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  • 简介:摘要:本文探讨了医学院校临床医学生人文素质教育的重要性,并提出了提升实践与探索的方法与途径。通过融入专业课程教学、开设专门的人文素质教育课程、开展课外活动、加强校园文化建设和拓宽国际交流与合作等措施,可以有效提升医学生的人文素质。同时,文章还分析了人文素质教育提升实践与探索面临的挑战,并提出了政策支持与保障、提高教学质量与效果、加强学生自我修养和建立长效机制等对策。

  • 标签: 医学院校 临床医学生 人文素质教育
  • 简介:摘要:本文旨在探讨外科学在线教育的学习特点和效果评估。通过对现有研究和案例的整理分析,提出了一系列关键问题和解决方案,以帮助提高外科学在线教育的效果。本文首先介绍了外科学在线教育的背景和意义,然后分析了学习者的特点和需求,接着探讨了在线教育平台的设计与优化,最后从学习成效的角度对外科学在线教育进行评估,提出改进建议。

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  • 简介:【摘要】目的:探究分析健康教育在慢性胃炎护理中应用的临床效果。方法:选取慢性胃炎患者共80例,将其进行随机分组,分为观察组和对照组两组。对照组40例,应用常规护理,观察组40例,应用健康教育护理。通过相关统计学来对比分析两组患者的总有效率。结果:观察组总有效率明显比对照组好,(P<0.05)。结论:健康教育在慢性胃炎护理中应用的临床效果较为显著。该护理方式值得在临床当中推广及应用。

  • 标签: 健康教育 慢性胃炎 临床效果
  • 简介:摘要:本篇文章主要对妇科护理工作中医生护士相合作的健康教育方法的应用效果进行研究与分析。在研究工作中主要以本院历年以来妇科所收治的332名患者为研究对象,随机的将这些患者进行分组,分别为实验组与对照组,每组患者的人数为166名。对于对照组的患者而言,其在住院的过程中主要通过责任护士对其进行健康教育。而实验组的患者在住院期间,则是采用了医生与护士相互合作的方法对其进行健康教育。在健康教育工作结束之后,将两组患者对疾病相关知识的掌握程度、对健康教育工作的满意程度、对治疗工作的依从性这几个方面进行对比与分析。研究结果表明:两组患者在经过健康教育之后,对疾病相关知识的掌握程度、对健康教育工作的满意程度、对治疗工作的依从性都存在非常大的差异性。以此得出以下结论:患者在住院期间,采用医生与护士相合作的方法对其进行健康教育,能够很好的满足患者的各方面需求,帮助患者早日康复,同时还能够有效的提高患者对健康教育工作的满意程度,这种健康教育模式应当被广泛的推广并应用。

  • 标签: 妇科 健康教育 信息化
  • 简介:摘要:随着全媒体时代的到来,在线科普展览成为了一种重要的科学传播方式。本研究旨在探索在线科普展览的应用模式,通过对相关研究的分析,总结出在线科普展览的特点和优势,并提出了几种应用模式。通过这些应用模式的研究,希望能够为在线科普展览的设计和实施提供一定的参考。

  • 标签: 全媒体 在线 科普展览 应用模式
  • 简介:摘要:在新冠肺炎疫情的影响下,居家隔离成为了当下疫情防控的重要手段。为应对这一特殊时期的特殊需求,我国在多个城市推出了在线医疗康复服务,以满足居家残障人士的医疗康复需求。但目前我国在线医疗康复服务体系尚不完善,在线医疗康复服务应用尚未得到有效推广,居家残障人士的线上医疗康复需求尚未得到充分满足。因此,需要进一步完善居家残障人士线上医疗康复服务体系,提升远程诊疗技术水平,探索智慧居家照护模式,优化线上线下服务衔接机制,以促进残障人士健康、平等地享有优质医疗康复服务。

  • 标签: 居家 残障人士 在线医疗 智慧照护
  • 简介:摘要:目的:分析不同时间存放血液标本对生化检验结果的影响。方法:选择我院血液生化检验患者45例作为观察对象,观察开始于2022年1月,观察结束于2022年5月,并且使用回顾资料分析方法,获得患者血液标本存放不同时间变化情况。结果:(1)对不同时间血液指标下降趋势统计中,分别统计NEUT指标存放0h、3h、6h,GLU指标存放0h、3h、6h,PLT指标存放0h、3h、6h,TBIL指标存放0h、3h、6h,以上指标存放6小时都出现下降趋势,并且0h、3h、6h之间指标数据有统计学差异,(P

  • 标签: 生化检验 血液标本 存放时间
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  • 简介:【摘要】中职护理教学对于补充临床护士人才培养在弥补临床护理人才培养缺陷,为了满足社会日益增长的卫生护理人才的需要等方面具有非常重大的的意义。但是,随着新课程标准的实施,中职护理教育教学也得到了相应的促进作用,因此,传统护理教学方法已经不能适应学生对护理专业知识更好的理解。那么在信息化背景下,如何改革中职护理教育教学模式的实践,有效地提升中职护理教学质量,促进学生综合护理水平的提升是目前中职护理教育的一个重要课题。文章正探讨目前中职护理专业的信息化教学状况,并对中职护理教育教学模式的实践与探索进行了探讨,以期对中职护理教育的发展有所借鉴。

