简介：摘要：特种作业是指容易发生事故，对操作者本人、他人的安全健康及设备、设施的安全可能造成重大危害的作业。特种作业人员的安全培训是保障特种作业人员及其他人员在生产过程中的人身安全，落实国家安全生产风险管控与隐患治理要求，实现企业安全生产的一个关键环节。我国特种工作人员必须持证上岗已逐步为社会所接受，大部分的企业和个人都会主动参加培训、考核，并取得相应的证书。但在特种作业安全培训及操作训练方面仍有许多问题。针对目前我国特种作业人员的培训状况，应从以下几个方面加以完善。

简介：摘要：根据笔者多年驾驶和车辆管理的经验，以及单位车辆在修理厂检修后所出现的人为故障，本文简要阐述了车辆在维修和使用中的一些人为故障的实例，并分析了其产生的原因，提出了修驾人员在平时车辆使用维修中应注意的事项，从而达到为单位节约成本的目的，安全优质地完成各项工作任务。

简介：摘要：为了保证建筑中的所有人员在危险来临之前疏散至安全地点，达到既定的安全目标。通过合理的疏散设计或改造可以减少火灾给人员带来的危险，提高火灾中人员的安全性。而实际上，建筑火灾中人员的安全性，即是否能够安全疏散，大致由两方面的因素决定，一个是建筑物内人员本身的素质情况，一个是建筑物的防火设计情况。

简介：【摘 要】人员作为使用与维修装备的主体是战斗力的组成部分，在飞机的设计阶段，就必须同时考虑使用与维修飞机所需人员的专业、技术等级与数量。本文通过对飞机定型试飞阶段维修工作的研究，从保障性分析流程入手，利用统计分析法确定定型试飞阶段计算维修人员数量的方法，为飞机定型试飞阶段维修人员数量的定量计算提供参考。

简介：摘要：随着我国经济快速发展，各行各业对电力的需求不断增加，对电力企业的生产经营与管理也提出了更高的要求。电力政工人员作为电力企业的中坚力量，在某种程度上可以说决定了电力企业经营管理的成功与失败。对他们的综合素质进行提升，对电力企业的高效运营有着极为重要的意义。对稳定企业员工的思想、心理有极大的作用，能够使员工更好的服务于企业，服务于大众，增强企业凝聚力。

简介：摘要：随着我国经济快速发展，各行各业对电力的需求不断增加，对电力企业的生产经营与管理也提出了更高的要求。电力政工人员作为电力企业的中坚力量，在某种程度上可以说决定了电力企业经营管理的成功与失败。对他们的综合素质进行提升，对电力企业的高效运营有着极为重要的意义。对稳定企业员工的思想、心理有极大的作用，能够使员工更好的服务于企业，服务于大众，增强企业凝聚力。

简介：【摘 要】人员作为使用与维修装备的主体是战斗力的组成部分，在飞机的设计阶段，就必须同时考虑使用与维修飞机所需人员的专业、技术等级与数量。本文通过对飞机定型试飞阶段维修工作的研究，从保障性分析流程入手，利用统计分析法确定定型试飞阶段计算维修人员数量的方法，为飞机定型试飞阶段维修人员数量的定量计算提供参考。

简介：摘要：本文通过对ISO9712：2021与ISO9712：2012两版《无损检测人员资格鉴定与认证》中关于无损检测人员视力检测要求进行对比，凸显ISO9712：2021对无损检测人员近视力与辨色能力测试管理更加严格，并明确指出进行近视力、色觉和/或灰度辨识能力测试的人员应具备的条件，从而提醒考试机构、用人单位等各方均应提高对无损检测人员近视力与辨色能力测试管理的重视程度，确保无损检测人员任职资格符合要求。

简介：【摘要】新闻采编人员的素质建设，直接决定了当前我国新闻前沿水平，提高新闻采编人员的能力和素养也是当前新闻行业发展的重要基石，新闻采编人员不仅要公平、公正、准确地反映社会中出现的问题，更要以正确的观念来引导自身工作，形成正确的价值观，有很好地职业素养，很强的专业能力，努力成为复合型人才，从而满足当前我国新闻媒体行业发展的前瞻需要。

简介：摘要：员工主动性流动是员工择业权的体现，我们必须承认并尊重这种权利。人力资源管理部门，是管理资源的部门。内部与外部资源的一体化管理，才是人力资源部门完整的管理功能。日常例行的人力资源行政性管理功能，仅仅是其整体功能的一部分，而更重要的是要发挥维持和发展组织的管理功能。很显然，目前相当多的企业人力资源管理部门管理功能是不完善的。为此，企业需要通过良好的制度设计，建立健全人才供给保障机制。

简介：摘要：国有企业离退休人员管理是国有企业和谐稳定的重要内容之一，也是构建和谐社会的应有内容之一。随着我国人口老龄化趋势的日益加剧，国有企业离退休人员管理越来越重要。在新的形势下，国有企业的离退休工作更要有新气象新担当新作为。

