简介：摘要目的研究在手术护理管理中加强人性化管理干预的效果。方法选取我院近年收治的100例手术治疗患者随机分为两组，分别采用常规护理模式与人性化管理模式，对比两组患者对护理的满意度情况差异性。结果对照组护理组满意度为90%，观察组达到100%，组间对比差异显著。护理后观察组SAS与SDS评分明显低于对照组。结论在手术管理中加强人性化管理有利于对患者的人性化操，作让患者感受到护理的诚意与关怀，有利于护患关系的优化。

简介：摘要目的探讨人性化管理模式在护理管理中的临床价值。方法将68名护士随机分为两组，对照组34名护士实施传统管理模式，观察组34名护士实施人性化管理模式，比较两组护理管理效果。结果观察组护理质量评分、护理操作评分、护士满意度（工作环境、人际关系）高于对照组（P＜0.05），护理差错评分低于对照组（P＜0.05）。结论人性化管理模式在护理管理中的疗效显著，可显著提高护士操作技能。

简介：摘要中医体质健康管理的目的是在总结整理前人健康管理研究的基础上，将中医四诊技术与信息技术结合运用于健康状态测量。对健康状态从多维角度进行度量化测量、采集，存储各种健康信息并进行综合辨证分析1，让人们充分了解自己的健康状况。同时，运用中医“治未病”和“养生”的方法指导人们如何早期发现健康问题、正确饮食、科学健身、保护身体不受疾病的困扰，使自己的身体和心理更加健康，提高适应自然与社会环境的能力。利用中医学的优势把科学的生活方式传授给健康的需求者，变被动的健康维护为主动的健康管理，更加有效地保护和促进国人的健康。

简介：摘要目的观察脑外科护理管理中应用人性化管理模式的效果。方法选择医院脑外科患者112例随机分为实验组和对照组各56例，实验组应用人性化管理，对照组应用常规管理，对比两组患者对护理的满意情况。结果实验组患者护理质量评分及护理满意率均高于对照组患者，差异具有统计学意义（P＜0.05）。结论脑外科护理管理中，通过人性化管理模式的应用，可提升护理效果，提高患者对护理的满意程度。

简介：摘要目的通过医院信息管理平台对医院传染病信息进行系统化管理，使医院传染病管理系统信息化、高效化、精准化。方法使用医院信息管理平台对医院传染病相关信息进行综合管理，优化传染病管理系统执行效率；分别统计优化前后传染病病例漏报率及医师传染病报告卡的合格率。结果传染病病例优化前迟报、缓报率为2%，优化后为0.1%，临床医师报告卡合格率优化前合格率为95%，优化后为99%。结论通过医院信息管理平台与传染病管理体系的整合，传染病管理系统效率可得到充分的提高。

简介：摘要目的探讨中药药剂实行标准化管理的方法和效果。方法选取我院480份中药药剂作为研究对象，将2014年以前的240份中药试剂设为对照组，实施常规管理，将2014年以后的240份中药试剂设为观察组，实施标准化管理，对比观察组和对照组的管理效果。结果观察组中患者用药满意度与对照组相比明显较高，P＜0.05。观察组中药药剂的管理有效率与对照组相比明显较高，P＜0.05。结论临床上标准化管理能有效提高中药药剂管理有效率，且能提高患者用药满意度，可在中药药剂的管理中推广运用。

简介：摘要目的对人性化管理模式在护理管理中的应用效果。方法选取我院的60名护理人员，随机分为研究组与对照组。前者采用人性化管理模式，后者采用常规管理模式，对比两组的效果。结果研究组的护理质量评分、护理差错发生率等指标均显著优于对照组，两组比较有统计学差异(P＜0.05)。结论在护理管理中采用人性化管理模式，可有效提高护理质量及患者满意度，效果显著。

简介：摘要目的分析探讨门诊西药房药品管理与发放数字化管理措施及其效果。方法将进行数字化管理前的药品情况作为实验组，数字化管理后的药品情况作为对照组，对比分析数字化管理前后的药品盘点时间、报损率及账实相符率。结果实验组的药品盘点时间、报损率低于对照组（P＜0.05）；实验组的账实相符率高于对照组（P＜0.05），差异具有统计学意义。结论在门诊西药房药品管理过程中应用数字化管理具有积极的应用价值，可以有效提高药品管理效率，减少药品报损率，节约医疗资源，值得在药品管理实践过程中应用和推广。

简介：摘要西药具有治愈时间较短以及临床效果显著等优势，但是却隐在着各种不良反应，甚至引起相关病症，使人们急速老化。由此可见，西药治疗疾病时表现出局限性因素。鉴于此，为了综合探讨提升现代西药用药合理性的方法，文章以现代西药药理不良反应为本次研究的重点内容，结合笔者长期实践经验，首先介绍现代西药药理基本内涵，再深入剖析现代西药给人们健康带来的影响，期待通过优化西药应用程序，对患者疾病治疗效果的提升带来帮助。现将具体研究程序作详细综述。

