简介：摘要：企业文化建设是一个非常大的命题，国内的理论界、企业界做了许多有益的探索，有助于我们更清醒更全面地认识它。相信随着我们对企业文化认知程度的加深，会有越来越多的企业走上正轨，也一定会形成洋洋大观但又个性鲜明、内涵深远、紧跟时代的中国企业文化新景观。

简介：摘要：把对职工群众的教育引导作为推进廉洁文化建设的切入点，把对党员干部的教育引导作为推进企业廉洁文化建设的关键点，把解决好教育环节存在的问题作为推进廉洁文化建设的突破点，通过加强教育引导，促进企业廉洁文化建设，为企业建设良好政治生态营造良好文化环境。

简介：摘要：企业党建工作与文化建设的融合是当前国有企业改革创新的重要举措，合理的党建工作能够为文化建设提供依据，营造健康的企业环境，提高全员综合素质。文章对企业文化建设与党建融合的意义进行分析，对融合工作提出一些建议。

简介：摘要：新时期背景下的企业发展必须向着高质量的转型方向不断探索，在企业的思想政治工作引导下，对经营管理活动进行创新，强调企业的核心价值观念。通过企业文化建设与思想政治工作的有机结合，使企业的改革创新原动力得到不断增强，适应社会发展下企业面临的新挑战，将广大员工团结在一起，同心同德，支撑和推进企业实现长足建设与发展。

简介：摘要：在当今复杂的市场环境下，企业要想实现平稳快速发展，必须加强企业战略管理，为自身的发展制定长远的计划，而企业文化和企业战略发展的相互关系，决定了企业文化对企业的发展具有重要意义。本文主要根据企业文化的重要作用，为企业文化的创建提供建议。

简介：摘 要：发电企业由于运行倒班的特殊性，导致上班时间不统一，难以集中起来进行统一的安全培训。安全文化建设是实现企业安全生产的重要环节，本文结合新时代背景下出现的新技术和新平台，推动建立多样的安全培训方式，适应不同工作时间的员工需求，建立良好的企业安全文化氛围，进而从根本上实现企业的安全生产。本文就当前社会比较热门的新技术和新平台与安全文化建设相结合的可能性进行简单探索。

简介：摘要：企业文化是一种精神力量，它约束员工的日常行为，使其产生凝聚力，进而影响管理实践。优良的企业文化是引领企业高质量发展的“精神发动机”，在竞争白热化的新形势下，实现企业又好又快发展，必须高度重视并务实推进企业文化建设。当前，企业文化建设普遍存在一些问题，影响企业文化发挥作用，影响企业健康快速发展，需要企业因地制宜，注重问题导向，注重战略性和针对性，以务实举措强化企业文化建设，进而带动企业高质量发展，为加快现代化进程贡献企业的积极力量。

简介：摘要：本文结合宣传工作在电力企业文化中的重要作用，结合电力企业文化建设对于电力企业高质量发展战略的促进作用，浅谈如何通过专业团队，利用新媒体技术做好宣传工作，内育精神，外塑形象，达到企业文化宣传有效助力电力企业制定并实施高质量发展战略。

简介：【摘要】：在现代技术背景下,生产企业一直在不断进步,引入了许多新型技术或机械设备,但这样的发展趋势,虽然提高了企业的工作质量与效率,却也带来了新的安全隐患,若在管理当中没有对新型安全隐患控制,就容易影响生产工作中的安全水平。本文主要在生产企业角度上,从安全意识培养、安全管理两个方面对企业安全文化建设与安全管理体系进行分析。

简介：摘要:

简介：摘要：现代经济体制不断改革创新发展的背景下，企业之间的竞争也变得更加的激烈。为了提高企业的综合竞争实力就需要在企业管理工作中加强对企业文化建设工作的重视，这样可以为员工提供一个良好的工作空间。同时，企业文化也具有自身的文化内涵以及历史文化传统是一个企业精神的象征，也是企业未来管理工作中重要的组成部分。

