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  • 简介:摘要:随着我国改革开放的持续深入,各行各业的企业在国内市场都抓住历史机遇快速发展壮大,其中以华为、中石油、中国银行、中国电信等为代表的一部分企业以深圳为窗口,香港为依托开始认识到全球化的趋势将可能带来的巨大的发展前景和潜力,开始积极探索国际化经营,精心筹备,迈上国际化的舞台。企业在国际化经营过程中所面临的问题更加多元化,来自传统的、民族的、法律的、商业伦理的、人文习惯等方方面面的、彼此间差异化的经营规则和要求让日益暴露出的多种多样问题变得更加复杂,为企业的国际化经营管理能力提出了更高更难的挑战。

  • 标签: 全球化,战略联盟,比较竞争优势,全球价值链,新冠肺炎疫情,博弈,贸易多边主义
  • 简介:【摘要】:赏识教育的本质是生命的教育,赏识使学生树立自信心;改正学习态度;激发学生的追求创新;让学生自发的有了责任感;使学生完善自我。从而使每一个学生都成为最好的我“自己”。

  • 标签: 赏识 自信心 创新 责件感 完善
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  • 简介:摘要:目前,制造行业市场竞争越发激烈,为了提升自身市场竞争力,制造企业必须重视人力资源管理,积极转变传统管理观念,积极提升自身管理能力。为此,制造企业可以引入人力资源业务伙伴模式,借助HRBP活动提升人力资源管理水平,确保制造企业能够在激烈的竞争中脱颖而出。本文主要论述制造业企业人力资源业务伙伴模式,旨在提升制造企业人力资源管理水平,希望提供给读者有价值的信息。

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  • 简介:摘要:基于公司移动应用平台进行生态协同服务的功能扩展,协同客户、供应商、协作人员等外部用户,建设生态圈应用,打通业务壁垒,提升业务效率。

  • 标签: 生态圈 统一门户 统一应用 
  • 简介:摘要:随着现代社会经济飞速发展,人力资源管理对于企业战略目标的实现发挥着重要的支撑作用,有效的人力资源管理活动,能够促进企业人才资源的持续开发,进而推动企业高质量发展。但在HR三支柱的推广应用过程中,人力资源业务合作伙伴(HRBP)在融入企业角色时存在着一些问题,制约着人力资源管理活动有效性的发挥。基于此,本文对相关具体问题进行简略分析,提出能够有效提升人力资源业务合作伙伴(HRBP)企业角色融入的策略。

  • 标签: 人力资源业务合作伙伴(HRBP) 企业角色 融入
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  • 简介:摘要:在新经济时代条件下,经济全球化趋势已成为不可逆转的潮流。在此趋势下人们的生活方式与消费观念都发生了翻天覆地的变化。企业为了自身的进步与发展,必须对市场的变化和消费者可能发生的观念转变给予更多的关注。近些年来,因为科学技术的不断进步,网络销售逐渐在销售行业脱颖而出并取得了十分傲人的成绩,网络购物已经逐渐深入到居民生活的每一个角落。新经济模式的发展与旧时代的市场营销产生了鲜明的对比,由此,企业若想在新时代下获得良好的发展,就必须适应当前发展的趋势,针对消费者的转变做出相应的对策来推动企业的不断发展。基于此,本篇文章对市场营销战略与企业战略关系进行研究,以供参考。

  • 标签: 市场营销战略 企业战略关系 策略
  • 简介:摘要:新经济的新体现在信息技术的发展以及经济发展方式和经济结构的转变上。在新经济背景的强劲推动下,各行各业都进入全面爆发的新时期。在这种情况下,市场上的同行竞争日趋激烈,在一定程度上加剧了企业的生存困难。然而,对于民营企业来说,要想在激烈的行业竞争中占据一席之地,就必须注重营销方式和发展战略的创新与改革,以增强其基本竞争力,提高社会地位。例如,在制定产品营销战略的过程中,企业必须提前进行大量的市场调研与数据分析,确保营销战略规划方法的合理性和实用性,充分体现新营销战略思想的用价值,为企业的长期健康发展提供强大的动力支撑。基于此,本篇文章对企业市场战略中的群体性营销战略布局进行研究,以供参考。

  • 标签: 企业市场战略 群体性营销战略 布局分析
  • 简介:【摘要】:企业发展必须有相应的战略管理。然而,企业战略的实施离不开人力资源的帮助。为了充分发挥人力资源作为企业资本的优势,企业必须采用战略性人力资源管理。也就是说,如果一个企业的战略目标想要成功,它必须有与之相匹配的人力资源管理战略

  • 标签: 人力资源  企业战略  匹配
  • 简介:【摘要】目的:分析在陪伴分娩护理干预的过程中实施助产士主导伙伴式导乐干预的有效性。方法:采用随机分组的方式将本院妇产科2021年1月至2021年12月期间收治的80例产妇分成两组,针对A组40例产妇实施常规的导乐分娩护理干预,针对B组40例产妇实施助产士主导伙伴式导乐陪伴分娩护理干预,对比两组产妇的护理效果差异。结果:两组产妇分娩后对比的产程时间、疼痛评分、剖宫产发生率存在较为明显的差异(P<0.05),差异具有统计学意义。结论:在分娩的过程中给予助产士主导伙伴式导乐陪伴分娩的临床价值较为显著,能缩短产程时间,减轻产妇的疼痛程度,改善母婴结局。

