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  • 简介:中层转换理论这个"元理论"的发展过程进行归纳,并对该理论的历史背景、目标、主要的概念以及衍生的一些应用理论进行描述和分析,并报道介绍中层转换理论在刚出院老年患者、心力衰竭患者和乳腺癌患者中的应用情况,以期对未来中国护理理论的开发研究提供参考。

  • 标签: 中层转换理论 护理理论 护理应用 乳腺癌心理韧性模型
  • 简介:目的了解某军队综合医院老年干部病房的陪护状况,分析、寻找管理的薄弱环节,提高护理管理效能。方法采取时点调查的方式由专人收集调查所需的信息,分析陪护构成因素及原因。结果老年干部病房当日陪护率为88.26%;陪护原因可分为5类,其中生活不能自理、高龄及生活部分自理是陪护的主要原因。陪护人员中未经专业培训者占86.09%。结论实行老年陪护准入制度,加强陪护人员的专业知识培训,提高护士管理的主观能动性和专业护工比例,是提高老年干部病房陪护管理的有效措施。

  • 标签: 老年 干部病房 陪护率 陪护管理
  • 简介:

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  • 简介:【摘要】目的:探讨肺炎患儿护理工作中层级链式护理模式的应用效果。方法:从我院2020年4月至2020年11月期间收治的小儿肺炎患者中抽取62例作为研究对象,按双盲分组法将其分为研究组(n=31)和参照组(n=31),参照组患儿行常规护理模式,研究组患儿行层级链式护理模式,对比分析不同组别下患儿临床症状消失时间及患儿家长护理满意率。结果:研究组患儿在发热消失时间、咳嗽消失时间以及肺部啰音消失时间中均明显低于参照组,组间对比差异具统计学意义(P<0.05);研究组患儿家长护理满意率为93.55%,参照组患儿家长护理满意率为70.97%,经统计学对比分析有意义(P<0.05)。结论:层级链式护理模式应用于小儿肺炎护理工作中的应用效果显著,可在临床实践中予以推广和应用。

  • 标签: 小儿肺炎 层级链式护理模式 护理效果
  • 简介:摘要:随着时代的发展与社会的变化,现今人们的保健护理意识越来越强,对于临床护理有了更高的要求。现阶段我国人口老龄化程度不断加重,老年人口数量日益增加,这给干部保健护理工作也带来了一定的挑战。针对此种情况,各地医院不断开设预防保健科,以此来完成干部保健工作。在新时期与新背景下,优化干部保健护理管理水平已经成为当前护理工作中的重点和难点[1]。只有不断提高管理水平,才能给患者带来更优质的服务,才能真正从患者的角度出发,满足患者的实际需求,让患者在医院干部保健科中能够获得良好的服务,提升其生活质量。要想优化干部保健护理管理水平,应该健全其管理制度,制定标准的工作流程,通过医院培训提高护理人员的专业水平,同时提升防范护理安全风险意识,能够在实际护理工作中注重健康宣教与心理护理,让老年患者能够进一步了解自身的病情,能够提高治疗依从性,以此来提升护理保健效果。本次研究分析探讨我院干部保健护理管理中优化管理水平的措施,并且对其效果做出比较,为临床提供参考。

  • 标签: 干部保健 护理管理水平 措施 效果探讨
  • 简介:【摘要】目的:探究军队干部健康体检采用细节管理理念的管理效果。方法:研究对象选择2023年在我院参加健康体检的军队干部90例,随机分两组,各45例,观察组与对照组分别采取细节管理和常规管理,对比两组管理效果。结果:观察组护理质量、护理满意度高于对照组,体检总耗时间比对照组少(P<0.05)。结论:细节管理理念的应用可以有效提高军官健康体检的管理水平,缩短体检时间,提高体检者满意程度,值得推荐。

  • 标签: 细节管理理念 军官 健康体检
  • 简介:【摘要】目的:探讨护理安全管理在老年干部保健科护理中的应用效果。方法:将我院 2018年 1月 -2019年 2月 100例老年干部保健科患者,双盲随机法分二组。对照组给予常规护理,实验组实施护理安全管理。比较两组护理开始和护理后安全管理质量、安全事件发生率。结果:实验组安全管理质量、安全事件发生率和对照组比较,存在显著差异, P< 0.05。结论:老年干部保健科患者实施护理安全管理可提高安全管理质量,减少安全事件发生。

