简介：摘要获得劳动报酬是劳动者的基本权益，工资收入则是劳动者收入的主要来源，拖欠劳动者直接影响劳动者的基本生活，影响和谐稳定的社会环境。近年来，由于社会各界对农民工问题的重视和政府一系列政策的出台，农民工维权形势平稳，劳资纠纷案件数量总体呈下降趋势。然而农民工工资拖欠事件越来越少，但其带来的负面影响似乎却越来越大。尤其值得注意的是，在形形色色的讨薪事件中，“掺水”率越来越高，建设领域农民工工资问题，已由以往单一的工资问题，逐步演变为以讨要农民工工资为由讨要工程款，甚至以此来转嫁因经营不善造成的利润亏损。此外，个别农民工由于维权意识所限，采取诸如堵路、游行、自残、绑架等极端方式讨薪，由此造成的社会影响非常恶劣。鉴于此，有必要对建设工程监理资料的整理进行分析探讨。

简介：日前,全国改善贫困地区义务教育薄弱学校基本办学条件领导小组办公室印发紧急通知,要求各地防止全面改善贫困地区义务教育薄弱学校基本办学条件工程项目拖欠农民工工资、损害群众利益的情况发生,切实维护教育系统改革发展和社会稳定大局。

简介：摘要工程竣工资料是真实记录建设工程项目实施过程中各个环节的信息资源，是企业的宝贵财富，是勘测、设计、施工和管理人员的劳动结晶。工程竣工资料管理的工程量大，涉及面也很广，受到很多因素的影响，收集时间也很长，需要各部门的密切配合。工程竣工资料完整、准确、系统地保存会直接影响到工程竣工的验收和日后的使用、维修和改扩建。本文对工程施工前资料的收集和整理、工程施工中资料的收集和整理、工程竣工后资料的收集和整理以及工程竣工后资料的移交和归档进行了详细的分析，以期为未来项目工程竣工资料的管理提供借鉴。

简介：公司女高管工资被公司拆分发放,工资拆分发放引诉讼双方起争执后,法院如何判决?女高管月薪被分次发放今年37岁的焦筱筱是土生土长的北京人。2011年10月9日,焦筱筱应聘到豪情股份有限公司,担任UI平台总监。这家公司主要经营网络游戏研发与运营业务,公司的宗旨是“最高的境界是没有任何境界”,这句话深深地吸引着焦筱筱,让她想要在公司大显身手。

简介：【案例】2018年8月,张女士被某化妆品公司聘用。第一天上班,公司就安排张女士外出岗前培训半个月,并与其签订了劳动合同,约定试用期一个月。培训结束后,张女士正常工作,但公司发放工资时,她只拿到1360元。张女士觉得有异议,就找到公司负责人,却被告知张女士试用期内岗前培训半个月,并未从事具体工作,也就没为公司创造经济效益,故培训期间没有工资。懵圈的张女士找到属地劳动监察部门进行咨询。

简介：工资信息设置,窗体中选择需要导出工资的月份,在工资统计列表窗体里

简介：摘要早在前几年，国家加大了对建筑企业劳务管理的重视程度，住房和城乡建设部出台了《关于进一步加强和完善建筑管理工作的指导意见》等相关指导性政策，要求建筑企业在进行劳务多元化管理的同时，大力落实劳务实名制管理，使建筑工地劳务用工管理规范化，充分保障建筑企业与工人的合法权益。现阶段，许多建筑施工企业纷纷建立了劳务实名制管理系统，对建筑工地工人进行实名制管理。

简介：针对企业工资信息管理系统的需求,2.3系统数据库设计数据库是信息管理系统的后台,主要由系统、工资信息设置、工资信息管理和关于这四个大模块组成

简介：日前,北京市住房和城乡建设委员会制定并下发《关于落实房屋建筑和市政基础设施工程建设单位工程款结算和支付相关要求的通知》,要求从源头保障农民工工资支付,如拖欠工程款将被列入“黑名单”,将不允许开工新建项目。通知要求,严禁拖欠工程款,对经人民法院认定拖欠工程款的建设单位,应当列入建筑市场“黑名单”,对其新建项目,不予批准开工。属于政府投资工程的,不得要求施工单位以带资承包方式进行建设。

简介：摘要随着人民生活水平的不断提高，人们对产品质量的要求也越来越高。根据大量的研究资料表明，为了有效地保证产品质量，做好检测机构技术档案的建设和管理工作是非常重要的，可以有效地减少资源浪费。

简介：在单元格A2中输入,在单元格中B2中输入,在单元格A3、B3、G3、L3中分别输入

简介：摘要医疗机构的资源利用、分配可以通过薪酬分配制度来进行有效的规划，薪酬分配对我国医疗机构的改革有着促进的作用。合理的资源分配制度是一个医院管理工作公平、公正的体现，也能有效的提高医院员工的工作热情。本文就是对我国医疗机构工资薪酬分配管理工作的现状进行分析，并提出的一些改进措施。

简介：摘要建筑工程施工质量管理是建筑工程档案的重要组成部分，它是建筑建设活动形成的原始的、有保存价值的真实记录和实际反映，是工程竣工验收的必备条件。因此，收集与整理好工程施工资料是一个建设工程项目建设管理中的一项重要工作。鉴于此，文章集合建筑施工资料管理的含义和重要意义分析，主要针对建筑施工中资料管理存在的问题及相关策略进行了阐述，以供参考。

简介：摘要近年来，我国劳动用工制度改革不断深化，同时员工的工资制度也有所革新。对于企业来说，工资分配合理可以充分调动员工的工作积极性，可以为企业带来业绩与生产水平的提高。以煤矿企业为例，作为我国支柱产业之一，改革其内部工资制度，优化工资管理具有重要的现实意义。基于此，笔者针对煤炭行业探讨关于工资管理改革的相关问题。

简介：摘要国际工程的竣工资料在内容和形式上，都与国内有很大的区别，关系到工程能否通过竣工验收。

简介：摘要：随着水运工程建设的飞速发展，在发展过程中，工程项目施工逐渐走向规范化管理，对应的工程资料不断增多，加强工程资料管理，以保证工程资料完整性和可追溯性，本文主要通过深入分析现阶段工程资料管理现状，从而提出工程资料规范管理的对策，供同行参考。

简介：

简介：摘要工程资料的编制与整理工作是公路施工环节中一个重要的组成部分，对于工程项目的开展有着最为直接的关系。资料编制主要目的就是为了对工程施工中的数据、文字、图表甚至影像等资料进行统一的归类整理，为后期的工程施工提供有效的凭证，本文现就主要针对公路工程竣工资料编制及整理问题展开简要的分析研究。

简介：我国工会在开展工资集体协商这项工作中,企业工资集体协商是实现职工利益的基本手段,在我国的工资集体协商中

简介：摘要建筑工程施工质量管理是建筑工程档案的重要组成部分，它是建筑建设活动形成的原始的、有保存价值的真实记录和实际反映，是工程竣工验收的必备条件。因此，收集与整理好工程施工资料是一个建设工程项目建设管理中的一项重要工作。鉴于此，文章集合建筑施工资料管理的含义和重要意义分析，主要针对建筑施工中资料管理存在的问题及相关策略进行了阐述，以供参考。