简介：摘要国土资源的管理对生态文明建设有着非常大的作用，其不仅能够在一定程度上改善我国的生态环境，同时还能让我国真正的实现可持续发展，因此国家必须要不断加大对国土资源管理的重视度，不断结合实际发展需求来对其进行创新，这样我国国土资源的利用结构才能得到优化。本文就生态文明建设与国土资源管理进行研究，希望能够在一定程度上提高我国经济发展的速度。

简介：摘要：在现代社会中，水资源管理不仅仅是为了实现经济效益的最大化，而是要实现和谐发展的目的，借助高效的水资源管理工作来推动生态环境和社会的同步发展。开展我国水资源管理路径研究具有非常重要的意义，能够更好地指导水资源管理工作的开展，提升现代水利管理效率，均衡和协调水资源管理与社会发展的关系。

简介：摘要：土地是人类生活和生产活动的主要空间场所，是人类最宝贵的资源。但近年来，我土地地资源正急剧减少，且我国人多地少，城市化进程进一步加快，我国耕地面积也在此过程中不断地被占用。为了保护我国正在不断减少的土地资源，应该从多方面入手，土地税收就是其中一种重要的方式。土地资源极为有限，应当节约用地、合理使用，才能满足人们日益增长的土地需求。土地税对于土地资源的有效配置有重要作用，文章从我土地地资源使用现状出发，进一步讨论我土地地税现状及其存在的问题，并提出相应的解决策略，使土地税日益完善。

简介：摘要：当前国土资源管理过程中由于受到技术、制度、资金和管理等多个方面因素的影响，导致不利于国土资源的可持续利用和效能发挥。文章对国土资源管理中的几个关键问题进行了研究分析，同时提出了具体的改进对策，以期为不断提升国土资源科学化管理水平，更好地发挥利用价值方面的探索提供一定的理论参考。

简介：摘要：在新形势的背景下，我国的经济社会和科学技术得到进一步发展，人们的思想观念和社会意识也在一定程度上有了比较大的转变，人们对土地资源的保护意识逐渐提高。土地的规划和管理，关系到我国土地资源的合理利用及农业的可持续发展，是一项长期且艰巨的任务。相关部门应不断完善和创新土地管理制度，并在土地管理过程中，充分结合当地实际情况，做好对土地管理工作的宣传和监管，确保土地资源的合理利用，促进我国农业的可持续发展。基于此，本文主要分析了新形势下土地资源管理策略。

简介：摘要：随着信息技术的不断发展，我国关于土地资源建设以及土地资源管理的问题，也逐渐步入到了信息化的建设过程之中。因此，为更好地实现我国土地资源管理与信息化、互联网的高度融合。本文将从“智慧国土”建设下土地资源管理研究的必要性、“智慧国土”建设在土地资源管理中的应用分析、“智慧国土”建设下土地资源管理研究路径以及“智慧国土”建设下土地资源的管理措施等四个方面进行研究，以此促进我国未来“智慧国土”建设的更好发展。

简介：摘要：人力资源管理可以对企业内部进行合理的配置，提升企业的工作效率，发挥人力资源应有的作用和效果。我国建筑施工企业人力资源体系比较繁杂，系统的问题层出不穷，在实际的发展过程中，要进一步加强人力资源管理的工作，从根本上认识到绩效管理对于企业工作的重要程度，解决在实际发展问题中所遇到的困难，采取相对应的解决措施，提高建筑企业在社会经济中的核心竞争力。本文分析了建筑施工企业人力资源管理的意义，以及在人资管理工作中面临的问题，并提出了解决措施，以期可以为人力资源管理工作的开展提供有效参考。

简介：摘要：森林资源管理和生态林业发展仍存在问题，要正确客观看待不足，积极探讨深入研究对应政策，创新管理体系，建立健全有关森林资源管理制度。加大对违法犯罪行为的处置，同时，管理人员和林业从业者要强化自身责任感，积极投入到林业发展和森林资源管理的行列中，为实现经济效益的可持续发展尽力。

简介：摘要：测绘地理信息数据是国民经济、社会发展、城市建设及管理信息化发展的基础数据。在自然资源管理中，土地审批类测绘业务数据流程缓慢、档案管理烦琐、数据应用单一，业务部门申办日常测绘技术服务手续烦琐，缺乏信息化申报与沟通平台，同时国土类测绘技术服务也缺乏信息化动态监管，这就带来了相关部门业务信息交互滞后、业务办理时效缓慢等难题。