简介：摘要新建啤酒厂是一项系统工程，需多方面协作完成。一般新建啤酒厂包括全厂整体设计、厂房厂区土建工程、设备安装调试等专业任务，需特定的专业人员完成；同时，也需要啤酒厂方面的项目团队，与工程主承包商，和建厂项目具体执行工程的分包商，如工艺工程、土木、结构和建筑工程等相关参与方间的协调和合作，以确保建厂任务安全顺利地完成。本文从啤酒厂的工程设备调试这个阶段进行了研究。这个阶段对于新建啤酒厂而言是非常关键的，但是，期间也将不可避免地会存在安全及影响人员健康的风险，而这些风险对项目管理的团队的能力和安全意识都将是较大的挑战。本文旨在通过向读者介绍一些啤酒厂设备调试期间人员健康和安全管理方面有效而实用的方法，来提高人们对工程建设过程中的健康和安全的认识，为保护工程人员健康和安全，提供参考和借鉴。

简介：摘要：随着新冠疫情进入常态化防控阶段，为了在疫情突发的情况下保证公司出差员工的健康以及办公状况，本文设计了新冠疫情下公司人员出差系统，让公司得以在疫情常态化的大环境下可以更灵活的统筹处理公司员工的出差办公等一系列问题。

简介：摘要：随着近几年社会水平的提高、旅游需求的不断增长，乡村旅游越来越受到各学界和业界的广泛关注。乡村旅游不同于传统观光旅游，乡村民风民俗丰富多彩，有着发展乡村旅游的优越条件，可以使人们深度了解融入当地自然人文氛围。要想使得乡村旅游在我国健康，长久的发展，目前对其现状的研究及对其发展趋势的预测是必不可少的。

简介：摘要：中国文化源远流长的时期，木雕艺术是中华民族特有的风格和气质的璀璨明珠。作为一种传统的民间工艺品，木刻历史悠久，工艺精湛，在国家一级被列入非详尽无遗的清单。但是，与此同时，木刻艺术的传承和保护也在议程上。我们应该客观认识和积极解决传统木刻在传承和发展中的客观问题，以便继续传承木刻过程。

简介：摘要：企事业属性并存水库运行管理较一般水库复杂。本文以Y公司水库为例，分析其运行及人员管理机制中存在的不足，从明确职能等四个方面提出针对性的改进措施，力求进一步完善Y公司相关机制，并为类似水库加强管理提供借鉴。

简介：摘要：企业的售后人员进行属地化用工管理，应当全面地研究相关管理制度，并进行深入的探讨和研究，才能更好地处理公用工问题，从而有效地确保公司的稳定发展。如果企业是横跨很多地区的情况下，使用属地化用工方式，就要充分考虑优点和风险问题，也要进行全面地考虑，这样才能更好地利用当地的人力资源，很大程度地减少用工风险。

简介：【摘要】：新形势下，人民对健康生活的不断追求，随着诊疗技术的不断提升，公立医院取得了长足的发展与进步，医院的各项硬件设施得到了基本改善。在公立医院高效率运行、高质量发展过程中，如何既能提高数据基础，又能保证财务管理的质量与效率，是各家公立医院所面临亟需解决的问题。为了与当前医院工作开展需求相适应，提升医院财务管理水平，本文作者调查了公立医院财务人员的现状，发现问题与分析原因，并对积极提升财务人员综合素质水平提出意见。

简介：摘要：新的经济形势和全球经济一体化的大背景下，财务人员必须掌握合理的财务信息，在编制财务计划、协调财务关系、做好财务管理等方面起到重要的作用。因此，除了掌握基本的专业知识和技术技能外，还要掌握财政税收、银行金融、企业管理、生产经营、数理统计等知识；熟悉有关财务、法律、法规、广告、公关等方面的专业知识；加强金融管理的技能，真正实现知识和能力并重。基于此，本文对财务人员教育培训现状及对策人就，以提高财务人员各项能力。

简介：摘要：现阶段，我国市场经济发展的速度极快，这就使得市场结构变化越来越明显，生产规模持续性的扩张。其不管是商业区，饭店、公共娱乐场所、医院等内部人流都会比较大，这些人流较大的区域统称为人员密集场所。目前，我国人员密集场所出现火灾事故的概率不断的递增，其会形成较为严峻的经济损失以及人员伤亡等事故问题，若没有做好消防监督检查等多项工作，就会抑制社会经济的发展，想要有效的减小安全事故所形成的不利影响，那么就需要将其工作开展的重心放置到消防监督检查重点工作方面，依据其实际的重点内容，增强消防监督检查工作开展的强度，制定出有效的监督检查对策，给人们创建出更为稳定且安全化的工作、生活环境。