简介:【摘要】目的:对方舱医院医务人员心理状况进行调查,以期为抗疫一线人员进行具有针对性的心理干预提供依据。方法:抽取2022年7月-2022年8月援助兰州新区方舱医院的医务人员238名进行问卷调查,并以轻型和无症状感染者进行分组,调查分析其心理状态。结果:问卷调查显示方舱医院医务人员不良心理应激表现以压力过大(52.10%)、失眠/易醒(55.04%)、疲劳/紧张(60.08%)、抑郁悲伤(52.94%)和感染麻木(47.06%)为主,其中轻型组占比无症状感染组(P<0.05)。结论:援助方舱的医务人员回到当地时不仅要做好隔离以及修养,同时也要做好对方舱医务人员的心理干预工作。
简介:摘要 目的:调查社区护士和医院护士在压力性损伤防治知识水平、临床实践、教育和社区压力性损伤病人诊治等方面的状况;分析社区和医院护士在压力性损伤防治知识、实践和培训方面存在的问题。方法:1、文献研究查阅相关文献资料,了解国内外压疮防治进展;2、问卷设计根据各地护理专家的实际经验并遵循调查表设计原则自行设计问卷调查表。3、样本选取采用便利取样的方法,在湖南省湘雅医院组织慢性创面学习班上分发调查问卷(2018年、2019年)4、问卷调查由本人发放学习班学员进行问卷调查,并当场回收。结果:从人员结构上看医院护士和社区护士在职称、职务上差别有统计学意义(p0.05)。医院护士对压疮防治知识及临床实践情况较社区护士好。在知识获取方面主要存在获取压力性损伤防治知识的途径单一,压力性损伤防治知识滞后,需要知识更新。临床护士需更新伤口愈合理念,在压力性损伤治疗中选择更为有效的治疗手段。当前压力性损伤病人治疗中护士是主导者,病人家属、陪护是照护的主力军。病人患压力性损伤后在家中由家属进行照顾,社区护士和医院护士上门指导较少。社区护士需要深入到病人家中,让社区压力性损伤病人的家庭照顾得到高质有效的护理。提高社区护士压力性损伤知识水平和操作技能需要相应培训,提供信息,建立交流平台等。
简介:摘要:目的:了解护士对卫生法律知识的认知程度,分析影响护士卫生法律知识认知水平的因素,为护理管理人员后续开展相关培训提供依据。方法:对我市数家医院进行卫生法律法规知识问卷调查,利用统计学软件对调查结果进行分析处理。结果:研究结果显示,达到及格线护士人数为367人,及格率为90.84%;在《护士条例》、《医院感染管理办法》以及《侵权责任法》三项法律法规的认知水平上,护龄超过6年的护士要明显优于护龄低于6年的护士,受教育水平为本科及以上的护士要明显优于高中及以下学历的护士(P<0.05)。结论:目前我市护士的卫生法律知识水平虽然及格率较高,但一些年资较低、学历水平较低的护士其认知水平还有待提高,因此还需要对学历水平不高、护龄较低的护士进行法律知识强化训练。
简介:摘要:目的:主要对肿瘤患者居家护理的需求进行探究,从而有效指导相关医务人员进行相应的居家护理服务。方法:通过问卷形式调查患者实际情况,并对相关数据进行分析。结果:大部分患者出院后会携带管路(76.62%)、存在伤口(90.04%),患者不适症状中,疲乏(30.74%)与疼痛(28.57)%最为明显;治疗服务需求中用药指导(53.68%)、病情观察及应急处理(51.08%);护理服务需求中,电话随访(77.06%)、返院门诊复诊(69.26%);患者希望提供院后居家照护服务的人员为曾经住院时的主管医生(80.95%)、曾经住院时的主管护士(52.38%);对护理人员工作年限要求,5-10年45(19.48%)、3-5年(18.61%);希望出院后的照护频次1次/周(29.00%);出院后患者希望的护理服务收费方式服务后收费60.61%。结论:肿瘤患者居家护理需求较大,相关医务人员应当引以为重。
简介:摘要:目的 了解重症医学科对护生知识、能力、素质的需求,为建设课程体系提供依据。方法:通过访谈高职院校临床兼职教师及查阅相关资料,制定半结构式问卷访谈临床19名重症监护病房护士和有ICU实习经历的护理专业学生,问卷调查临床对于护生重症监护实习及工作最需要掌握的知识技能素质。结果 重症医学科对于护生要求在校培养的专科知识有重要器官系统功能监测、抢救药物的使用方法与作用、院感知识等,重点培养技能包括导管护理、气道管理等,最需要培养的素质是责任感。结论 高职院校护生培养专业知识教学需紧贴ICU专科特点,结合培养目的综合考虑技能培养,培养出高质量专科护理人才。
简介:摘要 目的 调查肾移植患者对中医适宜技术的认知及需求情况。 方法 采用自行设计的问卷对我科肾移植住院患者及门诊随访患者进行一般资料、中医适宜技术的认知情况、使用情况、需求情况、影响是否选择中医适宜技术的原因以及获取中医适宜技术知识的渠道进行调查。 结果 本研究共调查了40名肾移植患者,患者中医适宜技术认知率最高的前四项分别拔罐(35.0%)、刮痧(30.0%)、经穴推拿(30.0%)、穴位贴敷(30.0%),需求率最高的前三项分别为艾灸(65.0%)、经穴推拿(65.0%)、拔罐(62.5%),使用率最高为拔罐(57.5%),影响选择中医适宜技术的主要原因包括对移植肾功能影响(62.5%)及治疗效果(52.5%),获取知识的渠道主要为口口相传(47.5%)以及网络(45.0%)。 结论 肾移植患者对中医适宜技术的认知度不高,但有一定的需求率,应规范、准确的扩大中医适宜技术的宣传,提高患者的认知度,推广中医适宜技术的应用。
