简介：摘要在深化医改的形式下，分级诊疗制度建设部署加快，三级综合性医院门诊可以通过设立医联体患者接诊处，大力推进多学科联合会诊、鼓励发展专病及亚专科门诊，创新医护下基层模式，改变开放预约号源方式等措施促进新诊疗秩序的形成和患者的有序流动。

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简介：摘要全科医生制度是适应卫生服务体系发展规律的设计，能从源头上控制了疾病的发病率，可使民众健康得到有效的提高，预防疾病力度增加，从而降低国家卫生费用，有利于改善看病难和看病贵的现状。全科医生制度是卫生服务体系改革的重要关键之一，促进了卫生服务体系改革，是卫生服务体系发展的必然产物。

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简介：[摘要]：医疗机构是当今社会建设和发展的重要组成机构，其与人民群众的健康和社会的进步有着密切的关系。而医疗机构的设置审批和卫生监管制度不仅影响着医疗机构的发展，同时对医疗卫生行业的规范和完善也十分重要。基于此，本文就医疗机构设置审批和卫生监管制度展开研究，首先阐述了当前其中存在的困境，其次对其改革提出了一些对策，以期能够推动我国医疗卫生事业的健康发展。

简介：摘要家庭医生制度的建设一定需要多方面的支持以及保障，建立一个与家庭医生制度相对应的外部支持体系非常关键。通过对社区卫生服务中心在整个建设当中的职能定位进行分析研究，明确其在家庭医生制度框架之下的作用，进而使其相关制度给予不断完善。

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简介：【 摘要 】医院是社会当中十分重要的事业单位，其需要参与到社会竞争当中去。当前来看，大多数医院缺乏有效的绩效考核和分配制度，这难以提升工作人员自身工作的积极性，医院的发展比较慢。因此要提升对于绩效考核和分配制度的重视程度，根据医院当前的实际情况进行有效、合理的应用和创新，保证医院能够在市场竞争当中保持自身的优势。

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简介：摘要医院是社会当中十分重要的事业单位，其需要参与到社会竞争当中去。当前来看，大多数医院缺乏有效的绩效考核和分配制度，这难以提升工作人员自身工作的积极性，医院的发展比较慢。因此要提升对于绩效考核和分配制度的重视程度，根据医院当前的实际情况进行有效、合理的应用和创新，保证医院能够在市场竞争当中保持自身的优势。

简介：摘要药品在人们的日常生活中有着重要的作用，是人们治疗疾病不可缺少的必备要素。就目前的药品分析来看，其主要有西药和中药两种形式，中药的类别划分相比西药更加的明确，所以其药品管理的效果更加的突出。在目前的西药用药实践中发现，由于药品种类划分以及管理方面存在的问题，西药的滥用以及错用现象十分的普遍，这种现象对于药品的积极作用发挥十分的不利，因此强化药品分类和管理成为了医院西药房管理的重要内容。本文就医院西药房当中药品合理分类以及监管制度的应用进行分析，旨在为药房管理质量的提升提供参考。

简介：【摘要】目的：探讨医疗器械注册人制度下的委托生产监管对策，以期夯实注册人主体责任，提升风险管控能力，保障产品质量安全有效。方法：汇总分析注册人制度实施的现状和委托生产现场检查发现的缺陷。结论：通过汇总分析海南省医疗器械注册人委托生产检查发现的问题，发现注册人在人员与培训、质量保证、质量风险管理等方面的缺陷占比较多，存在一定的风险隐患，也是监管面临的一个新挑战。因此对注册人质量体系的有效运行提出了监管建议，进一步督促注册人落实主体责任、强化产品质量管理和风险防范。

简介：【摘要】目的 观察药品合理分类及药品监管制度对西药房管理质量影响。方法 2021年4月-2022年4月就诊患者中抽选100例，常规管理，纳入对照组；2022年5月-2023年5月就诊患者中抽选100例，药品合理分类及药品监管制度管理，纳入观察组。结果 观察组差错率较对照组低，P＜0.05；观察组药品周转管理指标均优于对照组，P＜0.05。结论 西药房管理期间，对药品进行合理分类，落实药品监管制度管理，可减少药房差错率，改善药品周转管理指标，高效可行。

