简介:摘要:目的:探究精细化管理这一模式应用于神经内科护理管理工作中的效果。方法:2022.01-2023.12,着眼于我院神经内科并从中选择72例自愿参与的患者,基于抽签法完成随机分组,予以不同的管理模式,对比说明对照组(n=36、常规管理)在意外事件发生情况、护理质量评价情况上与观察组(n=36、精细化管理)之间的差别。结果:统计意外事件,观察组的总发生率比对照组更低,差异显著(p<0.05);评价护理质量,2组亦有显著的差异且观察组总分更高(p<0.05)。结论:在进行神经内科护理管理工作时,可优先考虑采取精细化管理模式,不仅可以减少护理及管理方面的院内意外事件,还可以提高科室整体的护理质量。
简介:【摘要】目的:探索和分析综合运营管理在医院管理体制改革中的应用价值。方法:将我院自2021年1-12月实施传统运营管理模式作为对照阶段(设为对照组),将我院自2022年1-12月实施综合运营管理模式作为研究阶段(设为研究组),对比两组医疗质量评分、风险管理质量评分、成本控制管理质量评分、人力资源管理质量评分、供应链管理质量评分、患者满意度评分。结果:观察组医疗质量评分、风险管理质量评分、成本控制管理质量评分、人力资源管理质量评分、供应链管理质量评分、患者满意度评分高于对照组,两组对比具有统计学意义(P<0.05)。结论:综合运营管理在医院管理体制改革中的应用价值显著,能全面提升医院管理质量,值得应用和推广。
简介:摘要:医院病案的数字化管理是推动医疗服务质量提升,实现精准高效医疗的重要途径,对于提升医院管理水平、改进医疗服务、以及加强医疗质量安全管理等方面,都具有重要的意义。本文针对数字化管理助力医院病案管理水平提升的路径分析进行研究,为相关实践提供借鉴。
简介:摘要:目的:探讨风险防控及细节管理在妇产科护理管理中的效果。方法:选取2024年4月至6月期间在妇产科接受护理管理的60例患者,采用对比法进行研究。其中30例患者在风险防控及细节管理下接受护理,另外30例患者接受常规护理管理。比较两组患者在护理过程中的风险发生情况和护理效果。结果:采用风险防控及细节管理的患者在护理过程中风险发生率明显降低,护理效果得到显著改善。与常规护理管理组相比,风险防控及细节管理组患者的护理满意度更高。结论:风险防控及细节管理在妇产科护理管理中具有显著的效果,能够有效降低患者在护理过程中的风险发生率,提高护理效果和患者满意度。
简介:摘要:目的:探讨精细化管理在心内科护理管理中的临床应用。方法:选择2023年6月至2024年1月期间在我院心内科接受住院治疗的患者108例,随机分为实验组与对照组,每组54例。其中对照组采用常规护理干预措施,实验组在对照组的基础上采用精细化护理管理,对两组患者护理质量与护理满意度进行对比与分析。结果:通过对比发现实验组患者护理质量与护理满意度均优于对照组,存在明显差异(P<0.05),具有统计学意义。结论:对心内科患者采用精细化管理可以避免临床不良事件的发生,提高护理质量,帮助患者建立自我护理意识,促进患者机体的康复,保持良好的护患关系,提升患者护理满意度,值得临床推广使用。
简介:摘要:目的:探索护理部管理期间应用人性化护理管理模式的价值。方法:将本院2022年4月-2024年4月在职护士80名作为观察对象,随机分组,每组各40名护理人员,即对照组应用护理部常规护理部管理制度实施干预,观察组应用护理部人性化护理管理模式,将两组护理人员实施管理后的相关情况予以对比分析,包含对护理人员护理能力的分值评价、护理质量重点指标的分值评价。结果:观察组护士的各项能力考核分值均呈更高水平(P<0.05)。观察组在护理质量方面所得管理分值均呈更高水平(P<0.05)。结论:人性化护理部管理方式能促进护士各方面护理能力的提升,使护理质量的改进更为有效,能取得的理想的管理效果。
简介:【摘要】目的:观察结构性营养护理管理在血透患者护理管理中的应用。方法:选取2022年1月—12月本院收治的100例血透患者,采用随机抽签法分为观察组和对照组各50例。观察组给予结构性营养护理,对照组给予常规护理。从矿物质代谢、高钾血症发生情况和营养状态方面对比两组的护理效果。结果:护理后,观察组的血钾水平低于对照组,血钙、血磷水平、血清白蛋白(ALB)和前白蛋白(PALB)水平均高于对照组,高钾血症发生率低于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论:在血透患者中,采用结构性营养护理能够改善患者的矿物质代谢和营养状态,降低高钾血症的发生风险,应用效果较好。