简介：摘要：党风廉政建设永远在路上，廉政文化建设也是一项长期性工程，需要国有企业长抓不懈。只有巩固和加强企业廉政文化建设工作，帮助广大党员干部牢固树立起正确的三观，基于此，本文对电力企业廉政文化建设存在的问题以及电力企业廉政文化建设实践的措施进行了分析。

简介：摘要：群众文化作为社会主义精神文明建设的重要组成部分，也是文化自信的重要一环，直接关系到小康社会的和谐稳定，关系到群众精神文化层面的幸福感与满意度，需要全社会各级力量共同参与到群众文化的建设中来，为了长久发展作出共同努力。同时，在开展文化建设的过程中，也要注重对于传统文化的保护，最终实现对于传统的合理创新，赋予新的生命力，更加丰富完善群众文化的内涵，实现多元化、多样性地发展。

简介： 摘要：目前现代企业之间的竞争不仅仅是市场的竞争，还是企业与企业之间文化的竞争，这表明建立企业文化的建立，是现代企业管理制度中不可缺少的因素，所以，深化铁路企业文化建设是即铁路企业需要面对的问题，本文从铁路企业文化的建设意义，现状措施等方面对铁路企业文化建设进行阐述，更好加强铁路企业文化的建设工作。

简介：摘要：自建国以来，党建工作就受到中央领导部门的充分重视，国有企业是我国的重要物质与经济资本，在国有企业管理中，应充分认识到党建工作对企业运营与发展的重要性，将党建工作作为重要任务，做好做实。而企业文化则是一个企业的名片，同时，也是一个企业的灵魂，能够有效彰显出企业所独具的特色及企业精神面貌，在企业运营与发展中的重要性同样不容忽视。下面的文章主要探讨加强国企党建与企业文化建设共有内涵和共促，希望能为国有企业管理提供一些助益。

简介：摘要：文章论述了加强国企党建工作和企业文化融合必要性,有利于提升国企对党建工作和企业文化认知,是现阶段国有企业党建工作发展的具体要求,企业文化和党建工作发展方向一致.分析国企党建工作和企业文化深度融合中存在的问题,提出国企党建工作和企业文化建设深度融合的策略:以大党建模式为基础,完善政治工作相应的保障制度,拓宽企业文化建设思路.

简介：摘要：企业文化建设是企业提升市场竞争力，是实现可持续发展的重要基础条件。而工会作为联系企业和员工之间的重要桥梁，其在推动企业文化建设上发挥着非常重要的作用。本研究首先结合工会的特点，对其特征做出了综合性概括，同时明确了其具体工作措施，随后基于此提出了在企业文化建设中的推动作用及措施，旨在更好的发挥工会作用，提升企业文化建设成效。

简介：摘要：随着经济全球化发展持续加快，电力企业若想保证自身拥有的市场竞争力切实增强，应该要对党建工作、企业文化创新予以融合，这样可以使得凝聚力大幅提升，进而使得企业长远的发展目标切实达成。电力企业为了使得经营活动能够顺利展开，并带来理想的经济效益、社会效益，党建、企业文化创新必须实现共生发展，这也是保证核心竞争力得到提高的关键所在。

简介：摘要：现阶段，企业内部会计管理工作，在经济全球化背景下，抵御风险能力薄弱、管理手段相对单一滞后、管理工作秩序较为混乱，特别是近年来，严重的信用危机挑战着我国会计管理工作，而导致其的重要因素就是企业会计文化建设不具体、不规范、不完整。可见，对企业会计文化建设工作进行优化，不仅有助于我国会计制度的深化改革，也直接影响着企业的持续健康发展。

简介：摘要：非物质文化遗产蕴含着巨大的潜在利益和商业价值，在产业化发展程中引发了大量的商业纠纷。在相关的知识产权案例频发的情况下，通过商标权进行法律保护成为了典型路径。本文旨在通过梳理相关案例，探讨非物质文化遗产保护中的商标权问题，从而找出有利于我国非物质文化遗产传承和发展的法律路径。