简介:摘要:坚持问题导向、抓好管理创新是烟草商业企业的重要工作,也是推动高质量发展的重要动力之一。目前存在的问题主要有:对管理创新的界定不明确,对创新项目、QC小组活动和精益改善、合理化建议和金点子的理解不到位;对管理创新质量评价不全面,片面认为只要获奖就是干好了,只追求结果奖励,忽视过程管理;管理创新的分析和改进环节也存在关键因素找不准,精益工具应用不准确等问题;创新成果转化落地效果不好等。针对以上问题,本文借鉴DMAIC模型,对管理创新工作进行重新搭建制度体系,界定范围和边缘,借助管理诊断,开展流程优化,科学分析,制定改进措施,寻找最优改进方案,将创新成果及时转化落地,提高管理创新水平,助推动企业高质量发展。
简介: 摘要;市场经济在不断形成发展过程中,也推动了我国企业的快速成长。在现代化的企业管理中,也对人力资源管理进行了很好的运用,其中领导力模型就是最为关键的一个,对领导力模型的不断建立以及完善可以使企业人力资源获得非常广阔的视角,同时,还能够让企业获得更加专业性的指导。文章主要是对领导力模型的建立进行了基本的分析,希望提升对企业内部员工的管理,也对领导力模型在人力资源的管理当中开展了详细的探讨。
简介:摘要:本文针对数字制造背景下的供应链网络设计,构建了综合考虑资源优化配置、网络结构设计及风险管理的模型。首先,分析了数字制造环境对供应链网络结构的革新影响,探讨了如何利用自动化流水线、3D打印、人工智能等技术优化节点功能,设计多层次、多级化的网络拓扑结构以适应大规模定制和个性化生产。其次,提出了数字化驱动的供需预测与匹配机制,以及基于大数据的动态库存管理和物料调度策略,以实现供应链资源的高效配置。再者,讨论了跨组织、跨地域的协同生产资源配置模式,强调了通过云计算和协同技术打破地域限制,实现全球供应链资源的灵活整合与优化。最后,研究了如何构建实时监控与智能预警系统,以及柔性化与敏捷响应机制,以应对供应链风险与不确定性。
简介:摘要: 本文研究了宏观经济指标对楼市情绪的影响,并构建了一个预测模型。首先,通过相关性分析发现了宏观经济指标与楼市情绪之间的关系。然后,我们采用多元回归分析来构建预测模型,以预测不同宏观经济指标对楼市情绪的影响程度。最后,我们对模型进行验证,并给出了一些改进的建议。通过本研究的实施,我们有望揭示宏观经济指标对于楼市情绪的影响机制,并构建一个准确可靠的预测模型,为政府和投资者提供重要决策依据。此外,通过对模型的不断改进和优化,有望提高预测的准确性,为市场预测和决策制定提供更大的参考价值。
简介:文章选取沪深两市2011年28家广西上市公司的11个财务指标进行分析,选取5个为主要的解释变量,建立logistic回归模型。然后将logistic回归模型与KMV模型进行结合,通过实证分析发现,Logistic-KMV混合模型能取得更好的评价结果。
简介:供应链的定价尤其是供应驱动链的定价是供应链管理中的难点之一。本文针对这一问题,首先分析了供应驱动链的运作特点和供应商角色,并将供应驱动链中的供应商与需求驱动链中的供应商进行了比较,分析了供应驱动链中供应商的驱动作用和用户需求对价格变化的敏感性,从利润与需求的主从博弈行为的角度描述供应商定价问题,建立了一种供应驱动链中供应商主导的定价模型,并通过均衡求解引导供应驱动链积极响应用户需求及实现总体利润最大化。