简介：摘要目的探讨手术室护士专科化管理的效果。方法根据各医疗专业组成专科小组，实施专科化管理，通过各专科组手术护士相对固定，护士与病区相对固定，专科仪器、设备责仼制管理，专科护士弹性排班及系统化培训与考核，比较专科化管理实施前后手术室护理满意度。结果成立专科小组后，提高了医师、患者对手术室护士满意度。结论通过专科化管理的实施，提高了手术室医疗护理质量。

简介：

简介：摘要目的改善医院门诊服务功能、方便群众就医，缓解看病难问题。方法开展多种形式的预约挂号服务、实行专家全日制门诊、开设特色门诊、实行弹性排班等措施，全力施行预约诊疗服务。结果有利于患者提前安排就医计划，减少候诊时间，提高工作效率和医疗质量，降低医疗安全风险。结论预约诊疗服务是一项系统工程，在努力实践的同时，需要实行分时段预约、推行实名制预约，推广实时付费预约、建立多渠道预约平台等方法不断细化预约服务管理流程。

简介：摘要目的探讨信息时代下医院档案的管理体系。方法总结本院多年档案工作经验，并在现有档案管理组织结构基础上，将产生档案的科室进行分类，分出等级，建立“医院档案综合职能分类法”。结果通过本研究指导建立信息档案管理科，制定相关制定、完善人员的构成，并建立新型信息化网络资源共享体系，实现了档案管理手段的现代化。结论建立新型医院档案管理体系，以适应医院发展需要。

简介：摘要目的探讨个体化健康管理对老年肥胖患者的干预效果。方法将老年肥胖患者158例随机分为两组，对照组患者79例未实施个体化健康管理，观察组患者79例实施个体化健康管理，比较两组肥胖控制效果。结果干预后，对照组患者体重指数、腰围、臀围未见明显改变（P＞0.05），观察组患者体重指数、腰围、臀围显著降低（P＜0.05）。观察组患者体重指数、腰围、臀围低于对照组（P＜0.05），相关知识掌握度、治疗依从性、满意度高于对照组（P＜0.05）。结论个体化健康管理对老年肥胖患者的干预效果显著，值得临床推广使用。

简介：摘要目的探讨信息化管理在手术室医用高值耗材中的应用成效。方法我院在2015年1月-12月对手术室的医用高值耗材进行信息化管理作为观察组，选取2014年1月-12月手术室医用高值耗材应用人工管理作为对照组，分析比较两组的管理效果。结果观察组应用信息化管理过程中，一年内错误的发生率为0.61%，医护满意度为95.64%；对照组应用人工管理过程中，一年内错误的发生率为22.68%，医护满意度为78.52%.观察组的错误发生率显著低于对照组，医护满意度高于对照组，组间差异具有统计学意义（P<0.05）；观察组高值耗材的实物盘点和证件审核时间均显著低于对照组，组间差异具有统计学意义（P<0.05）。结论在手术室医用高值耗材中的应用信息化管理，能显著降低医护人员的工作量，有效提高工作效率，能有效控制医用高值耗材的质量和应用安全。

简介：摘要人性化管理模式在护理管理中很有必要，尤其在护士排班上，这关系到护士能否顺利高效完成工作，实施人性化护士排版方法可以合理安排护士工作、休息时间，从而保证医院工作有序的运行。

简介：摘要目的探讨信息化技术平台管理慢性病的成效。方法选取本院2013年1月～2013年12月接诊的慢性病患者3126例为对照组，未实施信息化技术平台管理。本院2014年1月～2014年12月接诊的慢性病患者3259例为观察组，实施信息化技术平台管理。比较两组成效。结果观察组慢性病知晓率、慢性病控制率、患者满意度均明显高于对照组（P＜0.05），高盐饮食所占比例、活动不足所占比例均明显低于对照组（P＜0.05）。结论信息化技术平台管理慢性病的成效显著，值得推广使用。

简介：

简介：摘要目的分析标准化流程管理在体检报告中的应用价值。方法选取2015年1月到2015年12月本院实施标准化流程管理期间，在本院接受体检的200例人作为观察组对象，选取2014年1月到2014年12月本院未实施标准化流程管理期间，在本院接受体检的200例人作为对象组对象，对比不同时期中体检报告错发次数。结果观察组错发次数1例，所占比例为0.5%；对照组错发次数6例，所占比例为3%；两组之间的差异对比具有统计学意义（P＜0.05）。结论标准化流程管理在体检报告中的应用，能够有效降低体检报告错发次数，保护患者个人隐私，提升整体医疗卫生形象。

简介：摘要鉴于全球冠心病的发展趋势，为了更好的控制冠心病的发生发展，世界各国不断进行心脏康复的研究，研究表明通过心脏康复可以有效降低患者的病死率。许多发达国家的心脏康复已经开展多年，而我国的心脏康复发展较晚，护士还未真正的融入到心脏康复的工作中。我们应该明确护士在心脏康复中的具体工作和其所扮演的角色功能，使护理工作更加全面，同时加强护士对心脏康复的认识，推动心脏康复事业的发展。