简介：摘要：民用飞机维修安全一直是人们关注的焦点，并反映在各种航空事故、事故症状和其他不安全事件的统计数据中。根据2004年至2013年的飞行事故统计，由维修引起的航空事故占总数的5.41%。根据2004年至2013年维修事故症状统计，维修事故症状数量在过去十年有所下降，2009年降至最低水平，但最近有所增加。飞机维修安全形势仍然严峻，不容忽视。通过对维修事故和飞机事故原因理论原因模型的研究和分析，人们将研究维修安全从人的因素到安全指标的发展，并认为准确客观地评估安全绩效指标，根据结果确定安全状况，找出并改进薄弱环节，可以提高维修安全。

简介：【摘要】目的：本文总结了基于云计算的心理测评方式与传统心理测量方式，对两种测评方式进行对比分析，并得出结果，深度探讨创新心理测评该方式应用的准确性以及实用价值。方法：我院专门收治20例患者作为研究对象，专门基于云计算电子心理测评方式与传统纸质心理测评方式进行测评对比。结果：为20例患者实施电子版说谎、社会内向、校正测评，其测评分值结果明显高于传统纸质版心理测评方式。结论：结果说明基于云计算的电子版心理测评方式相比于传统纸质版心理测评方式优势更大，例如其用时更短、准确率更高等等，两种测评方法在量表因子表现上也存在较大差异性。

简介：摘要：

简介：摘要：人才素质测评作为人力资源开发与管理中的基础技术手段，在现代企业管理中越来越受到重视与认可。本文以城轨运营企业人才队伍建设与开发为背景，结合现已初步形成的人才素质测评管理体系，总结归纳相关经验与问题，为未来工作提出方向性建议，包括完善关键队伍人岗匹配，实现人才梯队搭建与储备，新兴岗位定制化培养等。

简介：摘要：心理问题已经受到社会各界的广泛关注，越来越多的人关注到了心理健康方面的问题。为了节省时间方便检测心理健康问题和普及心理健康知识，所以开发一个页面简洁清晰的心理测评系统对社会有更大的意义。本文将对心理测评系统进行研究，将系统分成了两大角色，分别是管理员和普通用户，经过分析又将系统大致分为用户管理模块、登录模块、新闻管理模块、心理知识模块、测试管理模块、评论留言管理模块、论坛管理模块、投诉建议管理模块。

简介：摘要：对于艺术素质测评，我们应该明晰这样一个根本目的--艺术测评的目的不是选拔与甄别，不是一种硬性考核，而是通过国家的顶层设计，实行艺术考评，促进艺术教育，落实美百教学，实现和发展学生的终身艺术修养，使学生成为身心全面发展的人。

简介：摘要：采空区问题一直为铁路勘察设计所面临的技术难题，本文主要侧重介绍目前应用较为普遍的采空区物理探测及采空区评价方法，通过分析多项工程实例，认为对于采空区物理探测要充分考虑场地条件，选取合适的且不限于一种方法进行探测，稳定性评价主要介绍较为简单实用的经验公式进行评价，Mathews图解法、临界深度对比法、普氏压力拱法等。

简介：摘要：绩效管理是目前医院人力资源管理中的重要组成部分，对医院战略目标的实现及医院的长期发展规划具有重要作用。特别是《国务院办公厅关于加强三级公立医院绩效考核工作意见》发布后，医院的绩效考核工作上升到新高度，国家三级公立医院绩效考核要求成为指导医院进行绩效管理的依据，更好的指导医院绩效考核工作，促使医院既要回归功能定位，突显公益性，又要提高医疗质量和效率，为老百姓提供安全、有效、方便的医疗服务。本文从新医改下医院绩效管理普遍存在的问题进行探究。

简介：摘要：随着经济的发展和社会的进步，不同企业之间的竞争日益增加，要想有效提升企业的市场竞争力，就需要物业公司建立科学公正的绩效管理以及绩效考核的制度和体系。科学有效的绩效管理及绩效考核制度，不但能够激发员工工作的热情和兴趣，增加员工工作的积极主动性，同样也能够在一定程度上提高公司的市场竞争力，为企业经济效益的提高创造良好的条件。本文将以此为基础，研究和探讨物业公司绩效管理及绩效考核相关内容，针对过程中出现的问题提出解决措施。

简介：摘要：“双减”政策下怎么提高孩子学习成绩？为什么要做天赋测评？怎么提高孩子学习的主观能动性？天赋测评培养跟学习的主观能动性的关系是什么？我们用什么方式让孩子主动爱学习？怎么通过引导开发孩子的天赋来对孩子学习成绩起到促进作用？天赋测评对教育规划跟职业规划的意义在哪里？天赋测评对孩子，家庭，社会有什么影响？等等这些问题接下来这篇文章将会给出大家想要的答案。为此我们设计的一套体系帮助大家进行天赋测试。

简介：【摘要】在教育改革背景下，医学生综合素质欠缺日益凸显，亟需一种科学的方法对现在大学生进行综合素质测评，医学综合测评体系的建立可以为科学评价提供依据，激励学生自我发展，增强高校教学管理的有效性。本文概述了现在医学生综合素质的现状，强调了临床综合测评的重要意义及需要解决的关键问题，提出提升医学生综合素质的主要策略，进一步优化教学改革，促进素质教育发展，推动高校人才培养能力。

