简介：摘要本文主要讨论公司治理与股东权利的相关问题。包括代理问题的原因以及解决方法，接下来是治理机制的相关分析，然后是股东权利及其对代理成本的重要影响，最后研究了股东权利的规定。

简介：伟大公司对员工投入更多，它们升级福利，了解自己的听众，对员工进行长期投入，并认识到文化是留住人才的关键。

简介：自1925年列支敦士登开一人公司立法之先河以来，一人公司便走上了立法之路。随着1892年德国有限责任公司法的颁布，一人公司在各国的立法如同星星之火，逐渐燎亮。但一人公司理论皆来自国外，我国欠缺理论的积淀及实务的养成，因此，本文试图对一人公司国外立法之路径及相关理论进行系统的梳理。

简介：通过将经典的Nash讨价还价模型运用于股权分置问题解决后中国上市公司股权并购定价的博弈分析，可以发现在完全信息、理性预期假设以及不引入并购市场竞争因素的条件下，有限期、无限期或无固定期谈判情况下的并购双方机会成本、持股比例以及控股所需比例等因素对交易价格的影响，并获得解析结果。

简介：案情简介何某称其于2017年2月5日起在成都A公司从事财务总监工作．除此之外．何某还在A公司法定代表人王某与成都B公司签订合作协议的工厂从事部分财务工作。A公司没有与何某签订劳动合同，也没有为何某办理社会保险手续．何某的平均工资是8000元／月。何某在A公司上班至2017年6月23日．在2017年6月1日至6月23日期间正常上班15天．康某（A公司法定代表人王某的母亲1于2017年8月1日通过银行转账的方式支付了何某这段时间的工资3867元。

简介：短期看，分时租赁可以帮助车企应对新能源汽车销量目标。着眼长远，车企又借分时租赁为汽车共享积累经验和数据。但分时租赁盈利门槛较高，车企免不了承受当前亏损，

简介：现在的儿童从他们来到人世间就受到了党和政府的关杯，从小就接受幼儿教育，早期认读汉字，提前发展语言能力，这是很科学和必要的。实践证明3-6岁的儿童是认读文字、认识事物、分辨实物的最佳时期，荒废了这一黄金时段，对儿童是最大的损失，势必影响到儿童成年后智能化高素质发展。

简介：作者自风险投资、网络公司的概念始,通过对国外风险投资沿革和国内风险投资的现状、问题的介绍,在学习借鉴的基础上,从理论的角度提出网络公司风险投资的可行性管理的基本流程和促进风险投资业健康发展的若干举措.

简介：网站中好的内容如何让网友知道，公司的网站如何能让更多人进来浏览。扩大网站的影响力呢？下面就介绍网站中的新兴职业：网络推广．网络推广可归为营销类和策划类。

简介：摘要随着经济环境的变化,集团公司表现出了全新特征,包括集团公司控制模式的变化、对集团公司财务控制时效性的要求以及集团公司财务控制理论方法的增加等。这些特征揭示出集团公司财务控制对于集团公司管理的重要性。

简介：BOT模式是在我国公共基础设施建设领域广泛应用的一种融资建设方式,运作过程中的会计处理涉及多个参与主体,项目公司处于运作过程的关键位置,在整个项目设施建设、运营过程中,其会计处理最为复杂。本文梳理了BOT模式项目公司的会计处理规范,并通过案例分析其会计处理过程,提出在现行规范下应注意把握BOT项目业务的前提条件和金融资产模式下初始金额的计量标准,注意从公正合理的角度选择资产确认的时点,解决预计负债确认与计量差异大的问题,以公允价作为无形或金融资产的计量属性。

简介：我谨代表Sunflower食品有限公司全体同仁，感谢您长期以来对我公司业务的支持。过去几年里．承蒙您的长期惠顾和支持，Sunflower的业务增长迅速．并逐步发展成为食品和饮料行业的领先企业。因业务发展的需要，我们决定将公司和工厂迁往新址——【新的地址】。新厂址空间充裕，能够容纳新的设备以使我们获得更大的产能。搬迁之后．我们将有能力进一步提高生产效率，完善服务水平。

简介：你是“以人为本”的吗？你还在留语音邮件吗？了解一些对工作有帮助的诀窍吧!

简介：制定《金融控股公司法》来发展金融控股公司具有重要意义。我国目前的相关规定层次低、不明确、相互矛盾，制定金融控股公司法十分必要。在立法时要注意以下问题：明确金融控股公司的立法模式、对不正当交易进行限制、规范监管体系、建立信息披露制度、加强反垄断法控制等。

简介：经济学中的“企业契约说”和人力资本理论对传统法学理论中的职工地位提出挑战，劳权则使职工参与公司治理具备直接的法律依据。德国的“共决制”和美国的“职工持股计划”是职工参与公司治理的两种模式，前者建立在“劳权”的基础上，后者依托于所有权。二者皆为特定背景下的制度，在本国均具合理性。我国的职工参与公司治理必须考虑本国文化、历史和现实。因此，以所有权为依托应是设计公司治理的基本原则，职工董事并非适宜的制度，而完善职代会和工会则是我国的次优选择。

简介：

简介：我开了一间铅笔盒公司。我是公司的老板，早在开张前，我就定好了规章制度：为我工作，不许偷懒耍滑，否则我会毫不留情地开除他。我招聘的职员有：钢笔、圆珠笔和水笔、橡皮、透明胶、尺子、三角板、半圆仪等文具。钢笔、圆珠笔和水笔是公司的精英、骨干。他们天天勤勤恳恳、呕心沥血地工作，

简介：搜狐2011年春节后几乎全员提薪10％左右；腾讯在4月人均涨薪9．3％；新浪5月份的提薪幅度在14％左右；网易门户6月的调薪覆盖约60％的员工，综合调薪幅度平均为25％。四大门户网站除了在薪酬上比拼外，还在福利待遇、股权激励、实习生待遇，甚至于以校企合作的方式展开较量。

简介：太平保险公司是由金城银行首创，后数家银行入股，共同经营的一家近代著名的大保险公司。在金城与其他银行的共同经营下，几年之内即发展成国内首屈一指的大保险公司，给经办行带来利润的同时，也为中国早期保险事业的发展做出了贡献。这种银行与保险一体经营，相互扶持，互壮声势，互促发展的混业经营模式，有很高的借鉴价值。

简介：案情简介大学刚毕业的小范与4位朋友合伙创办了一个小型贸易公司．小范负责网络工程。5位合伙人共同制定了公司规章制度．约定收入按月“分红”。但好景不长，由于经营不善，公司濒临倒闭。小范以该贸易公司为被申请人向县劳动人事争议仲裁委员会提起劳动争议仲裁申请，请求：1、裁决公司支付拖欠工资44500元：支付因未签订劳动合同的双倍工资89000元：支付项目合作款项10200元；支付拖欠工资期间造成的损失10000元．