简介:摘要目的总结并归纳对120急救科患者进行分组合作护理的作用以及影响。方法从我院2014年9月~2017年9月,选取50例120急救科患者作为研究对象,以计算机表法分为两组,观察组以及对照组各25例,对照组使用传统工作模式,观察组采用分组合作护理工作模式,以两组患者在抢救中的配合评分以及护理满意程度作为主要评价标准,对两种干预手段的护理效果进行评估。结果在观察组,使用分组合作护理工作模式后,各项数值与对照组相比,呈现较为优异的状况,而且两者之间相差较大,而P<0.05,数据从统计结果思考,具有参考价值。结论分组合作护理干预在抢救120急救科患者时具有更高的效果,提高患者的满意程度,可以被推广应用。
简介:【摘要】目的 研究全科规培基层实践基地带教全科学员教学方法。方法 从2018年12月-2023年4月期间我院全科医学规培学员中随机挑选40名,且分为对照组和观察组,每组20名。对照组使用专人组带教方法,观察组使用团队组带教方法,对两组学员考核成绩进行观察。结果 观察组学员业务水平理论测试评分为(96.50±2.50)分、问诊和SOAP病历评分为(15.60±2.20)分、体格检查和技能操作评分为(21.10±1.03)分、辅助检查判读分析评分为(21.95±1.02)分、病例分析治疗方案评分为(10.45±2.10)分、医患沟通评分为(7.25±1.10)分,均要好于对照组(p<0.05)。结论 在全科规培基层实践基地带教全科学员教学中,利用团队组带教模式可以有效提升学员的综合能力,具有较高应用价值。
简介:目的探讨以岗位胜任力为导向的多元化教学方法在《超声诊断学》教学中的应用效果。方法将该校医学院2012、2013级医学影像专业本科学生40名为该研究教学方法的实施对象,将学生随机分为2个班,对照班级和研究班级各20名学生,对照班级采用传统教学方法,即以课堂讲授为主加上临床实践;研究班级采用多元化教学方法。结果实施多元化教学方法的班级学生在期末考试中理论考核成绩、实践技能考核成绩与总评价成绩均明显优于对照班学生的期末考核总成绩,差异有统计学意义(P<0.01)。实施多元化教学方法后学生满意度明显高于对照班,差异有统计学意义(P<0.01)。结论多元化教学方法在超声诊断学中的应用可以提高教学质量和学生满意度,为培养具有岗位胜任能力的医学影像人才打下坚实的基础。
简介:【摘要】目的:探究以问题为导向的临床医学教学方法应用在骨科护理带教中所发挥的效果。方法:选择我院在 2018年 3月 ~2019年 12月到我院骨科实习护生 72名进行研究分析,将护生分为观察组和对照组,每组 36例,观察组采用以问题为导向的临床医学教学方式,对照组应用常规带教模式,对比两组护生的考核成绩和护生对带教的满意率。结果:观察组护生的理论与实践成绩分数均高于对照组,数据对比有差异;观察组护生满意率为 94.44%,对照组护生满意率为 75%,观察组满意率高。结论:在骨科护理带教中应用以问题为导向的临床医学教学方法可显著提升护生的实习能力,带教质量高,值得应用。
简介:摘要目的对高职临床实习生在儿科临床教学中实行小组教学,分析教学的效果。方法2017年2月至今来我院进行临床实习的高职实习生中通过考核选择100名来儿科进行实习,将这些高职临床实习生用抽签的方式分为两个小组,每组实习生50名,一组取名为观察组,一组取名为对照组。对这100名高职临床实习生在儿科临床教学中使用不同的教学方法,观察组实行小组教学,观察组的50名实习生进行常规性的临床教学。经过一段时间的教学,对两组的实习生进行考核,对考核成绩进行对比,对比哪种临床教学方式好。结果经过对这100名实习生进行一段时间的临床教学,观察组的50名高职临床实习生不管是在理论知识,临床技能操作,老师评价,患者满意度上面,都高于对照组的50名实习生,两组高职临床实习生的考核成绩具有一定的差异性,由此看来,具有统计学意义p<0.05。结论对高职临床实习生在儿科临床教学中实行小组教学,不仅在理论学习上,而且在临床技能操作上都具有很高的质量,同时老师的评价和患者的满意度也很高,值得在对高职临床实习生在儿科临床教学中应用。