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  • 简介:摘要目的调查军队高学历文职护士的心理健康现状,为提高高学历文职护士的使用与发展,保护文职护士身心健康,提升护理质量,预防高学历文职护士的流失提供一定的理论依据。方法对2014年度我院132名本科学历文职护士进行问卷调查,了解其心理健康状况、工作压力源及稳定性、个人期望值。结果影响高学历文职护士心理健康问题主要有收入与付出不成正比、焦虑、外出培训及晋升机会少、工作压力大、福利待遇及地位低等。结论要提高护理质量,避免高学历文职护士的流失,应首先关注临床文职护士心理健康问题,通过各种渠道解决或缓解现存的工作压力,健全福利制度,提高工资待遇,增加外出培训及晋升的机会,为文职护士创造宽松、愉悦、团结的工作环境,提升护理质量。

  • 标签: 军队医院 本科学历文职护士 心理健康 现状调查 分析
  • 简介:1保健工作的意义干部保健工作是我党、我军为了保障干部身体健康,专门设立保健机构、划拨保健经费,以相关医院、疗养院为基础,组织中西医力量,加强预防与治疗的一整套制度与实践[1]。进入"十三五"以来,军队保健医学面临新的要求。聚焦强军目标,服从战略大局,需要把保健医学研究成果应用在维护指挥力、提高战斗力、能打胜仗上;积极适应军改,

  • 标签: 干部保健 标准化建设
  • 简介:摘要在新时期下,分析军事养老院护理研究中存在的问题和困难,为促进新时期军队疗养院护理管理提供依据。通过实践管理发现,要加大护理人员的培养管理力度,引导选择创新思想以跨学科为主导,加强激励机制推动军队疗养护理管理。及时抓住和解决热点问题,为软科学研究创造良好的环境,有效促进护理研究工作展开。

  • 标签: 军队疗养院 护理管理 管理实践
  • 简介:摘要医院人事有效档案管理标准是以真实反映人员经历为主要依托,按照实际工作实际操作和标准进行信息检索分析,了解人才实际的发展情况,做为考察人员、提拔人才的重要参考依据标准,方便医院合理的管控认识档案的资源和开发利用水平,不断优化人力资源的有效配置。人才是医院竞争发展有效可实现的最重要的标准,根据实际有效实施的发展战略标准,不断充实病丰富医院的人事档案水平,明确人事档案的科学规范管理标准,推行科学有效的人力资源开发和使用效果。按照医院实际发展需要建立合理的档案管理制度,维护人事档案的真实价值和严肃标准,不断提升人才的有效流动和配置使用,为医院建立良好的服务发展资源。

  • 标签: 医院 人事档案 人才战略
  • 简介:摘要医院收费室是医院财务管理的重要组成部分,医院在开展医疗服务活动中有大量的业务收入。做好收费室的各项管理工作,不仅是医院现代化管理的需要而且是提高收入的有力保证,可以确保医院主项收入计划的顺利完成,对开展医疗业务工作,增强医院自我发展能力有着非常重要的意义。加强医院收费室的管理,完善收费体制、提高收费员的综合素质,从而全面提高经济效益、提升医院整体形象,为广大患者提供优质、高效的服务。

  • 标签: 医院 收费室 管理
  • 简介:摘要我国医院的病案管理包含着很多的内容;比如,医院管理、科学研究等,在医院的正常的管理或服务中,人们更多的将重心放在了病案管理中科学研究的作用,很少有人重视病案管理医院管理中的意义,而且相关的报道和内容也比较的少,这不利于医院管理和服务的发展。

  • 标签: 医院管理 病案信息 应用
  • 简介:摘要目的通过对基层医疗机构医院感染管理现状的调查分析,从中发现基层医疗机构在防控医院感染管理工作中存在的问题并提出相应的防控措施,为基层医疗机构规范医院感染管理,做好医院感染的防控工作提供依据。方法在2017年2月—2017年7月间对68所基层医院采用问卷式调查,统计分析。结果该调查资料显示,基层医院医院感染管理上存在着管理机构的设置不完善、医院感染管理相关规章制度的制定与执行不完善、对医院里各类员工的培训不到位、对员工的防护工作不到位等问题。结论基层医院医院感染管理上存在着流以形式,防控意识不强、措施不到位等问题。建议健全医院感染管理组织机构、完善规章制度并切实执行、加大医院感染管理工作的资金投入、把医院感染防控知识的培训常态化、知识普及化。