简介:【摘要】目的:探讨儿童保健体检中断原因调查分析及对策。方法:选取2020年1月-2022年1月在我院辖区内进行保健体检的儿童共76例,2020年1月-2021年1月38例为对照组,实行常规体检方式;2021年1月-2022年1月38例为研究组,该组通过分析儿童保健体检中断的原因并制定相应的对策。对比两组儿童的按时体检率。结果:研究组儿童的按时体检率明显高于对照组,差异具有统计学意义(P<0.05)。结论:经过分析儿童保健体检中断的原因并制定相应的对策,完善儿童体检流程中的规章制度,提高了儿童的体检率。
简介:【摘要】目的 探讨北京市护士对“互联网+护理服务”的认知情况。 方法 在北京市分别选取5家不同等级(三级、二级、一级)的医疗机构,采取方便抽样法,从中选取符合本研究标准的护士为调查对象。于2019年5-6月,采用自行设计的调查问卷对纳入的护士进行调查。问卷的主要内容包括:护士的基本情况,对“互联网+护理服务”的认知情况(包括对“互联网+护理服务”提供者资质、服务对象、服务内容的了解程度,参与意愿,是否有必要发展,“互联网+护理服务”的优势、存在的顾虑,认为参与“互联网+护理服务”需要提升的能力)。结果共发放问卷301份,回收有效问卷275份,问卷的有效回收率为91.4% 275名护士中,了解“互联网+护理服务”提供者资质者占14.2%;了解“互联网+护理服务”服务对象者占20%;了解“互联网+护理服务”服务内容者占16.4%。认为“互联网+护理服务”有必要发展者占86.5%;愿意参加“互联网+护理服务”者占72.7%;愿意参加的最主要原因是能给患者带来便利81%;不愿意参加的最主要原因是难以保障个人安全80%。认为“互联网+护理服务”能给患者带来便利、能实现自己的价值、能促进护理专业的发展者分别占80.4%、63.6%、63.3%。参与“互联网+护理服务”的顾虑为难以保障个人安全、出现事故责任不知如何划分、没有时间精力者分别占77.1%、75.3%、68.4%。认为参与“互联网+护理服务”需提升自我保护能力、急救能力、专科能力者分别占85.5%、77.5%、72%。不同居家护理服务经验的护士对“互联网+护理服务” 提供者资质要求的了解比较,差异有统计学意义(P
简介:【摘要】目的:调查新冠肺炎疫情期隔离人员心理状况,为进一步应对疫情防控工作,并采取相应措施,缓解隔离期人员心理不良情绪及心理恐慌提供依据。方法:通过问卷星将问卷发送至微信及朋友圈对1090名疫情期间隔离人员的心理状况进行评估,使用自行设计的一般资料问卷调查,来对隔离期人员进行心理状况分析。结果:隔离人员中男性居家隔离90.42%,酒店隔离9.58%;女性居家隔离96.53%,酒店隔离3.47%。结论:在应对新冠肺炎突发疫情时,应该对隔离人群加强心理疏导,减少隔离带来的心理压力和相关问题。在后续心理干预过程中,可以针对心理不适应者的家庭功能来改善其心理适应性,提高心理健康水平。
简介:摘要:目的:探讨妇产科护理人员人际沟通能力现状及相关影响因素。方法:从本省6个三级医院中随机抽取240名妇产科护理人员,通过发放调查问卷的形式详细搜集该科室护理人员在人际沟通能力方面的具体表现,并以信息搜集结果为依据,深入研究影响妇产科护理人员人际沟通能力的相关因素。结果:妇产科护理人员在沟通技巧、沟通知识和沟通满意度三方面的得分均显著优于量表中间值(3.00分),P<0.05。而且,年龄、学历、亲属从医情况和性格类型是影响妇产科护理人员人际沟通能力的重要因素。结论:目前妇产科护理人员在沟通技巧、沟通知识和沟通动机这三个方面仍有较大的提升空间,医院妇产科护理管理部门应通过开展针对性培训的方式,提升该科室护理人员在人际沟通方面的技巧方法、专业知识和服务意识,使妇产科患者的护理满意度得到较好的改善。
简介:【摘要】 目的 调查基层医疗机构护士不同岗位、不同工作强度以及不同环境下的护理人员洗手时间是否合格,分析影响洗手时间的因素,为基层医疗机构进一步规范手卫生提供科学依据。结果 设立15个调查条目,分别收集夏季和冬季570人洗手时间数据,剔除无效数据和不影响结果的常量数据,进行多因素logistic回归分析结果显示,洗手正确率与学历,工作岗位以及洗手时间成正相关,学历越高,工作岗位任务越轻,洗手时间越长,洗手正确率越高。结论 在完善手卫生硬件设施的基础上,弹性调整岗位人员配置,提高护理人员综合素质等有利于提高护理人员手卫生行为。