  • 标签: 中职护理   信息化   教学模式
  • 简介:摘要:血液采供工作标准非常之高,要求非常之严,而作为血站工作主体的女员工,分布在临床血液保障的不同岗位,从事的工作关乎人民群众的生命安全和身体健康。因此,血站女员工的思想状态的稳定和业务水平的提升将关系血站整体工作的完成,因此,她们必须具有良好的综合素质,才能完成血液保障任务,促进无偿献血事业高质量发展。

  • 标签: 提高 血站女员工 素质
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  • 简介:【摘要】目的:探索使用信息化技术对学生进行健康教育后在预防校园传染病的实际效果。方法:本次研究时间为2022年2月至2023年2月间,抽取110例在校学生参与本次研究,一组55例实施常规健康教育为对照组,一组55例实施信息化技术进行健康教育为观察组,比较两组学生对传染病知识的掌握度及两组学生传染病的发生率。结果:观察组学生对相关知识掌握程度高于对照组,并且该组无传染病发生情况。结论:在对学生进行健康教育过程中,实施信息化技术的教育方式,可有效提升学生的学习效果,从而降低传染病的发生率。

  • 标签: 健康教育 信息化技术 校园传染病预防
  • 简介:摘要目的构建手术室麻醉护士能力素质模型,并根据模型设计相应培训课程,旨在提高手术室麻醉护士护理服务质量。方法2018年8~12月,应用随机分层抽样法选取10所综合性医院手术室麻醉护士360例,通过查阅文献、横断面问卷调查、描述性统计等方法初步构建手术室麻醉护士能力素质调查问卷。采用目的抽样法选取15名护理麻醉专家为咨询对象,由专家对问卷结构进行整理及分析,最终形成具有较高信效度的手术室麻醉护士能力素质问卷。结果手术室麻醉护士能力素质包括5个一级指标(麻醉处置能力、应急处理能力、团队协作能力、交流沟通能力、教育与指导能力),28个二级指标。权重排名第一的为麻醉处置能力。在能力素质模型理财上,初步制定了手术室麻醉护士护理专业课程体系,包括5大培训模块(基础护理课程、麻醉理论知识课程、麻醉操作技能课程、护理人文课程、临床实践课程)。结论手术室麻醉护士能力素质模型的构建可为麻醉科护士选拔、岗位职责制订、科室绩效管理、课程设置、综合能力评价提供依据,对麻醉科护士培养具有一定的参考价值。

  • 标签: 手术室 麻醉护士 能力素质 模型
  • 简介:摘 要:急诊是医院中急重症患者最集中、病种最多、抢救和管理任务最重的科室,是所有急诊患者入院治疗的必经之路。急诊工作特点首先是急,就诊患者病情变化快,甚至危及生命,所以一切工作都突出一个“急”字,分秒必争,其次是忙,患者病情变化快,就诊人数多,尤其在发生意外灾害时,要承担大批伤员的抢救工作,所以急诊工作十分繁忙,要做到紧张有序。因此急诊对护理人员的专业性要求十分严格,急诊护理人员所要掌握的知识和技能是各临床科室最多的,只有进一步提升急诊护理人员的综合素质,才能够更好地满足急诊护理工作需要,提高整体护理水平和有效性,本文就如何提高急诊护理人员的综合素质开展相关研究。

  • 标签: 急诊 护理人员 综合素质 提高     
  • 简介:【摘 要】目的:为提高教学效果,培养规培生自主学习能力,对在线“翻转课堂”教学在中医规培生急诊教学实践中的应用效果作进一步探究,为临床教学提供参考依据。方法:回顾性分析2021年1月-2022年12月期间在本院接受急诊教学实践的中医规培生为研究对象,共计68名,根据教学方式不同将其分为对照组和观察组(每组各34名)。结果:统计研究表明,两组中医规培生在采取不同的教学方法后,通过在线“翻转课堂”教学的观察组规培生考试成绩、学生课程满意度明显优于对照组,组间数据差异明显,P<0.05,说明存在对比意义。结论:分析表明,在线“翻转课堂”教学在中医规培生急诊教学实践中的应用效果显著,有效提高教学质量,调动学习积极性,提升规培生考核成绩,更好的完成学习,应用价值良好,对此教学方案建议大力推广应用。

  • 标签: 在线“翻转课堂” 中医规培生 急诊教学 应用效果
  • 简介:摘要:当今随着我国经济的加快发展,临床见习是医学教学的重要环节,但目前对在线见习的研究较少。为此,回顾南方医科大学第二临床医学院所开展的消化系统疾病在线见习课程,查阅国内内科学在线见习相关的文献报道,就其施行步骤、评价方案等进行汇总与分析,旨在为便捷在线见习实施、优化网络课程、提高教学效率等提供有益借鉴。

  • 标签: 内科学 消化系统疾病 在线见习 实施策略 评价方法
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  • 简介:【摘要】:药剂科是医院的重要组成部分,药房是医院的窗口,所以在医院具有举足轻重的作用,药剂人员的基本素质的高低直接影响医院的声誉。探讨新形势下医院药剂人员素质问题。药荆人员要有良好的医德医风、全面的业务知识、强烈的事业 和责任心,才能保证药荆人员的素质,做到安全、有效、合理用药。

  • 标签: 药荆人员 综合素质 医院