简介:【摘要】目的:探究在医院档案痕迹管理中采用“6S”管理理念产生的效果。 方法:从本院31个临床、医技科室档案管理人员中选取76人作为研究对象,2020年5月到2021年2月是采取“6S”管理前的时间段,为对照组;2021年3月到2021年12月期间是医院档案痕迹管理采取“6S”管理办法后,为研究组。将“6S”管理10个月后产生的效果与管理前的医院档案管理效果相比较,分析管理前后医院档案痕迹管理产生的效果差异。 结果:“6S”管理应用后的研究组在对医院档案进行痕迹管理的过程中较对照组相比取得了更好的管理效果,同时,档案资料管理人员对各方面管理工作的满意率明显更高,差异有统计学意义(P<0.05)。 结论:在医院档案痕迹管理的过程中采取“6S”管理办法对档案管理的效果和资料人员对管理的满意度都产生了良好的提升作用,值得推广。
简介:摘要:我国经济高速发展,使人民的可支配收入不断提高,人民对健康的需要不断提高,使医药产业得以快速发展。与普通医院相比,中医院的技术队伍由中医、中药和其他卫生科技人员组成,中医中药人员占医药人员的多数;组织机构及人员编制标准,工作制度与工作人员职责与西医医院也有所不同,其对医务人员的专业服务水平要求也较高。开展中医院医疗卫生人才的档案管理工作,有利于优化人力资源结构,不但可以吸引专业的人才,使医疗卫生专业技术人员能够投入到医疗卫生工作中来,全面地开展人事档案的管理,而且还可以使档案管理水平进一步提升,提升中医院整体形象,为中医院以后做大做强奠定扎实基础。
简介:摘要:最近几年社会经济发展的速度较快,国家决战全面小康社会的决心非常深刻,社会居民在国家支持和自身的努力下,生活条件变的越来越好,人们开始更加关注健康管理方面的问题,对医院环境和医院设备的要求也在提高。医院医疗设备档案管理也应该跟紧社会的步伐,提高管理水平,解决以往管理过程中经常出现的问题,为社会、为医院、为患者提供更加贴心、更加科学的服务。本文对当前医院医疗设备档案管理中存在的问题进行了一一分析,通过分析问题出现的原因,给出了相关解决对策,为医院医疗设备档案管理优化提供了新途径。
简介:【摘要】目的:探究在医院档案管理期间引用精细化管理模式的意义及效果。方法:本项研究为回顾性研究,对2019年1月-2020年1月期间实施常规的200份档案(纳入对照组),以及2020年2月-2021年2月期间实施精细化管理的200份档案(纳入观察组)进行对比分析,主要对比指标有档案丢失情况、破损情况、有效利用情况,以及综合管理质量。结果:在精细化管理后的医院档案丢失率、破损率明显降低,而有效利用率、综合管理质量评分则显著提高,与对照组上述指标对比差异较大(P<0.05)。结论:在医院档案管理期间引用精细化管理模式可有效提高管理效率及有效使用率,值得在后续实践中积极引用。