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发电企业人力资源管理工作创新探究

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摘要【摘　要】知识经济时代，人力资源已成为各类资源中最为重要的资源。在电力市场供给侧改革的背景下，电力市场逐渐转向为电力用户占主导地位的买方市场。发电企业必须要提高人力资源管理水平，为企业的可持续发展提供良好的人才保障。本文先分析了发电企业人力资源管理存在的问题，然后重点探讨了创新策略，希冀能为发电企业的人力资源管理工作水平提高，起到一定的推动作用。

DOI wjvl2oeq47/6879398

作者作者姓名：刘阳

机构地区福建宁德核电有限公司福建省福鼎市福建省福鼎市（单位，地址邮编）

出处《当代电力文化》 2023年1期

关键词人力资源；发电企业；创新策略

分类 [电气工程][电力系统及自动化]

出版日期 2023年03月13日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）