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  • 简介:【摘要】:政治、经济是一个国家的实力象征,那么文化就是一个国家软实力的标准,随着政治经 济的发展而产生,又反作用于社会。不同的国家存在着不同的文化,而不同地域也存在着不同文化, .但是在社会当中能够占据主导地位的只能是为社会广大群众所接受的群众文化。群众文化代表着中国人民的生活,反映了社会群众的需求。近年来,我国也正在为建设文化强国而不断努力,大力加强文化事业的建设,凝聚我国多种多样的不同文化,创造充满中国特色社会主义的群众文化,并在发展壮大的过程中充分发挥其社会功能为人民服务。本文主要探讨了当代社会群众文化的社会功能和文化价值,旨在不断完善我国的群众文化,为建设文化强国奠定基础。

  • 标签: 群众文化 社会功能 文化价值
  • 简介:摘要:随着经济的发展,人们逐渐追求更高层次的精神文化需求,渴望得到精神世界的丰富充实。而为了满足这一时代要求,文化馆的创建与普及应运而生,场馆的建立不仅提供给群众以学习活动的场地,也是开展文化交流、思想交融的最佳场所。如何开发文化馆的辅导功能,发挥文化馆的学习引领作用,更好地服务群众通过学习交流提升素养素质,具有深刻的社会意义,值得深入探究。

  • 标签: 文化馆 群众文化辅导 实践策略
  • 简介:摘要:随着现如今我国经济水平的提高和科技飞速的发展,人们开始对精神文化有了更多需求和了解,所以打造群众文化品牌需要引起相关部门的重视。本文主要对群众文化品牌的涵义进行阐述,并在如何对群众文化服务进行创新、怎样打造群众文化品牌方面进行了探讨,以及针对其存在的缺点和不足,应怎样改进和采取什么措施。

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  • 简介:摘要:改革开放以来,我国的经济水平取得了突飞猛进的提升,但是我们却忽视了文化的发展,导致越来越多的文化被遗失。一些文化慢慢演变为成为非物质文化遗产,这其实是国家和民族文化积淀中很有价值的部分,需要将其展开保护和发展。对于非物质文化遗产,我们需要采取正确的办法保护,如果能够从文化空间保护做起,非物质文化遗产的保护才能够更有效的执行,这部分珍贵的文化资源也能够得到更好的继承和发扬。

  • 标签: 非物质文化 文化空间 保护
  • 简介:摘要:对群众文化活动而言,目前全国各地都非常重视群众文化活动建设。但是很多地区在群众文化活动建设中较为盲目,会照搬照套其他地区的方案经验,导致群众文化活动千篇一律,难以对群众产生吸引力,更无法对地区外的群众产生吸引力。因此,需要关注对群众文化的品牌化建设,将群众文化活动打造为具体的品牌,将其推广出去,让更多人了解。这样一来,不仅可以吸引本地群众参加,还可以吸引外地群众参加,这样可以让群众文化活动逐步做大做强,带动地方文化、经济的发展。基于此,对创新群众文化服务,打造群众文化品牌进行研究,以供参考。

  • 标签: 创新 群众文化服务 打造 群众文化品牌
  • 简介:摘要:随着中国经济快速发展,中国与世界各国之间的文化交流越来越频繁,更多的国家对中国文化充满了好奇。中国传统文化博大精深,拥有上下五千年的悠久历史,其中文化负载词便是中国文化的代表之一,这类词语承载了中国优秀的文化。关于文化负载词的英译研究,各位学者们上下求索,孜孜以求,希望可以将中国丰厚的文化传播出去,更好的让中国文化走向世界,促进国际间的文化深层次的交流。本文从跨文化传播的视角研究中国汉语中文化负载词的英译策略以及翻译方法,提高文化负载词翻译质量,响应中国文化“走出去”战略。

  • 标签: 文化负载词 跨文化传播 翻译方法
  • 简介:摘要:新时代群众文化的发展具有重大意义,不仅丰富了文化内容,提高了群众文化素养,还提升了社会文明水平,实现了各阶层在文化意识、文化理解力层面的共同进步。群众文化发展和社会发展密切相关,是现代文明进步的重要标志,也是推动社会经济繁荣发展的重要支撑力量。因此,促进群众文化发展、使之发挥社会功能是必要的。本文主要分析了群众文化的思想内涵与特点,指出了新时代群众文化在精神文明建设中发挥的社会功能与文化价值。

  • 标签: 群众文化 社会功能 文化价值 文明建设
  • 简介:  摘要:在当今的企业经营管理中,党建工作已成为内部组织建设的一项重要举措。它不仅对于企业文化的建设具有决定性的影响,更是在塑造企业价值观、提高员工凝聚力等方面发挥着举足轻重的作用。本文将对企业党建与文化建设的问题进行深入分析,并针对性地提出具体的融合发展策略,以期为同行业人员提供一些有价值的参考。

  • 标签:   党建工作 企业文化 企业党建 文化建设
  • 简介:【摘要】 本文主要探讨如何加强基层文化建设以满足群众精神文化需求。基层文化建设是满足群众精神文化需求的重要途径,具有重要意义。加强基层文化建设的措施,包括加大投入力度、丰富文化活动内容、加强文化人才培养、推进文化创新发展等。这些措施可以提高基层文化设施的覆盖率和利用率,创新文化活动形式,提高文化服务质量,引导群众参与文化建设,推进公共文化数字化建设等。加强基层文化建设是推动社会和谐稳定和经济发展的重要动力。未来,基层文化建设将更加注重数字化、智能化和个性化发展。

