简介：劳动伦理思想是马克思劳动思想的重要内容,和谐劳动关系是马克思劳动伦理思想关注的核心命题。马克思认为劳动关系和谐是劳动顺利进行的重要基础,和谐劳动关系的核心是劳资关系和谐。劳方与工会、资方及代其行使权力的管理者与政府在和谐劳动关系建设中承担不同责任。马克思劳动伦理思想是当代社会,特别是当代社会主义中国和谐劳动关系建设的重要理论指导。

简介：各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局）：为贯彻落实《国务院关于大力发展职业教育的决定》（国发[2005]35号）、《国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知》（国发[2005]36号）和《国务院关于解决农民工问题的若干意见》（国发[2006]5号）要求，我部提出实施五项计划和一项行动。现将其中一项计划——《农村劳动力技能就业计划》印发给你们。请结合本地实际，落实目标任务，抓好组织实施。

简介：要维护和实现社会和谐，必须着眼于协调和处理包括劳动（劳资）关系在内的生产关系。劳资对立、劳资关系恶化是中国目前主要的社会不和谐因素之一，人口众多的特殊国情也为某些企业主低估劳动力价值提供了条件，因此，必须深化劳动价值论的认识，应用马克思劳动价值论辨证地分析和解决现阶段社会主义市场经济中的劳资不和谐现象。

简介：

简介：摘要：作为国家学历教育之外的一种考试的重要形式是社会考试，它可以对学历教育考试发挥补充作用，同时也在社会经济进步的过程中输出了大量的专业技术人才，对终身教育体系的构建以及社会学习风气的形成具有特别重要的影响。面对以经济为主导的市场条件，要想使社会考试符合市场的需求,就要从现实必要性方面针对社会考试的市场化展开分析，对市场经济和社会考试两者存在的关系做到深入理解，具备市场意识，从观念上实现改变，对运行的机制进行必要的创新，从而使社会考试更具活力。

简介：社会性规制基于其规制对象与目标，似乎与成本收益分析天然的不可调和。总结对成本收益分析引入社会性规制的各种怀疑与批评，核心在于不可计算。但理论上，方法的改进和定位的修正将使成本收益分析引入社会性规制的必要性重新凸显；实践中，样本国的社会性规制成本收益分析在制度架构面、制度实施面均具有共通特点，并在制度演进面呈现共向潮流。梳理成本收益分析在我国立法的实践脉络和现状，其仍停留在宣示意义上，缺乏系统的实体制度、缺乏明确的程序配套，缺乏刚性要求、缺乏专责实施机关。不可置信是社会性规制成本收益分析在转型中国遭遇的尴尬。未来改革，务求进一步深化观念、提升能力、落实制度：应将成本收益分析功能定位于强制性决策依据，由各级政府法制办专责、外包为主实施，试点先行，细化并逐步推广。

简介：社会主义核心价值观是当代中国的“国家哲学”，有着丰富思想内涵和强烈的现实诉求。它的培育与践行关系到我们精神的重建、国家精神的铸造、治理体系现代化的能否实现，也关系到社会意识的凝聚和国家意识形态的安全。科学认识社会主义核心价值观的内涵与培育践行的现实必要是我们必须解决的重大课题。

简介：为了发挥高职人才培养质量社会评价的作用,更好地提高高职院校人才培养质量和社会声誉,分析了高职人才培养质量社会评价的必要性,从评价机构、评价标准和评价方法3个方面对高职人才培养质量社会评价提出了建议。

简介：摘要：劳动教育是实施素质教育的重要载体,也是促进学生全面发展的重要内容。本文分两个方面，从小学阶段开展劳动教育的必要性和开展劳动教育的途径进行论述。

简介：2006年3月20日，依照全国人大常委会委员长会议的决定，全国人大常委会办公厅向社会全文公布《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称劳动合同法）草案，广泛征求意见。日前，我刊记者就劳动合同法草案的有关情况采访了劳动和保障部副部长步正发。