简介：摘要：近年来，我国经济发展迅速，人们的生活变得更加丰裕，但是，经济快速发展的同时也带来了许多的环境问题，其中就包括森林资源的浪费与破坏。森林资源不仅影响着人类的生存环境，还制约着人类社会的健康发展。由于人们对森林资源的大量索取，我国的森林资源正在逐年减少，这引起了多方面的环境问题。在这种环境趋势下，我们更要注重保护森林资源，增大对生态林业的发展投入，以缓解我国的环境压力。

简介：摘要：近年来，我国经济发展迅速，人们的生活变得更加丰裕，但是，经济快速发展的同时也带来了许多的环境问题，其中就包括森林资源的浪费与破坏。森林资源不仅影响着人类的生存环境，还制约着人类社会的健康发展。由于人们对森林资源的大量索取，我国的森林资源正在逐年减少，这引起了多方面的环境问题。在这种环境趋势下，我们更要注重保护森林资源，增大对生态林业的发展投入，以缓解我国的环境压力。

简介：摘要：我国土地资源短缺，有必要提高土地资源管理的有效性。土地资源是我国发展的基本条件之一，通过对土地的合理规划以及应用，有效推动我国经济水平的迅速提升，促进社会的平稳发展。当前，在我国市场经济的发展下，对土地资源的需求逐渐增加，相关部门不断加强对土地的开发利用，强化土地资源管理。然而，在实际管理过程中仍出现了较多的问题，导致土地资源较为紧张。为此，相关部门逐渐制定详细的解决策略，完善土地资源管理内容，发挥土地资源的管理作用。

简介：摘要：自我国实施改革开放政策以来，经济增长的步伐达到了历史新高。同时，城市化的步伐也在飞速加快，大量的土地被用于城市建设。然而，在城市化发展过程中，最关键的问题之一便是如何有效地规划当下的土地，这也成了维护和利用好土地资源的必要前提。本文阐述土地测量技术基本含义并探讨测绘技术在该土地资源管理中的具体应用，以期为相关人员提供参考

简介：摘要由于我国是一个水资源相对缺乏的国家，但是，在实际生产生活中，不仅存在着水资源浪费的现象，同时，还在一些地区存在十分严重的水资源污染现象。

简介：摘要冶金地质企业想要得到良好的发展，那么就要做好各项管理工作。而其中员工是企业重要的构成部分，因此想要让企业得到稳定的管理和建设，就一定要做好对人力资源的管理工作。那么下面我们就来具体的讨论一下相关的话题。

简介：摘要当前，企业的人力资源外包越来越受到关注，“非核心”业务外包，不仅可以使企业享受更加专业的服务，提升人力资源管理的专业化、科学化，也可以降低企业的成本。当然，在这一过程中，企业也会承受一定的风险。本文中，笔者主要对企业将人力资源外包给专业队伍的动因进行了探讨，并提出了合理控制人力资源外包带来的风险的建议。

简介：摘要冶金地质企业想要得到良好的发展，那么就要做好各项管理工作。而其中员工是企业重要的构成部分，因此想要让企业得到稳定的管理和建设，就一定要做好对人力资源的管理工作。那么下面我们就来具体的讨论一下相关的话题。

简介：摘 要：人力资源管理对员工的工作积极性有重要的引导作用，随着市场经济的不断发展，传统的人力资源管理亟需改革。现代人力资源管理中融入柔性管理可对人的积极性进行充分的调动，激发出员工的积极性，进而为工作顺利开展提供良好的基础。文章主要对柔性管理在人力资源管理中的应用方式做详细探讨。

简介：摘要：在经济快速发展的背景下，对企业也提出了更为严格的要求。近年来，受市场经济的深刻影响，社会各行业的市场竞争越发激烈，而人才成为了增强核心竞争力的重要因素，政府机关也不例外。在新时期，要充分重视人力资源管理，并将其与干部管理进行有机的结合，从而提升干部的综合能力和素质。在运行的过程中，人力资源管理作为一项基础性的工作发挥着不可忽视的作用。只有将人的作用有效发挥，才能让更好地发展。因此，应该充分认识到人力资源管理和干部管理的重要性，根据不同人的特质分配相应的工作，培养有高度责任感和使命感的干部，增强其领导力，达到高效配置人力资源的目标。

简介：摘要：现阶段，国有经济是我国经济发展的重要支柱。在市场经济改革的基础上，国有企业内部也发生了变化，旨在提高其活力和适应新的发展环境。从国有企业内部改革的角度看，人才培养体系是一个关键要素，涉及面很广。一是现阶段国家商业人才培养体系不完善；第二，人才培训未能满足现阶段经济社会发展的需要。因此，目前国有企业需要加强以全面开发人力资源为重点的人才培养体系，以振兴促进社会经济发展。