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浅谈人事测评理论与方法在企业人力资源管理中的应用

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摘要摘要：本文立足人事测评理论的新方法、新成果，通过对人事测评含义的阐释和人事测评范畴的界定，优选具有可操作性的人事测评指标，特别是心理测量在人事测评中的应用，突出了现代人事测评理论性和实践性的结合。

DOI n49ew5y2xd/8028011

作者陈蕾

机构地区淮北市公共就业和人才服务中心安徽淮北 235000

出处《中国科技人才》 2024年1期

关键词人事测评测量指标心理测评

分类 [建筑科学][建筑技术科学]

出版日期 2024年03月05日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

中国科技人才

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