整合 ,提供电力企业的供电效率。

简介：摘要：现代社会经济的不断发展对我国电力企业建设提出了更高的要求，在具体生产过程中，科学构建风险管理体系能够确保电力企业生产具有更高的安全性和有序性，本文首先分析风险管理体系构建的意义，然后以此为基础，综合探究风险管理体系建设策略，希望能够为其相关人员具体工作提供更为丰富的理论依据。

简介：摘 要：随着经济建设的进步和发展，相关行业也获得了一定的发展机遇。在各行各业中，电力行业的发展尤为迅速。本篇文章在电力企业的基础上对于建设人力资源管理体系进行了分析和研究，针对管理过程中产生的问题提出了合理的解决措施。以下的观点仅供参考和借鉴。

简介：摘要：电力行业在国民经济体系的不断完善下大力发展，劳模创新工作室管理体系建设使供电企业发展一个重要环节。如何将劳模工作的效能发挥到最大，是当前摆在工会组织面前的一项重大课题。在注重创新和大力推进经济高质量发展的今天，作为工会组织一种全新的工作形式，劳模创新工作室的组建不仅可以通过良性可持续的“传帮带”，进一步放大劳模品牌效应，打造出一支学习能力强、创新能力强、业务素质高的人才队伍，而且可以通过技术、管理、服务上的创新，使其成为提高企业乃至社会的自主创新能力并促进科学技术转化成现实生产力的创新平台。

简介：摘要：电力企业的人力资源管理工作对于电力企业的发展具有重要的意义，能够优化电力企业内部人力资源配置模式，完善人才流动机制，调整电力企业内部人力资源存量，使企业在竞争日益激烈的电力市场中赢得更大的发展空间。

简介：摘要对于当前的各大小企业来说，其自身的核心竞争力若是能够在一众企业中拔得头筹，就能够在整个经济市场的竞争环境中站稳脚步，也能够以此获得长远的发展，而当前竞争最为激烈的就是人才资源，因此各大小企业若想提高自身的核心竞争力，就要实行多种举措减少人才的流失，其中构建有效的薪酬绩效管理体系则能够有效改善人才流失的问题，如何基于“相对竞争力”理念构建薪酬绩效管理体系，则是本文所要分析的内容。

简介：近年来，企业内部控制和风险管理愈加受到各国业界、政府和市场监管机构的高度重视。继1995年澳大利亚和新西兰联合发布了AS／NZS4360这一全球首个国家风险管理标准后。2003年英国制定了AIRMIC／ALARM／IRM标准．

简介：【摘要】通过对近年来我国各大电力建设工程所发生的安全事故进行分析，不难发现产生安全事故的主要管理原因，就是因为缺乏完善的安全生产责任机制。因此为了能够有效解决安全管理问题，就要在充分考虑电力建设工程总承包安全管理特征的基础上，大在实际落实安全管理工作期间，融入网格化概念，构建由工程总承包单位主导、各个承包商参与的三级安全网格化管理体系，并要确定每一个层级网格人员的工作职责和考核机制，在优化安全管理体系的同时，为后续准确落实安全生产责任提供保障。

简介：摘要： 国有电力企业作为我国能源经济的基石，是政府用来弥补市场失灵时采取的手段和重要工具，在我国经济的各行各业中均拥有大量不同形式的电力企业。而电力企业肩负着国家给予的重要经济责任、社会责任、政治责任，正面临着如何提升企业战略计划管理现代化水平。

简介：摘要：近几年以来，随着社会经济的快速发展和进步，人们对生活质量的要求也越来越高。在社会经济的发展过程中，电力资源扮演着重要角色，为人们的日常生活与工作提供着重要的保障。在电力行业中，生产实践具有一定的专业性和风险性，如若不能落实好相关的安全生产工作，就会造成严重的安全事故。笔者结合多年工作经验，深入分析安全生产风险管理体系在电网企业的建设与应用，希望可以给相关 人员提供借鉴与参考。

简介：摘要：近年来，随着国家对电力工程中的安全生产越来越重视，电力建设施工企业安全管理人员安全管理意识进一步强化。随着科学技术的进步，在电力建设施工中应用到的安全防护防护措施越来越标准化、规范化，安全系数也不断提高，电力建设施工安全管理有了显著的提升。但是还是存在着很多的施工管理安全隐患，施工过程中安全事故依旧多发，一旦发生安全事故，不仅会威胁工作人员的人身安全，造成重大财产损失，也会给企业的社会声誉带来不良影响。基于此，本文就电力建设工程安全网格化管理体系研究及应用进行详细探究。

简介：摘要

简介：摘要：对供电企业来说，电力营销是其最重要的工作，它的目的就是要提升自己的电力营销能力，加强自己的营销管理，为客户提供更好的电力营销服务。所以，在目前情况的发展过程中，供电企业应该对现代化社会发展中出现的新情况有充分的了解，在发展过程中，发现自己所面临的问题，并积极地寻找解决问题的办法，持续地对自身的管理方法进行创新，对营销管理策略进行调整，以适应目前情况的改变，在与新能源发展相结合的过程中，也要对客户和市场的多样化需求进行充分的适应，从而达到供电企业的长期发展目的。

简介：摘要：要切实做好安全生产工作，必须要建立一套安全生产管理的长效机制。迪庆供电局按照云南电网有限责任公司要求，自2009年建立并推行安全生产风险管理体系(以下简称“安风体系”)，以风险管理为主线，以规范化、标准化为载体，从风险识别与控制入手，用PDCA闭环管理的手段，对安全生产全过程实施管控，实现风险可控在控，最终提高安全生产管理水平。本文从安风体系核心思想、构成、安风体系建设与应用方法进行阐述，为提升安全管理能力提供参考。

简介：摘要：特种设备安全与人民群众生活密切相关，特种设备检验检测是保证特种设备安全的重要环节，特检机构作为主要责任单位，提升特检机构质量管理有助于保障特种设备安全。通过对实际运行效果进行分析，全面质量管理体系的建立有助于提高特种设备检验检测机构质量管理能力，为特种设备检验检测机构质量管理提供了新思路。

简介：摘要:质量管理体系在企业生产中扮演着关键角色，它旨在确保产品和服务的高质量，以满足客户需求并提高竞争力。本文旨在评估质量管理体系在企业生产中的效果，并提出优化建议。通过文献综述和案例分析，研究发现质量管理体系可以显著改善产品质量、降低生产成本，并提升客户满意度。然而，要实现最佳效果，需要不断监测和改进体系，并确保员工的积极参与。本研究的发现有助于企业更好地理解和应用质量管理体系，以取得更好的生产效果和竞争优势。

简介：摘要：随着“双碳”视角下新型电力系统加快建设，电网发展面临新挑战、新机遇，物资作为保障电网建设和生产经营的基础，新时期现代（智慧）供应链面临新定位、彰显新价值，亟需基于数据赋能、价值赋能，深化“五E一中心”现代（智慧）供应链体系，特别是贯通“总部-网省-地市”三级供应链运营中心，打造供应链智慧运营平台，形成“三级联动、一体运转”供应链运营模式，发挥“大脑”枢纽作用，推动供应链运营效率提升，实现供应链有序运作、多方共赢、智慧运营。