  • 标签: 基层医院 感染管理 防控
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  • 简介:摘要市场经济体制改革步伐的加快,对医院长期的稳定发展产生了较大的影响。结合当前形势下医院财务管理的实际发展概况,可知各类影响因素的存在加大了医院财务管理问题发生率,致使其财务工作质量下降,自身的财务管理水平难以满足实际生产活动的具体要求。为了避免这类现象的出现,应对当前医院财务管理机制合理性、管理工作质量等进行综合评估,构建出完善的财务管理体系,并运用科学的措施加强其中存在问题处理,促使医院财务管理水平得以提升。基于此,本文将对新形势下如何加强与完善医院财务管理进行系统阐述。

  • 标签: 医院 财务管理机制 问题 措施 管理体系
  • 简介:摘要随着当前人们对医疗质量要求不断提高,医院对自身文化、基础设施、专业水平等多个方面加以平衡。尤其是医院文化,在传统的医疗行业中,对于这方面的内容相对缺失,从而使得很多医护人员在工作中得不到良好文化引导,存在一定的缺失。医院档案管理医院文化建设的重要内容之一,也是医院管理的重要组成部分。医院档案中所涉及到的资料,其真实性较强,且具有历史意义。如何在医院文化建设中发挥医院档案管理的作用,成为医院工作的重点。笔者对医院档案管理的地位与内容进行明确,并且就医院档案管理在文化建设中的作用加以论述,提出具体的运用方案。希望能够为我国医院文化的建设提供一定的帮助。

  • 标签: 医院档案管理 医院文化建设 作用
  • 简介:摘要本文的研究目的分析和讨论在医院在应急质量管理中通过对风险管理应用,降低医疗事故风险发生的概率,并加强医院应急管理工作。研究方法通过对某一所医院的患者满意度的调查、医德医风的投诉状况、恶劣事件报备信息、医疗纠纷状况、医院的值班记录、医院安全的评估检查情况和灾害应对情况进行回顾统计并调查分析。得到的结果通过对医院存在的风险进行评测和调查,发现医院在运转过程中存在的风险和一些潜在的危险因素,通过对风险管理的应用,提高医院应急管理的工作能力。得出结论风险管理的应用在医院应急质量管理中应该切实的提升医院应急管理工作能力。

  • 标签: 风险管理 应急质量管理 风险识别 风险评测
  • 简介:摘要目的探究细节(护理-不要)管理对基层医院感染的预防和控制效果,归纳影响医院感染的因素。方法回顾性分析我院2014年1月~2016年6月尚未实施细节管理前的医院感染情况,统计医院感染管理中的问题,制定细节管理方案。我院自2015年1月开始实施细节管理,对比观察实施细节管理前后医院感染发生率、漏报率、空气合格率、物体表面合格率以及医护人员手卫生合格率等。结果自2015年至2016年,我院感染率在实施细节管理下由3.09%下降到1.15%,各项卫生合格率大大提高,差异均有统计学意义(P<0.05)。结论通过细节管理能够有效的落实各项感染的管理措施,降低医院感染率,提高医院的环境卫生条件。

  • 标签: 医院感染 细节管理 感染率 卫生合格率
  • 简介:随着时间的推移和社会的进步,军队干休所老干部已步入"双高期",慢性病患病率逐年上升,多病种并存,病情复杂,疾病的发展过程相对缓慢,带病生存期延长,导致临终时多数老干部在疾病与死亡之间挣扎。临终关怀作为提高生命质量的一种方式,为满足社会需求应积极实践。1临终关怀的意义1.1提高老干部临终生存质量,维护生命尊严医学的本源是随着人类痛苦的最初表达和减轻这份痛苦的最初愿望而诞生的,同时也误导了人类抵抗必然死亡的自然规律。