  • 标签: 助产士 主导伙伴式导乐 陪伴分娩 护理有效性
  • 简介:摘要:秉承“以新立足,以快制胜,以实兴业”的发展理念,坚持“以客户为中心,以价值为导向”的发展准则。在信息化运维班组建设中以“敏感、敏捷、敏锐”的创业作风,“协心、协力、协同”的班组文化为基石,以运维数字化建设为抓手,为业务提供优质服务为目标。开展创新创效运维班组建设。实现了“安全有保障、资源更节约、工作更便捷、流程更高效、员工更积极、业务更健康”的运维运营工作成效。

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  • 简介:摘要:公司经营战略是以公司为导向的发展策略,是公司目标的集中体现。发展战略作为公司的行动计划,不仅是公司未来发展的计划,也是公司实施业务活动的明确指南。公司的经营战略的制定是必须的,而精工企业作为市场经济的重要组成部分,为了实现健康、稳定、可持续的发展,不仅要提高战略管理意识,还要制定科学的经营战略。本文以精工企业经营战略进行研究,对精工企业经营战略问题进行分析,并提出精工企业经营战略优化措施。

  • 标签: 精工企业 经营战略 优化措施
  • 简介:摘 要:战略的绩效管理在企业管理体系中扮演着非常重要的角色,通过科学合理的绩效管理,可以给企业的管理人员带来极大的利益,而且这样不仅可以提高管理人员个人的绩效,同时还可以促进企业的发展,帮助企业发现经营活动中存在的问题,从而优化企业组织内部管理流程,帮助企业促进自己战略目标的有效实现。

  • 标签: 战略绩效管理 企业战略管理 作用分析
  • 简介:摘要:在新时代背景下,中小企业获得了新的发展机遇,同时也面临着新的挑战。中小型企业不仅推动了经济的迅速发展,促进了市场结构的多元化,而且解决了就业问题,在中国经济发展中具有不可磨灭的贡献。然而,中小型企业在管理过程中依旧存在很多问题,都在不同程度上制约着中小型企业的发展,并直接影响了国家的科技进步和市场经济发展。基于此,对基于差异化战略下的企业管理战略进行研究,以供参考。

  • 标签: 差异化 企业 管理
  • 简介:摘要:从某一层面而言,企业所选择的战略目标,在一定程度上决定了其在市场竞争中是否具有优势。制定恰当合理的管理战略,不仅能够保证企业健康、可持续的发展状态,同时也有助于企业获得更高的社会效益。基于产品需求差异化背景,想要在激烈的行业内部获得更明显的竞争优势,必须要注重实行差异化战略,以此来提升企业竞争实力,并实现企业经济效益最大化的目标。

  • 标签: 企业管理 差异化 战略
  • 简介:摘要:随着新课改的不断发展,学生的体育技能的学习显得越来越重要,要培养学生的德智体等方面的全面发展,促进学生的各项身体素质的提升,小学体育的教学过程中需要结合学生的个人身体因素开展教学理念的应用,按照学生的身心发展规律制定合适的体育教学方法,积极的对体育教学模式和方法进行改革,注重体育教学的模式和改革方案,积极推动小学体育的课堂教学发展,本文针对小学体育课堂教学进行分析,基于伙伴学习理念开展对体育教学的理性思考,提升小学体育教学的有效性,有利于推动小学体育教学的发展与改革。

  • 标签: 伙伴学习理念 小学体育 课堂教学 发展
  • 简介:摘要:教育对孩子的影响是很深远且极有意义的,低年级学段的孩子各方面的发展都处于萌芽阶段教育显得格外重要。家长是孩子的第一任启蒙老师,应该对孩子的教育问题引起重视。为了让家长在面对孩子的教育问题时看得更加透彻,部分家庭教育中出现了形成了以学校指导引领、家庭主动参与、家校合作共育、亲子共修的家校合作共育的小学家庭教育指导模式,本文基于伙伴组视角即综合家长和教师等多方面的因素对实践小学家庭教育指导模式的措施展开研究。

  • 标签: 伙伴组视角 小学家庭教育 指导模式 措施
  • 简介:摘要:小学体育课程是学生进行体育活动的基础课程,教师在进行课堂设计的时候,应当科学的锻炼学生的身体素质,帮助学生更好的学习运动的技巧,确保学生身心健康发展。通过一种合适的教学方式,可以帮助学生更好地开展各种运动训练,其中伙伴学习理念是培养团队合作意识的重要途径,而小学阶段是学生培养各种意识和能力的关键时期,通过伙伴学习的方式可以让学生更好地融入体育课堂教学中,优化教学效果。

  • 标签: 伙伴学习理念 小学体育 措施