简介:摘要目的观察研究肺癌晚期患者人性化护理干预的效果,总结护理经验,提高护理水平。方法随机选取2014年1月到2015年8月在我院住院治疗的肺癌晚期患者88名,再随机将这88名患者分成两组,每组44人,对照组患者采用我院常规护理方法,观察组患者采用人性化护理干预,观察对比两组患者的生活质量以及两组患者及患者家属对护理的满意度。结果经过不同的护理方法,观察组患者的生活质量明显比对照组高(P<0.05),观察组的患者及患者家属对护理的满意度为95.45%,对照组的患者及患者家属对护理的满意度为77.27%,观察组的护理满意度明显比对照组高(P<0.05)。结论人性化护理干预可以提高肺癌晚期患者的生活质量,患者及患者家属对人性化护理也给予了充分的肯定,临床上要完善人性化护理,提高护理水平。
简介:摘要随着人民群众医疗服务需求的日益增长,护理管理作为医院管理的重要组成部分,面临着新的挑战和发展机遇。以人为本的护理服务在医院品牌建设、提高服务对象满意度、设立医院新形象等方面的作用愈来愈重要,成为医院竞争的重要手段.人的管理是护理管理的首要因素,重视护士需求,挖掘护士潜能,充分发挥护士的主观能动性是人性化管理的核心。对护理领域来讲,它是一种创造性的、个体化的、整体的、有效的护理模式,是以尊重病人的生命价值、人格尊严和个人隐私为核心,为病人营造一个舒适的就医环境,使病人在就医全过程中感到方便、舒适和满意的一种护理方法,最终达到使病人在生理、心理和社会等方面都处于健康而满足状态的目的.为了探索提高护理质量的有效方法,满足病人对优质护理服务的迫切需求,适应国家卫生医疗工作改革发展的新形势,我们在对人性化护理服务进行全新思考的前提下,进行大胆的实践,并取得了相应的成效。本文就护士长在管理中如何创造宽松的人际环境和良好的人才环境作了探索,认为在管理中充分重视人的因素能适应发展要求,有效提高护理质量,满足病人的需求。