简介：

简介：对生活困难的城镇职工,党和国家历来十分关心。新中国成立以后,专门制定并实施多个帮助生活困难职工的制度、规定,一再要求各级政府、企事业单位领导及各级各类工会组织关心困难职工,妥善解决他们的生活问题等。这是我国社会一直比较稳定的一个重要原因。最近政治局又专门开会研究这个问题。这是我们党为人民服务的宗旨和社会主义制度优越的根本体现。不过必须看到,由于历史的、社会的、经济的及职工个

简介：在社会主义初级阶段，劳动力成为商品具有客观必然性，原因在于，马克思关于劳动力成为商品的两个条件在社会主义仍然存在，社会化商品经济的发展以及社会主义市场经济体制的建立都要求劳动力成为商品。但是，劳动力成为商品并不会改变社会主义性质。因为，衡量剥削关系是否存在的标准并不是国有经济中劳动力成为商品，劳动力商品化，并没有改变社会主义劳动者的主人翁地位以及否定社会主义的按劳分配。

简介：一、马克思对社会主义本质的论述马克思不但论述了社会主义的本质,还对运作的原则进行了详细而科学的论述.马克思在英文版序言中告诫我们:"随时随地都要从当时的历史条件为转移."用共产主义理论指导社会主义的实践,超越了社会主义的历史条件,必然犯共产风的错误.用资本主义的方式发展社会主义经济就忘掉了资本主义的剥削本质.

简介：摘要：在目前的社会和经济发展过程中，“三农”问题被摆在了第一位，各地政府按照国家的要求，制定了一系列符合当地国情的基本社会保障政策，为农民提供医疗、养老、保险等服务。然而，城乡之间的差距不断扩大，农村劳动与社会保障工作中出现了一些显著的问题，因此，必须要针对这些问题，制定出行之有效的对策，才能保证农村经济的迅速发展，让农村人口也可以享受到城市提供的福利待遇，从而提高农民的幸福感。

简介：摘要：特殊儿童在社会中的融合和发展是当代教育的重要任务之一。尽管我们在融合教育方面取得了一些进展，但特殊儿童的社会融入仍然面临许多挑战。在这个背景下，本论文旨在探讨开展普特融合劳动教育的重要性，以促进特殊儿童的融入社会和发展。

简介：劳动教养制度终止后，有着违法习性而屡教不改的违法人员和违法但够不上刑事处罚却不能治安处罚的违法人员如何处罚教育是迫切需要解决的问题。针对这两个问题，一是要灵活运用现有法律作为应急措施，二是修改治安管理处罚法等法律、改造行政处罚实体及程序和设立轻微罪制度，重构我国社会惩罚体系，从而达到惩罚和教育违法行为人的目的。

简介：本文认为劳动产权作为劳动者享有的不可让渡、不容侵犯的基本权利，应该在法律上得到保护，这是符合现代经济学和社会主义市场经济要求的。

简介：社会工作作为一项助人服务活动,其在实施过程中存在着各种情感劳动。经分析发现,社会工作作为一种职业,在工作的每一个阶段都存在着情感劳动,而且每一阶段情感劳动的表现形式有所不同和侧重。社会工作情感劳动的付出受诸多因素的影响。社会工作情感劳动的作用结果既有积极方面,也有消极方面,要努力做到两者之间的平衡。

简介：劳动关系是最基本的社会关系。建立稳定协调的中国特色社会主义新型劳动关系，对于构建社会主义和谐社会至关重要。在一定意义上，工会是劳动关系矛盾的产物，是劳动关系的重要主体之一——劳动者一方的代表，在协调劳动关系和各种社会利益矛盾．建立中国特色社会主义新型劳动关系中有着不可替代的作用。根据全总今年重点课题安排，我们就这一问题开展了专题研究。本项研究主要通过理论分析、文献研究、