  • 标签: 基层文化 群众精神文化 文化建设
  • 简介:摘要:群众文化扮演着凝聚社会共识、传承文化传统、促进社会和谐等角色,它能够构建社会身份认同,推动社会融合与发展。而在文化价值方面,群众文化不仅丰富了文化内涵,还传递了深厚的历史、地域和人文情感,弘扬了民族文化和精神,促进了文化多样性的共存与交流。

  • 标签: 群众文化 社会功能 文化价值
  • 简介:摘要:随着社会经济的发展,人们的生活水平不断提升,为更好的满足人们的精神文化需求,我国逐步加强了群众文化建设。群众文化有着显著的社会功能和文化价值,加强群众文化建设,可以充分满足人们的精神文化需求,并促进社会和谐发展。本文对群众文化的社会功能和文化价值进行了探析,以供参考。

  • 标签: 群众文化 社会功能 文化价值
  • 简介: 摘要:根据马斯洛层次需求理论可知,人在满足了基本物质需求之后,就会追求精神文化需求。现阶段我国人民的物质需求基本满足,因此社会主义文化建设的基本任务之一,就是满足人们日益增长的精神文化需求。有需求就会有供给,文化供求关系是现阶段文化建设所要解决的重要关系之一,也是构建和谐群众文化供求关系的核心所在。

  • 标签: 群众文化 文化供给 供需关系
  • 简介:摘要:文化生态视野下,档案文化建设具有重要的意义。在文化生态视野下,档案文化建设有助于保护和传承民族文化,促进文化多样性的发展,维护文化生态的平衡和稳定。本文主要介绍了文化生态视野下档案文化建设,希望为相关研究提供参考。

  • 标签: 文化生态视野 档案文化建设 特点
  • 简介:摘要:近年来,我国公共文化服务体系越来越完善,群众文化建设是重要的构成部分,大大满足了群众的精神文化需求,有效弘扬、传承了优秀文化文化馆作为建设群众文化的重要阵地,通过提供多样化的文艺演出、展览展示以及群众文化培训等形式,丰富群众的文化生活,提高群众文化素质。因此,加强文化馆群众文化建设,有利于提升国家文化软实力,为社会的繁荣发展注入更多的文化活力。随着时代的变迁,群众对文化的需求也在不断变化,如何让群众文化之花在新的时代背景下大放异彩,是当前文化馆面临的重要挑战。

  • 标签: 文化馆 群众文化 建设策略
  • 简介:摘要:随着生活水平的提高,人们对于日常的文化生活越加重视。而在文化建设中,群众舞蹈文化已经逐渐被大众所认可和参与,其是一种能够调节身心健康的生活方式,且门槛较低,只要是喜欢舞蹈,能够跟着节奏进行轻微跳动,就可参与到舞蹈中来,在锻炼身体的同时还能促进交流,对身心健康都是非常有利的。因此,本文对文化建设背景下的群众舞蹈文化进行探讨。

  • 标签: 文化建设 群众舞蹈 文化
  • 简介:摘要:智能建筑作为建筑技术与信息技术相结合的产物,也是建筑物结构、系统、服务、管理等要素形成的最优组合。智能建筑比起传统建筑而言更加侧重于信息化的应用,在规划、设计、招标、设备、选型等方面均有着相应的任务和工作方法。以建筑为平台,通过配置各种功能系统,可以为用户呈现出更加高效舒适且便捷的空间。但目前智能建筑在我国兴起时间不长,仍然处于边缘性学科,虽然包含了信息技术建筑信息等多个方面,但仍然有着一定的探索空间。弱电作为建筑智能化电气工程中关键的构成要素,随着弱电技术在智能建筑中的推广和应用,旗舰计划标准得到了大幅度提升的同时,也更加有利于进行信息交流时建筑服务功能得到质的飞跃,而学校建筑智能建筑中弱电技术仍然是关键部分,需要得到相关工作人员的重视和深度研究。鉴于此,本文将着重分析学校建筑智能建筑弱电技术,了解学校建筑和智能建筑之间的关联性,针对其弱电技术进行分析探讨,更好地提高学校智能建筑弱电技术水平。

  • 标签: 学校建筑 智能建筑 弱电技术
  • 简介:摘要:随着计算机技术的不断发展与普及,计算机设备逐渐成为了各行业发展的重要组成,面对与日俱增的计算机设备和用户需要通过集中的管理和教学才能使计算机的应用效果得到充分发挥,学校作为计算机技术教学的重要平台有效开展学校机房的管理与维护工作是现阶段校园网络建设的重点。因此,本文通过对学校机房管理与维护方法展开探讨,为校园机房环境的改善和计算机教学质量的提升提供一定的参考。

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  • 简介:  摘要:计算机技术发展快,中职计算机专业教学也要跟着变。本文从中职学校计算机专业课的教学现状和教学方法两方面谈了自己的想法。  

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  • 简介:摘要:绩效考核可以评价员工的实际工作效果并对其进行针对性的奖励和惩罚、了解员工的发展潜力,最终实现员工与组织的共同发展。对事业单位的学校而言,其工资结构较为固定,而绩效工资又占工资比例 80%以上,故绩效考核过程的科学性、合理性、公开性、公正性尤为重要。绩效考核小组肩负着全校员工对绩效考核结果的重望,绩效考核小组成员上岗前,应熟知绩效考核指标,并对指标的完成度有高度的统一认知。测评中,由于考核小组的成员一般为各部门的主管领导,因此在绩效评价时,应避免因个人因素导致的不公平,避免出现晕轮效应、趋中倾向、过宽或过严倾向、年资或职位倾向、盲点效应、刻板印象、首因效应以及近因效应的发生。

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