  • 标签: 护理安全管理 老年干部保健科护理 应用效果
  • 简介:目的了解干部病房住院病人疾病谱,加强护理健康管理,提高临床护理服务质量及水平,进一步做好老年人的医疗保健工作,提高其生活质量。方法选择2006年1月~2010年12月我科1471例住院病人疾病谱进行调查研究。结果综合5年间干部病人住院疾病谱分析,呼吸道感染、冠心病、高血压和脑血管疾病是病人住院的主要疾病,与社会其他老年病人具有相似性,表现为慢性病患病率高,多种疾病共存。结论随着我国人口逐渐走向老龄化,对慢性病进行健康管理具有重要的意义。

  • 标签: 慢性病/分类 健康管理 干部 住院病人
  • 简介:由于军队干部病房工作环境的特殊性,护士每天面对的均是高职务、身患多种疾病的老年患者,要求每一名护士不仅要求服务周到、态度和蔼,还要具备娴熟过硬的护理操作技能、丰富的临床经验及良好的心理素质。现结合我院干部病房谈几点带教体会。

  • 标签: 干部病房 护理 临床带教
  • 简介:摘要:目的: 实验将针对干部病房的护理行为进行优化,进一步提升护理人员的沟通技巧,提升护理医疗服务。 方法: 实验选取了 201 9 年 1 月~ 2019 年

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  • 简介:干部病房住院的病人大多是80岁以上的老年人,老年人的记忆力相对较差,医护人员已经交代了某些特殊检查、抽血或手术之前需要注意的事项,但这一系列注意事项繁多、难记,为了提醒病人,以往都是由护士打印一张相关注意事项的纸交给病人,但病人经常因为疏忽而丢失,不得不一次次向护士重新索要。正是由于这些原因,使病人的检查或手术不能按时进行,

  • 标签: 老干部病房 温馨提示卡 应用 床头 医护人员 老年人
  • 简介:【摘要】目的:关于提高门诊干部保健护理质量的方法探析。方法:本次研究对象共80例,均为2020年1月至2021年12月期间我院接受的干部人员,按照随机抓阄法均分为观察组和对照组各40例,对照组实施常规护理,观察组实施整体护理。结果:观察组护理满意度39例,占比97.50%,对照组护理总满意度33例,占比82.50%,具有统计学意义(P

  • 标签: 门诊 干部 保健护理质量
  • 简介:摘要:目的:探讨军队离退休干部应用全程健康教育管理干预对遵医行为及生活质量的影响。方法:选取2020年3月至2021年8月疗养院疗养的军队离退休干部76例,按照随机数字表法分成观察组(n=38)与对照组(n=38),对照组采用常规健康教育,观察组采用全程健康教育管理,对比两组遵医行为、生活质量。结果:观察组遵医行为评分较对照组更高(P

  • 标签: 全程健康教育管理 军队离退休干部 遵医行为 生活质量
  • 简介:【摘要】目的:研究分析综合护理对提高干部保健护理质量的影响效果与价值。方法:选取2018年1月-2019年12月内本科收治的干部患者120例,按照保健治疗的先后顺序进行分组,60例作为对照组接受常规护理,剩余60例作为实验组接受综合护理,对比两组患者的护理效果。结果:不同护理干预方式实施后,实验组患者保健知识掌握程度更高,护理质量与护理满意度提升,相关指标对比对照组差异具有统计学意义(P

  • 标签: 干部保健 综合护理 护理质量 健康知识掌握 护理满意度
  • 简介:摘要:目的:探讨在干部病房临终关怀中优质护理的应用效果。方法:抽取我院2020年12月-2021年12月干部病房收治的100例患者进行研究,将这些患者随机分配成50例对照组和50例观察组,分别实施常规的临终关怀护理干预和优质的临终关怀护理干预,比较对照组和观察组的护理干预效果。结果:就护理满意度来讲,观察组患者明显高于对照组,差异显著具有统计学意义,这就表示p值小于0.05;就死亡接受率来讲,观察组患者患者明显高于对照组,差异显著具有统计学意义,这就表示p值小于0.05。结论:通过在干部病房临终关怀中合理应用优质护理,不仅能够使患者接受死亡,改善其生存质量,满足患者的护理需求,而且有助于减少医患纠纷,值得在我国临床上普遍应用和积极推广。

