简介：近日，广西中医药大学第一附属医院仙葫院区在南宁市仙葫经济开发区举行了竣工仪式，该院区将成为仙葫片区首家公立医院。院区以三级综合性中医医院标准建设，集医疗、教学、科研、保健康复等功能于一体，总建筑面积71354m2，总投资5亿元，可开放床位1000张以上，配套公共停车位500个。医院投入使用后，将有效满足南宁市仙葫经济开发区、良庆区、五象新区及东盟商务区超过50万居民的基本医疗需求，同时在中医诊疗方面也提供高标准的基础保障。

简介：为部队服务是军队医院的根本任务，也是其建设发展的根本出发点和落脚点。本文介绍某院着力从坚持教育引领凝共识、多措并举促发展、倾心保障送关爱等三方面入手，提高大家为部队服务的热情，养成良好服务保障习惯，有效提升上门服务保障质量，从而切实做好为部队服务保障工作。

简介：据教育部透露,2016年中央财政支持高等医学院校为中西部乡镇卫生院培养订单定向免费五年制本科医学生共计5450名,专业为临床医学、中医学、蒙医学、藏医学、维医学和哈医学。鼓励有条件的省份积极探索按照考生户籍以县为单位定向招生的办法,由各省级教育行政部门根据用人需求以县为单位安排招生计划,只招收定岗单位所在县农村生源。

简介：摘要目的针对急性心肌梗塞院前急救，加以分析讨论，进一步提高院前急救的成功率。方法通过近年来我们先后8例AMI进行的急救给予总结与分析。结果8例患者现场抢救病情稳定症状缓解。结论提高院前急救成功率降低死亡率，并为随后系统治疗提供必要的条件，院前急救是指病人从病现场到医院之前的就地抢救、监护运送至医院的过程。据统计，急性心肌梗塞（AMI）的50—60%死亡病例，死于发病后1小时内，其中90%由室颤引起。而几乎所有AMI患者都是在院外（大部分是在家中）突然发病，但从发病到医院的时间平均4—6h。因此，提高院前急救的成功率对降低病死率并为随后系统治疗提供必要的条件极为重要。

简介：目的：探讨缩短患者在院前检查中心接待时间的品管圈实践的效果。方法组建品管圈小组，通过品管圈的步骤及方法，对影响患者在院前检查中心接待时间的关键问题进行分析，制定目标和对策，对策实施后进行效果评价。结果使用品管圈有效缩短院前患者的接待时间，使院前患者接待时间由原先的99．5分钟缩短为64分钟，同时提高圈员的工作能力和管理意识。结论应用品管圈可制定规范且有效的院前患者服务流程，缩短院前患者在院前检查中心接待的时间，提高团队的协作精神及工作积极性。

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简介：摘要目的分析心脏性猝死患者的院前急救策略与疗效。方法将2015年3月到2016年3月期间本院所收治的51例心脏性猝死患者作为研究对象，对患者的临床资料进行回顾性分析，总结患者的临床治疗效果。结果51例心脏性猝死患者中，8分钟内得到救治的患者为14例，救治成功6例，救治成功率为42.86%；超过8分钟得到救治的患者为37例，救治成功4例，救治成功率为10.81%，8分钟内得到救治的患者与超过8分钟得到救治的患者，两组之间的差异对比较为显著（p＜0.05）。结论心脏性猝死患者院前急救的时间、急救的方式能够直接影响患者的死亡率，临床治疗中需要加强对患者心血管疾病的治疗，进而全面提升院前急救治疗的成功率。

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简介：摘要目的在院前急救中30例病患的急救治疗来探讨急性左心衰的切实可行的办法。方法对2014年1月—2014年5月院前急救中出诊30例急性左心衰患者的临床急救办法和急救前后的生命体征变化进行评价分析，找出急性左心衰竭患者的最佳急救措施和预后。

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简介：摘要目的本文主要是探讨和分析院前急救中危重患者抢救方法以及效果。方法选择2014年1月到2016年我院进行的100例危重病重接受院前急救患者的临床资料作为研究对象，并对其实施相应的抢救措施，对患者的抢救效果进行比较和分析。结果患者接受急救抢救之后有效人数为46例，占患者总人数的46%。患者抢救前后差异较大（P<0.05），具有统计学意义。在对危重患者进行抢救时，医务人员要能够形成急救意识、保证具有相应的设备、掌握各种抢救技巧等，并综合患者的各种因素，处理实际存在的问题。结论针对危重病重患者要能够选择及时有效的院前抢救，从这种抢救角度来分析，危重患者的重要性要超过普通患者，尽可能排除各种负面因素，选择经验丰富的医护人员来操作，从根本上提升患者抢救的有效率。

简介：摘要目的探究乡镇卫生院护理管理中存在的问题及对策。方法采用回顾性分析的方法，将2011年12月~2015年12月护理报告中显示的护理管理存在问题的60所乡镇卫生院进行研究分析，并提出具有针对性的改进策略。结果经过调查研究，可以发现这60所存在问题的乡镇卫生院中有36所服务不合格，12所药品核对出现错误，7所出现护理文书书写不规范现象，5所存在护理操作不规范的行为。另外6所乡镇卫生院护士工龄>5年，11所护士工龄为2~5年，护士工龄<2年的为43所。结论当前的乡镇卫生院护理管理普遍存在服务不合格、操作不规范、书写不规范等现象，这很大程度上是因为护理人员缺乏服务意识、临床经验不足，未实施严格的护理管理制度，对护理人员给予继续教育、完善护理制度，增加编制能够提升护理效果，降低护理管理问题的发生率。

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