简介：1．饲料药物添加剂的分类：（1）抗菌药物添加剂（抗菌促生长剂）分为：抗生素（吉他霉素、金霉素等）、合成药物（氨苯砷酸、喹乙醇等）（2）抗寄生虫药物添加剂：分为：抗蠕虫药类（主要以抗蛔虫、绦虫、螨虫等药物为主）；抗球虫药类（如马杜霉素、盐霉素、氯羟吡啶、地克珠利）

简介：有统计表明，超过67％的生产企业其产成品物流费用占销售额5％以上，而作为中国制造业比较集中的苏州地区，制造商物流业务情况值得研究。调查当前苏州地区生产企业物流人才需求情况，发现其招聘岗位主要有仓管类、采购类、物料控制类、关务类、国际贸易类、船务类等，而物流人才需求的学历则以大专、中专为主。

简介：入世后，对大型建筑施工企业来说，既是机遇也是挑战。企业间的竞争，说到底也就是人才的竞争。谁占得人才优势，谁就会抢得市场的先机。要适应WTO的新形势，取决于有没有一个好的人才开发与培养的环境，能不能建设好一地适应市场、适应竞争的高素质人才队伍。

简介：摘要电力企业是我国重要的基础设施企业，电力企业对于促进社会经济的发展有着重要意义，近年来大部分电力企业都出现了人才断层现象，企业员工平均年龄偏大，而青年员工的培养却无法满足企业发展需求，这种人才断层现象对于企业的长远发展有着极大的不利影响，因此必须针对电力企业创新型人才的培养进行深入研究，从而培养出符合企业发展需求的创新型人才，最终实现企业的健康、创新发展。

简介：摘要：现阶段，随着我国经济的快速发展， 电力企业的发展也十分迅速， 电力企业的管理方法还存在很多不足，电力物资管理工作在其发电、输电到变电、配电等各个环节都有涉及，对电网运行各环节所需的资源、成本和效率产生了直接影响。电力企业物资要进行集约化管理，这样不仅可以节约经济成本，还可以提高生产效率，符合我国经济发展现状和电力企业的发展。

简介：企业对人力资源的弹性需求是指，在技术和工艺不变的条件下，产品的市场需求量变化会引起企业对员工需求量的较大增减，这种对员工需求量的较大增减就是企业对人力资源的弹性需求。与工业时代的“进出制”及“终身雇佣制”相比，网络时代的外包能更好地解决企业对人力资源的弹性需求问题，减少管理成本。

简介：摘要：我国当前这一时期具有较好发展前景的产业就是物流产业，在现阶段，我国十分缺少物流产业方面的人才。由于物流产业发展的时间非常短，因此有很多问题存在于专业人才培养方面，这样一来就会加大我国物流产业和其他国家物流产业之间的差距。本文将站在现阶段我国物流教育教学实际情况方面，通过对现如今出现在物流教育方面的各种弊端以及不足之处进行分析，并与企业具体需求相结合的基础上对物流教育重点内容制定出来，同时也将与之有关的改进举措提了出来，希望可以通过这样的方式进一步融合实践人才和教育培养人才。

简介：【摘要】随着社会不断地发展，科技不断地进步，我国企业也随着发生翻天覆地变化，同时对工商管理人员也提出了更高的要求。工商管理专业学科主要的特点就是具有超强的应用性，所以，需要及时地对工商管理课程进行改革和创新，以此来培养学生自身的职业能力，并符合社会的发展需求。本问通过现代企业对工商管理专业职业能力的需求进行深度的探究，并提出相对应的对策，为之后提供有效地参考。

简介：摘要：2006年-2016年，中国汽车市场经历了高速发展。但这种高速增长从2016年开始明显走下坡路，各大车企市场销量开始快速萎缩甚至腰斩，车辆库存积压严重。从不愁卖到想方设法刺激销量以求生存，这个大业态的转变，促使车企开始追求相对精准的市场需求预测。这时，如何进行准确的市场需求预测来指导生产、销售甚至整个供应链，对车企的开源节流以及最优资源配置就显得异常重要。本文重点阐述车企如何进行自己的市场需求预测。

简介：摘要：物流产业已成为目前发展前景较好的产业之一，物流产业人才也已经成为我国目前较为稀缺的人才之一。受到我国物流产业发展较晚的影响，在专业人才培养方面具有很多问题，导致我国与国外发达国家存在很大差距。本文从物流教育教学现状出发，通过分析当下物流教育的不足与弊端，结合企业需求制定物流教育重点内容，并提出相应的改进措施，实现教育培养人才与实践人才的融合。

简介：摘要：随着科技的不断发展，各种制造技术都有着很大的提升，制造技术变得比以前更加高效，能够在很大程度上提高生产的效率和生产件的质量，从而为企业获取更多的利润。但是与此同时，虽然制造技术不断提升，但是我们的资源是十分有限的，所以，不管技术如何提升，我们首先考虑的都应该是制造过程中所需要的物料的数量，而对于一个企业来说，能够优化控制制造中的物料需求是一件十分重要的事情。而本文将对于轨道交通装备制造企业的物料需求来进行阐述，提供一些合力的优化控制方案。

简介：摘要：在时代不断发展的过程中，社会对身体健康问题的重视程度越来越高，并积极采取有效措施为自身健康提供相应保障。因此，明确人们的健康管理需求是当下相关医学单位的重要工作之一。下文将从企业职工的视角切入，对其健康管理需求进行调查，并有效分析相应的影响因素，旨在为企业职工的身体健康提供充足保障。

简介：摘要：近年来我国城镇化建设的发展速度十分迅速，我国重要基础设施建设取得了显著的成效，对于公共服务行业也提出了更高的要求。基于此,供水行业作为城市的血液,数字化管理对其公众服务质量的提升起着重大的影响作用,依据互联网和人工智能在一定程度上实现数字化管理,能够在水质实时监控、供水趋势分析研究、管网运行状态的压力水量等动态监控以及突发事件的预测及应急反应处理等方面得到提升,有效提升城市供水服务质量和管理水平。

简介：

简介：摘要：完整的档案资料是建筑工程资料的关键组成，它对工程的所有环节均可能产生较大的影响。建筑企业要重视建筑档案管理工作中存在的问题，结合实际状况，进行相应的整改工作，用高效的建筑档案管理工作推动建筑工程整体质量的提升，以此推动建筑企业实现更好地发展。

简介：摘要：随着社会发展，我国的市场经济变得更加多元，随之企事业单位的财务活动亦变得复杂起来，在此背景下，要求财税人员必须满足现代企事业单位对于财务管理人才新的需求，提高自身的各项素质和技能，更好的与企业需求相吻合。

简介：摘要：人才是企业发展的重要力量，构建适应企业发展需求的人才培养体系对于提高企业竞争力和可持续发展至关重要。只有拥有适应变化的人才队伍，企业才能在不断变革的市场环境中取得突破。基于此，以下对建立适应企业发展需求的人才培养体系进行了探讨，以供参考。

简介：摘 要：民营企业对我国经济的高质量发展起到了日益重要的推动作用,是欠发达地区实现经济社会发展目标的重要路径。研究民营企业对营商环境的需求偏好，是实现政府政策制度有效供给的重要条件。本文以衢州市山区县民营企业作为调研样本，分析民营企业对营商环境优化存在的需求偏好，并提出建设性意见。

简介：

简介：有不少企业，为什么商品销量总是上不去，久置柜台和仓库呢?一个重要的原因是没能避免无效需求。无效需求包括负面需求、未知需求、潜伏需求、衰减需求、顶端需求、有害需求等。