  • 标签: 老干部 临终关怀
  • 简介:目的调查医院感染管理现状,分析存在的问题,提出解决对策。方法2016年1—8月,以该医院作为研究对象,采用现场调查、问卷调查、访谈等方式进行研究,调查医院手卫生执行率、医护人员医院感染防控知识水平、物品/场所表面清洁消毒质量、消毒器械消毒质量、医院感染组织。结果医护人员医院感染防控知识水平基本合格,但多数对细节问题存在盲区,少部分人员调查不合格;手卫生合格率偏低,在部分科室、环节手卫生合理偏低;消毒器械消毒质量基本合格,但仍有待改进;物品/场所表面清洁消毒质量不同科室差异较大,神经内科合格率较好,门诊、内一科合格率偏低;无医院感染整体评价标准体系,部分环节缺失,质量监督执行不到位,相关组织培训少。结论今后仍有必要从人、物、环、法等4个角度开展医院感染管理质量改进。

  • 标签: 医院感染 基层医院 现状 医院感染管理
  • 简介:该文通过阐述医院后勤管理的重要性,具体分析当前医院后勤管理存在的问题,并根据实际情况提出医院后勤管理的对策,有利于提升医院后勤管理的水平,为推动医院更加稳定健康发展创造良好的条件。

  • 标签: 医院 后勤管理 解决对策
  • 简介:摘要人力资源管理是现代管理中的重要内容,医院作为社会的重要卫生部门,现阶段下也需要提升自身的管理水平和核心竞争力,才能跟上当前的社会发展脚步,更好的服务民众。本文对人力资源管理组织的特征做了简单的概括,之后对医院当前的人力资源开发和管理现状进行了分析,并探讨相应的提升策略,以提升医院活力,提高医院工作效率,加快公立医院改革,提高整体医院医务人员素质,对医院的发展和建设提供保障。

  • 标签: 人力资源 管理与开发 建议
  • 简介:摘要目的通过探讨医疗废物环节管理中存在的问题,提出整改措施防止疾病传播及环境污染。方法通过人员培训、定期检查、综合分析,提出整改措施,持续追踪检查整改情况。结论采全程环节管理模式,促使医疗废物管理工作更加规范化开展。

  • 标签: 医疗废物 全程 管理 对策
  • 简介:摘要目的探索医院后勤特种设备的管理方案。方法对我院30例后勤人员自2012年5月10日起实施全面性管理,且回顾性分析,实施全面性管理后的设备事故发生率和后勤人员的安全意识、考核成绩情况。结果后勤人员实施全面性管理后的考核成绩(95.87±2.16)分、书面成绩(96.52±1.05)分、安全意识(97.82±1.33)分均高于管理前,设备事故发生率(3.33%)低于管理前(P<0.05)。结论加强医院后勤特种设备的管理,能够提高医疗安全性。

  • 标签: 医院后勤 特种设备 管理
  • 简介:摘要目的探讨病案信息管理医院管理的影响。方法本文对病案信息管理的基本概念、病案信息管理医院管理中的意义、病案信息管理中的不足及病案信息管理的改进措施进行综述。结果病案信息能够为医院管理、科研及教学提供依据,且是医院管理中重要的部分,病案信息管理能够在应用于科研、医院管理决策、提高医疗质量、解决医疗纠纷及医生的绩效考核中。但病案信息管理中仍存在专业技术人员不足、管理手段的落后等问题。通过配备专业人员及加强质量方面的管理来对病案信息管理进行改进。结论病案信息管理医院管理中具有十分重要的应用价值,能够直接或间接的改善医院的医疗水平与服务质量。

  • 标签: 病案信息 医院管理 应用价值
  • 简介:摘要目的探讨改进部队医器械供应管理方式对器械供应质量控制的效果,以提高院内感染控制的质量。方法比较改进管理方式前后器械的供应质量。结果改进管理方式后,器械消毒抽查不合格率从下降6%至1%,。消毒清洗合格率从99.7%上升至99.9%,包装合格率从99.5%上升至100%。显示器械供应质量显著提高。结论改进管理方式后能有效提高医院器械供应质量,从而提高部队医感染控制质量。

  • 标签: 消毒供应室 工作流程 管理