简介：摘要：体育素养成为制订新体育课程标准的热点议题，其测评体系必将成为研究的重要内容。本研究通过对体育素养研究的综述，发现体育素养测评的不足：①研究程序不规范；②部分指标不严谨；③体育素养测评不全面，进而提出体育素养测评的策略：①多部门联合，共同研发测评工具；②引进、汉化CAPL测评体系；③引用成熟客观的测评指标。

简介：摘要：在软件评测工作中，考虑到不少型号项目时间紧急，均在项目结束时，才补充编制测试需求规格说明、测试计划和测试说明。为了提高测试人员的工作效率，将更多时间分配在发现软件错误上，本文设计excel宏，可在填写完成测试执行记录后，自动生成其他相关文档。

简介：摘要：艺术素质主要指个体对艺术的认知与审美能力，艺术测评的关键在于考查个体艺术素质发展的整体状况，并对此做出评价。音乐作为艺术的重要门类，在培育个体审美和理解能力方面扮演着不可或缺的角色。给予艺术素质测评的音乐教学要求教师借助科学技术方法对学生进行考核评定，并推动学生音乐素养的整体提升。

简介：摘要：随着人们生活水平的提高，对汽车等非必需品的需求也随之增加，机动车辆的数量迅速增加，机动车辆司机的数量同时增加，机动车辆和司机的数量继续迅速增加，对第三部门的需求也随之增加但是，目前司机培训学校的物质条件差别很大，服务质量很高，客户的多样化和个性化需求没有得到满足。为了获得更多的客户，驾校不仅要树立良好的品牌形象，还要提高服务质量，从而使大型驾校之间的竞争逐渐从严格的产品技术成功率指标转向产品服务的整体价值软实力。在这方面，各大驾驶学校正在提高其有形基础设施的质量，同时继续提高其服务质量。它们通过优化营销服务战略和为客户提供更多样化的附加服务来满足其独特的需求，从而提高客户满意度。

简介：摘要：工程造价软件已经成为决定工程建设投资的主要支撑工具，其相对于工程造价计算规则的准确性、严谨性，将直接影响建设工程投资。文章通过采用传统人工算量与具有一定代表性的3款算量软件，对相同设计图纸的同一建设项目的混凝土、模板、钢筋和装饰工程量进行计算，并进行详细测评分析，对比其中差异。研究得出两者差异产生的原因：一是造价工程师、算量软件对设计图纸和标准图集的理解不一致，导致软件对计算设置尤其是扣减设置发生偏差；二是造价工程师对造价软件的设置、运算逻辑操作不够熟练，建模不够精细；三是部分软件在设计过程中确实存在漏洞，没有完全遵循统一的工程量计算规则。

简介：摘要：关键绩效指标不仅有利于企业顺利完成战略发展目标，也有利于员工实现个人绩效目标，推动企业可持续健康发展，最终使组织和员工实现双赢。随着企业绩效管理的不断完善和发展，关键绩效指标方法发挥了越来越重要的指导作用。本文深入分析了Z企业绩效管理中关键绩效管理指标体系的应用和现状，提出了Z企业的绩效管理中面临的问题，并给出了主要的改善措施，对提高Z企业的绩效管理具有现实意义。

简介：摘要：关键绩效指标不仅有利于企业顺利完成战略发展目标，也有利于员工实现个人绩效目标，推动企业可持续健康发展，最终使组织和员工实现双赢。随着企业绩效管理的不断完善和发展，关键绩效指标方法发挥了越来越重要的指导作用。本文深入分析了Z企业绩效管理中关键绩效管理指标体系的应用和现状，提出了Z企业的绩效管理中面临的问题，并给出了主要的改善措施，对提高Z企业的绩效管理具有现实意义。

简介：摘要：随着经济的发展和社会的进步，市场竞争日益激烈，企业想要在市场竞争中取得优势，不仅需要完善的市场分析，确定明确的发展战略，还需要实现企业绩效的综合改善。本文从关键绩效指标的视角出发，阐述了关键绩效指标的重要特性，分析了关键绩效指标设置中的突出重点原则、综合平衡原则、职责匹配原则、逐层承接原则以及结果导向原则，旨在为优化企业关键绩效指标设置、丰富企业绩效改善途径提供有益思考。

简介：摘要随着医院诊疗模式的变革，以系统疾病为中心的多学科融合模式将成为未来疾病诊疗的一种重要模式。围术期的血糖管理急需打破单一或松散的协作医疗模式，需要外科、内分泌科、营养科等多学科的融合管理模式。该文根据国内外相关指南和研究进展，重点阐述了围术期血糖管理团队的建立和围术期血糖监测方案（包括血糖监测方法、血糖控制目标、血糖监测频率），同时简要介绍了新兴血糖监测技术和监测指标在围术期血糖监测中的研究进展。并在此基础上，探讨了围术期血糖监测目前面临的挑战和未来的发展方向，以期为进一步改进和完善围术期血糖监测提供参考和借鉴。