简介：【摘要】目的：对颅脑手术患者应用分组护理制度，并分析其对护理质量、满意度的影响。方法：选取2019年10月-2021年10月，在我院治疗的88例颅脑手术患者。采取随机数字表法，将其分为两组。对照组（n=44）患者采取一般护理，观察组（n=44）患者采取分组护理制度，评价两组患者的护理质量评分，对比两组护理满意度。结果：与对照组对比，观察组患者的基础护理、病房管理、专科护理、危重护理、护理文书评分更高，差异明显（P＜0.05）；观察组患者护理满意率为95.45%，对照组患者为79.55%，差异明显（P＜0.05）。结论：对颅脑手术患者应用分组护理制度可提高整体护理质量，同时可提高护理满意度，值得推广。

简介：摘要：传统的医院管理工作主要以医疗和人事为主，内部行政部门较少，从事行政管理的工作人员通常来自临床护士，尽管他们熟悉医院环境并具有相对完善的医学知识，但日常工作能力比较单一，行政工作所需的综合素养较为欠缺。随着医疗事业的不断发展，医院学科不断细分，群众就医需求不断提升，医院行政管理工作难度加大。医院应重视管理人员的综合素质提升，重视岗位轮转（以下简称轮岗）的积极作用，积极培养符合现代化医院管理需求的复合型行政人员。

简介：【摘要】目的：对妇产科超声危急值报告制度在临床医疗安全管理中的应用效果进行探讨。方法：选取2021年2月-2022年2月间在我院接受治疗的待产孕妇100例，按照随机法将其分为对照组（50例，常规监测）和观察组（50例，超声危急值报告制度）。分析观察组危急值情况，对比干预成功率、纠纷率。结果：观察组电话通知联合电子病历通知效果最好，观察组干预成功率高，纠纷发生率低，优于对照组，P

简介：摘要：随着科技的发展和医疗水平的提高，越来越多的药品被研发出来，用于治疗各种疾病。然而，这些药品的种类繁多，功能各异，给西药房的管理带来了诸多挑战。为了更好地服务于患者，提高药品管理的效率，药品的合理分类和药品监管制度显得尤为重要。

简介：摘要：随着医疗改革的逐步深化，现代医院管理制度在公立医院管理中占据了核心地位。在这一大背景下，公立医院绩效考核作为评估医院绩效和管理效能的关键工具，其重要性愈发凸显。绩效考核作为当前社会各大企业广泛采用的管理方式，在公立医院的管理中也发挥着举足轻重的作用，有助于医院更好地实现其运营和服务目标。然而，公立医院在绩效考核实践中，受到多种内外部因素的交织影响，存在着诸多不足和问题。这些问题不仅影响了绩效考核的准确性和公正性，也对公立医院的健康、可持续发展产生了一定程度的制约。因此，有必要深入剖析这些问题，寻找有效的解决策略，以便能够完善公立医院的绩效考核制度，推动医院管理水平的提升，为人民群众提供更加优质、高效的医疗服务。

简介：【摘要】目的：分析西药房管理中药品合理分类与药品监管制度的价值。方法：以30例西药房取药患者为样本，单双号分组，有一般组、实践组，均有15例，一般组行常规药品管理，实践组行药品合理分类+药品监管制度，均在2021年5月-2024年5月入选，评估管理质量并统计各组差错事件，比较满意率。结果：对西药房管理质量实施多维度评估，实践组均高于一般组，P<0.05。实践组并未出现管理差错事件，而一般组则有26.67%的差错率，即实践组低于一般组，P<0.05。满意率对于实践组而言为93.33%，对于一般组而言为60.00%，即实践组高于一般组，P<0.05。结论：药品分类管理+药品监管制度的措施可提升管理质量，减少西药房各种差错事件，提升取药患者满意率。