简介:【摘要】目的:探究医院感染护理综合干预管理模式的应用效果。方法:纳入200例我院各科室患者,其在我院就诊时间为2021.05~2021.0,8,5月~6月的100例患者为对照组,7月~8月的患者为观察组,前后组分别实施常规管理模式、综合干预管理模式,比对2组患者感染护理管理效果。结果:观察组六项护理质量评分均高于对照组,且其感染事件发生率低于对照组,2组感染率分别为4.00%、18.00%,P<0.05,组间差异较大。结论:应用综合干预管理模式在医院感染护理中效果十分显著,可以显著提高医院感染护理质量,进而降低医院患者感染事件发生率。
简介:摘要:目的:分析管理模式在创伤骨科病房中疼痛护理的应用,通过实验研究评估不同方法对患者疼痛控制和康复效果的影响。方法:我们选择了创伤骨科病房中的40名患者作为研究对象,将他们分为两组:综合护理组和传统护理组,每组20人。综合护理组接受包括药物治疗、物理疗法、心理支持和综合性护理的多方位干预,而传统护理组接受传统的疼痛管理方法。在治疗过程中,我们定期测量患者的疼痛程度、康复速度和生活质量,以收集相关数据。结果:实验结果显示,综合护理组的患者在疼痛控制方面表现出显著优势。他们的平均疼痛评分较低,康复速度明显快于传统护理组。此外,综合护理组的患者生活质量评分也更高。统计学分析进一步证实了这些差异具有显著性(P < 0.05)。传统护理组在疼痛控制和康复方面的效果相对较差。结论:综合护理模式在创伤骨科病房中的应用通过实验研究得到了验证。这种模式能够显著提高患者的疼痛控制和康复效果,同时改善了患者的生活质量。因此,综合护理干预应成为创伤骨科病房中的首选方法,以提供更好的治疗效果和患者满意度。我们的研究结果强调了综合护理在创伤骨科护理中的重要性,为临床实践提供了有益的指导。
简介:[摘要]目的:分析规范护理临床带教管理模式的应用。方法:选取(2021年6月~2022年12月)期间,将来我院实习的124例护生进行平均分组,其中对照组护生62例、观察组护生62例。对照组利用的教学模式是:常规带教管理模式;观察组利用的教学模式是:规范护理临床带教管理模式。比较两组护生的实习成绩、带教教师的满意度情况。结果:对照组护生的实习成绩低于观察组护生的实习成绩(P<0.05);对照组教师的满意度低于观察组教师的满意度(P<0.05)。结论:规范护理临床带教管理模式可以提高护生的实习成绩,让带教教师的满意度得到提高,值得推荐使用。
简介:摘要:目的:将抽屉管理模式应用于神经内科护理中,观察其临床应用效果及满意度。方法::选取医院神经内科患者300例,按时间顺序分成对照组和实验组。2022年1月~2022年6月收治的150例患者为对照组,采用常规管理模式;2022年7月~2022年12月收治的150例患者为实验组,在常规管理模式基础上采用抽屉管理模式。比较实施前后的护理水平与患者满意度。结果::实施抽屉式管理模式的实验组护理人员的工作效率优良率、绩效优良率、患者满意度显著高于对照组(P<0.05)。结论:在神经内科护理管理中适时、适当地应用现代管理理论进行管理是可以取得实际效果的,对提高患者护理水平很有帮助,值得在临床管理中应用推广。
简介:摘要:目的,分析研究创伤骨科病房中疼痛护理管理模式应用效果。方法,选择在2021年2月到2022年2月接受治疗的创伤骨科患者作为本次研究对象,一共100例,并随机将患者分为两组,分别为观察组和对照组,每组各50例患者。在实施护理过程中,对照组采用常规护理模式,观察组实施疼痛护理模式。然后对两组患者的护理满意度、疼痛度等指标进行观察和分析。结果:通过对比两组数据发现,在疼痛度缓解和护理满意度方面,观察组患者的效果要比对照组的护理效果好,且(P<0.05)具有差异统计学意义。结论,在创伤骨科病房护理过程中,加强实施疼痛护理管理模式,可有效减轻患者的疼痛度,提高患者满意度和生存质量,因此,在临床护理中可加强该护理模式的推广和应用。
简介:摘要:目的,分析研究创伤骨科病房中疼痛护理管理模式应用效果。方法,选择在2021年2月到2022年2月接受治疗的创伤骨科患者作为本次研究对象,一共100例,并随机将患者分为两组,分别为观察组和对照组,每组各50例患者。在实施护理过程中,对照组采用常规护理模式,观察组实施疼痛护理模式。然后对两组患者的护理满意度、疼痛度等指标进行观察和分析。结果:通过对比两组数据发现,在疼痛度缓解和护理满意度方面,观察组患者的效果要比对照组的护理效果好,且(P<0.05)具有差异统计学意义。结论,在创伤骨科病房护理过程中,加强实施疼痛护理管理模式,可有效减轻患者的疼痛度,提高患者满意度和生存质量,因此,在临床护理中可加强该护理模式的推广和应用。
简介:摘要:目的:探讨急诊分诊安全管理模式在急诊护理中的应用效果,旨在提高急诊护理质量,降低医疗纠纷,提升患者满意度。方法:选取2023年5月至2023年10月期间某医院急诊科的100例患者作为研究对象,随机分为实验组和对照组,每组各50例。对照组患者接受常规急诊分诊护理,实验组则在此基础上实施急诊分诊安全管理模式。收集并分析两组患者的基本信息、护理质量评分、患者满意度及医疗纠纷发生率等指标。结果:实验组患者在护理质量评分、患者满意度方面均显著优于对照组(P<0.05),同时医疗纠纷发生率明显降低。结论:急诊分诊安全管理模式能显著提高急诊护理质量,增加患者满意度,并有效降低医疗纠纷发生率,值得在临床推广应用。
简介:摘要:海尔制符合中国市场的特征和需求,但是适用范围有限,仅适合巨型企业。海尔制的消费者优先和“人单合一”具有独创新和前瞻性,生态系统的构建可以加强企业的生存能力,也指出了企业未来发展的一种可能性。
简介:摘要:目的:分析在手术室护理管理中应用治疗控制小组管理模式产生的价值。方法:在本院手术病例系统中选择2022年3月至2022年9月期间接受手术治疗患者76例,将患者资料合理打乱,其中38例患者设定为研究组,另外38例患者设定为常规组。常规组按照手术室护理管理开展基础管理,研究组主要接受质量控制小组管理模式,分析两种不同管理模式分别产生的护理影响。结果:常规组不良事件发生情况明显多于研究组,且该组患者护理质量评分明显低于研究组(P<0.05)。结论:在手术室护理管理中应用治疗控制小组管理模式,可以明显提高护理人员工作质量,降低不良事件发生概率,值得推广。