  • 标签: 优质护理 干部病房 临终关怀 应用
  • 简介:为了提高临床护理服务质量,对入住的3065例老干部患者实施无缝隙护理,提供个性化护理,营造人性化住院环境,开展"温馨住院"活动及出院后的延伸服务。实施无缝隙护理,充分体现了以人为本的优质服务理念,最大限度地满足了老干部患者的各种合理需求,提高了对护理服务的满意度。

  • 标签: 离休老干部 无缝隙护理 效果
  • 简介:目的分析长期住院高龄老干部存在的饮食安全问题,探讨饮食安全对策,以期提升其住院安全性及生活质量。方法选取我院离休老干部病房2016年1—7月收治的长期住院高龄老干部126例设为对照组,给予其传统护理模式。选取2016年8月至2017年2月收治的长期住院高龄老干部126例设为观察组,对其实施责任制整体护理模式护理,观察并比较两组患者饮食不良事件发生情况、护理满意情况、影响饮食安全相关因素发生率。结果观察组饮食安全不良事件发生率低于对照组(P<0.05),对饮食护理满意度高于对照组(P<0.05),影响饮食安全相关因素发生率均明显低于对照组(P<0.05)。结论责任制整体护理模式可有效提升长期住院高龄老干部患者的饮食安全,提升其对饮食护理的满意度,避免因饮食护理风险给患者带来的一系列不利反应,具有较高的临床价值。

  • 标签: 高龄老干部 长期住院 饮食安全 责任制整体护理模式 护理对策
  • 简介:目的分析军队医院干部病房护士的工作压力源状况并制定对策。方法采用护士工作压力源量表,以无记名问卷调查的形式,对66名护士的工作压力源进行调查分析。结果干部病房护士经常更换班次、工资和其他福利待遇低、晋升和继续深造的机会较少、担心工作中出现差错事故等为重要的工作压力源。结论应采取有针对性的措施,减少或缓解干部病房护士的工作压力。

  • 标签: 军队医院 干部病房 护士 工作压力 对策
  • 简介:摘要:在职干部的健康体检需求已经出现多元化的趋势,护理服务模式也逐渐多样化,在这种趋势下,更需要专业性的人员配置以及知识体系建设。在实际的健康体检工作中,采用简单的抽血检验及仪器检测,已经很难满足在职干部对于体检的要求,这就要求健康体检的项目及内容必须多元化。同时护理干预模式也应多样化,如此才可确保在职干部的健康体检工作越做越好,为在职干部的健康提供保障,促使干部们在领导岗位上热情工作。本文首先对在职干部健康体检多元化需求现状进行分析,从而分析了在职干部健康体检护理干预研究现状。

  • 标签: 在职干部 健康体检需求 多元化护理干预
  • 简介:摘要:目的 对军队离退休的老干部在医疗保健需求方面进行调查研究,并提出针对性的方法和应对策略,以此满足老干部在健康保健方面的综合性需求。方法 对本院所有的军队离退休老干部进行调查走访,了解普遍离退休干部在医疗保健方面的特异性需求,结合既往疾病情况及现有的健康情况、医疗需求情况,分析其主要的健康问题及潜在的健康管理需求,为后续的积极应对和合理开展保健干预提供支持和指导。结果 进行调查之后的结果分析方面可以发现,普遍的老干部群体在健康方面都伴随着多种的慢性病,大部分老干部都会存在高血压,高脂血症和糖尿病,而且存在肢体偏瘫语言及视力听力方面不同程度的障碍,这一现象伴随年龄增长而发生率不断提高,对于基础护理和医疗支持等方面的需求相对较大,对医疗及相关保健有着较强的依赖性。结论 目前针对离退休的老干部,在医疗保健方面需求呈现着多元化的特点,而且在进行健康保健的过程中,还需要给予其更多的基础护理支持,进一步提升最终的护理质量和照顾效果,并着重提升综合保健的水平,进一步满足老干部在健康保健等方面的特异性需求,提升相关服务的有效性和针对性。

  • 标签: 军队离退休干部 临床特点 健康情况 医疗保健需求 应对策略